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你好，請問一名2019年6月的畢業(yè)生，畢業(yè)后曾到過企業(yè)工作，并購買了社保及簽訂合同，是否在報名或者招錄出公告之前離職方可報考應屆生（非定向應屆生）的職位？離職之后自行購買了靈活就業(yè)的社保是否會影響擇業(yè)期應屆生及報考相關應屆生職位？另外“畢業(yè)離校未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、人才交流服務機構(gòu)或者公共就業(yè)服務機構(gòu)”是否指需要入職調(diào)檔的單位？