為滿足醫(yī)院發(fā)展人才需求，安徽省婦女兒童醫(yī)學中心合肥市婦幼保健院現(xiàn)面向社會公開招聘護理人員20名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

 

一、招聘原則

 

（一）堅持面向社會、公開招聘；

 

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用；

 

（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

 

二、招聘崗位及條件

 

醫(yī)院2024年公開招聘護理人員崗位表：

 

崗位 代碼	職位 名稱	需求 專業(yè)	需求 學歷	需求 人數(shù)	具體要求
24301	護理	護理學	本科及以上	20	35周歲及以下，全日制統(tǒng)招四年制本科，有學位證書，非應屆要有三級以上公立醫(yī)院工作經(jīng)驗(提供相關證明材料)，安徽省專科護士（助產(chǎn)，急診急救，新生兒，重癥，手術室）適當放寬條件至?？茖W歷。

 

招聘對象除滿足報考崗位要求的條件外，還需具備以下基本條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

 

（二）擁護黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，在校品學兼優(yōu)，遵守憲法和法律；

 

（三）身心健康，達到體檢合格標準，無任何影響工作的身體疾病，能勝任崗位工作；

 

（四）崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件：經(jīng)全國普通高等學校招生統(tǒng)一考試入學的普通高校本科畢業(yè)生，學制為4年制。具有本科學歷和學位證書；崗位所需專業(yè)須與學歷學位證書一致。

 

（五）崗位所需的其他條件；非應屆要有三級以上公立醫(yī)院工作經(jīng)驗(提供相關證明材料)，安徽省?？谱o士（助產(chǎn)，急診急救，新生兒，重癥，手術室）適當放寬條件至專科學歷。

 

（六）年齡：35周歲及以下，為“1989年8月16日以后出生”。

 

有下列情形之一的人員，不得報考：

 

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

 

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

 

（三）現(xiàn)役軍人；

 

（四）經(jīng)相關認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員；

 

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；

 

（六）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

三、招聘程序

 

(一)網(wǎng)上報名

 

1.報考人員登錄網(wǎng)上報名服務平臺(https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11463)報名。統(tǒng)一報名時間為2024年8月17日9:00至8月21日16:00，逾期不再報名。報名時需要上傳崗位表要求的身份證、畢業(yè)證書、學位證書、醫(yī)師資格證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書、專業(yè)方向證明等相關材料掃描件。報考人員所填信息必須真實無誤，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、錄聘資格。

 

2.報考人員必須于個人報名后24小時至2024年8月22日16:00前登錄網(wǎng)上報名服務平臺(https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11463)查詢是否通過資格初審，通過資格初審的報考人員于2024年8月23日16:00前通過網(wǎng)上報名服務平臺按規(guī)定繳納考試費用，逾期視為自動放棄報考。

 

3.招聘崗位繳費人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例達到2:1方可開考。未達到以上開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位。因比例不足而被取消崗位的報考人員，可在筆試結束后退回所收考試費用。

 

4．完成網(wǎng)上繳費后，可于2024年8月23日9:00至2024年8月24日16:00登錄網(wǎng)上報名服務平臺(https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11463)自行下載并打印筆試準考證。

 

（二）筆試

 

1.筆試內(nèi)容：

 

筆試科目:護理基礎知識，滿分100分，筆試均不指定參考資料。

 

2.筆試時間2024年8月25日，筆試地點等相關安排以準考證公布為準。

 

3.筆試成績：筆試成績保留小數(shù)點后一位。筆試成績在筆試結束3個工作日內(nèi)，通過醫(yī)院官網(wǎng)及網(wǎng)上報名服務平臺進行公布，按招聘計劃數(shù)，依據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1:3比例，確定進入下一環(huán)節(jié)（不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。最后一名如有多位考生成績相同，一并進入下一環(huán)節(jié))。

 

（三）資格復審

 

1.進入此環(huán)節(jié)的考生，須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人有效身份證件、學歷學位證與應聘崗位要求的相關證書原件及復印件、專業(yè)方向證明材料、筆試準考證、網(wǎng)上報名資格審查表，到指定地點進行資格復審。持香港、澳門大學學歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認可的證明；持國外學歷證書的人員，還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書。機關、事業(yè)單位在編正式工作人員及經(jīng)人社部門公開招聘的同崗同酬人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

 

2.凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格：

 

（1）與報考條件不符的；

 

（2）不能提供規(guī)定證件材料的；

 

（3）不能在規(guī)定時間接受資格復審的；

 

（4）所填報名信息不準確、不真實。

 

資格復審不合格所產(chǎn)生空缺名額，按筆試成績從高分到低分依次等額遞補，等額有效遞補一次。最后一名如有多位考生成績相同，一并進入下一環(huán)節(jié)。

 

若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶個人有效身份證件原件及復印件。資格復審合格的報考人員，現(xiàn)場領取面試通知書，并繳納面試費用。

 

資格復審的時間、地點以醫(yī)院官網(wǎng)及網(wǎng)上報名服務平臺公告為準。

 

（四）面試

 

崗位面試工作由醫(yī)院委托第三方組織，將按規(guī)定在醫(yī)院網(wǎng)站及網(wǎng)上報名服務平臺發(fā)布面試公告。

 

面試成績當場公布，面試成績匯總表于面試結束后3天內(nèi)在醫(yī)院網(wǎng)站及網(wǎng)上報名服務平臺公布。面試設定最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察環(huán)節(jié)。參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)的，考生面試成績須達到面試最低分數(shù)線。

 

（五）確定初選人員

 

根據(jù)面試入圍人員的合成總成績（筆試、面試成績按4:6合成，保留小數(shù)點后兩位），按所報考崗位計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單（若出現(xiàn)總成績并列的情況，以報考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定）。初選人員名單在醫(yī)院官網(wǎng)及網(wǎng)上報名服務平臺公布。

 

（六）體檢與考察

 

1.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號），按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）規(guī)定執(zhí)行。

 

2.初選人員須按要求進行體檢，體檢不合格，可進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用自理。

 

3.對體檢合格人員進行考察，考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

 

4.如初選人員自動放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位面試考生中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補一次，若出現(xiàn)總成績并列的，按面試成績從高分到低分確定。

 

5.考生自愿放棄報考資格的，須在考察結束后3個工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，將記入考生誠信檔案。

 

（七）擬聘人員公示

 

根據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和應聘者的考試成績、體檢結果、考察情況，經(jīng)集體研究后，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員在醫(yī)院官網(wǎng)及網(wǎng)上報名服務平臺公示7天。公示期間及期滿后擬聘人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實據(jù)影響錄用，取消聘用資格。

 

四、聘用及待遇

 

公示期滿，對沒有異議或反映問題不影響聘用的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)（自公示結束后10日內(nèi)不報到者，取消聘用資格）。為所聘人員辦理企業(yè)養(yǎng)老保險，首次簽訂勞動合同期限為5年，其中試用期為6個月，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。

 

五、其他

 

1.筆試費用45元/科，面試費用80元/人。

 

2.聯(lián)系電話：0551-69118011（人事處）

 

3.監(jiān)督電話：0551-62160067（監(jiān)察室）

 

4.網(wǎng)上報名技術咨詢：

 

5.查詢網(wǎng)站：

 

醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.hffy.com/）

 

第三方官網(wǎng)（https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11463）

 

2024年8月16日