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安徽

2025年安徽出入境邊防檢查總站警務(wù)保障中心招聘4人公告

http://www.jinglongming.com       2025-03-04 14:03      來源:安徽省人事考試網(wǎng)
【字體: 】              

安徽出入境邊防檢查總站警務(wù)保障中心2025年公開招聘工作人員公告

 

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,經(jīng)國(guó)家移民管理局批準(zhǔn),安徽出入境邊防檢查總站警務(wù)保障中心2025年面向社會(huì)公開招聘工作人員4名。

 
一、招聘崗位及數(shù)量
 
招聘崗位和數(shù)量詳見附件《附件:安徽出入境邊防檢查總站警務(wù)保障中心2025年公開招聘工作人員計(jì)劃表》。
 
二、招聘條件
 
招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生,且必須符合以下條件:
 
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
 
(三)遵守憲法和法律;
 
(四)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
 
(六)具有符合崗位要求的工作能力;
 
(七)年齡為35周歲以下(1989年2月1日以后出生);
 
(八)應(yīng)符合報(bào)考崗位回避制度的有關(guān)規(guī)定;
 
(九)招聘崗位所需的其他資格條件。
 
具有下列情形之一者,不得報(bào)考:
 
(一)具有《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》(公通字〔2020〕11號(hào))第八條、第九條情形的;
 
(二)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成有關(guān)回避關(guān)系崗位;
 
(三)父母、配偶或子女已移居國(guó)(境)外的;
 
(四)非公派原因6個(gè)月以上在國(guó)(境)外留學(xué)、工作、生活的;
 
(五)人事檔案(學(xué)籍檔案)存在“三齡二歷一身份”篡改造假或重要材料缺失、嚴(yán)重失實(shí)等問題的;
 
(六)現(xiàn)役軍人;
 
(七)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
(八)近三年在機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位年度考核中被確定為“不稱職”或“不合格”等次的人員;
 
(九)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
 
三、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
 
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)。報(bào)名時(shí)間為2025年3月4日9:00至3月10日18:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
 
報(bào)考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,經(jīng)短信驗(yàn)證后,簽署“誠(chéng)信承諾書”,填寫《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素),并提供有效通信方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查貫穿公開招聘全過程,凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
 
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
 
報(bào)考人員報(bào)名后,3月11日16:00前可隨時(shí)登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。通過審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在3月11日16:00前可以改報(bào)其他崗位。
 
通過資格審查的報(bào)考人員,應(yīng)于3月12日18:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象的報(bào)考人員,可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。
 
為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于3月14日12:00-17:00改報(bào)其他符合條件的崗位,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
 
四、筆試
 
筆試科目包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,所有考生均需參加。考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2025年版)為準(zhǔn)。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。
 
考試時(shí)間為2025年3月29日(星期六)上午。
 
08:30—10:00 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
 
10:00—12:00 《綜合應(yīng)用能力》
 
上述兩門考試科目滿分均為150分。
 
報(bào)考人員可于3月26日至28日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》??荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在合肥市。
 
筆試成績(jī)確定后,報(bào)考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng),憑身份證號(hào)碼和密碼查詢本人筆試成績(jī)(具體時(shí)間另行通知)。
 
成績(jī)公布后7日內(nèi),報(bào)考人員可在安徽出入境邊防檢查總站“皖美邊檢”微信公眾號(hào)查詢崗位入圍情況。
 
筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為兩科筆試成績(jī)總分150分。專業(yè)測(cè)試的入圍人選,從同崗位最低控制合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按規(guī)定確定。考生有一科成績(jī)低于60分的,取消進(jìn)入專業(yè)測(cè)試資格。
 
五、資格復(fù)審
 
筆試成績(jī)按照《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)確定。安徽出入境邊防檢查總站按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù),按5:1比例確定各崗位參加專業(yè)測(cè)試的人員,最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為參加專業(yè)測(cè)試人選。不足5:1比例的,按達(dá)到筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線實(shí)際人數(shù)進(jìn)行專業(yè)測(cè)試。
 
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績(jī)從高分到低分,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。
 
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。資格審查合格后,進(jìn)入心理素質(zhì)測(cè)評(píng)和體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。
 
六、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)和體能測(cè)評(píng)
 
心理素質(zhì)測(cè)評(píng)不計(jì)入考試總分,測(cè)評(píng)結(jié)果作為辨識(shí)考生是否適合從事相關(guān)崗位的重要參考。
 
體能測(cè)評(píng)按照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)開展。體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米(男)/800米(女)。體能測(cè)評(píng)有一項(xiàng)不合格的,視為體能測(cè)評(píng)不合格,不再參加專業(yè)測(cè)試。
 
七、專業(yè)測(cè)試
 
專業(yè)測(cè)試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、專業(yè)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止及潛能等,滿分100分。專業(yè)測(cè)試實(shí)施方案(公告)由安徽出入境邊防檢查總站制定公布。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,設(shè)定最低專業(yè)測(cè)試分?jǐn)?shù)線為70分。該崗位專業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。
 
八、成績(jī)合成
 
報(bào)考人員考試最終成績(jī)依統(tǒng)考筆試成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成確定。考試最終成績(jī)按統(tǒng)考筆試成績(jī)占50%、專業(yè)測(cè)試成績(jī)占50%合成確定。成績(jī)合成時(shí),筆試成績(jī)、專業(yè)測(cè)試成績(jī)和考試最終成績(jī)均折算成百分制,計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
 
計(jì)算公式:〔(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷2÷1.5〕×0.5+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.5。
 
九、體檢
 
安徽出入境邊防檢查總站按照體檢人數(shù)與招聘人數(shù)3:1的比例,以考試最終成績(jī)由高到低的順序確定體檢人員(如最終成績(jī)相同,依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)、《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。由安徽出入境邊防檢查總站組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。根據(jù)人民警察招錄有關(guān)要求,按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢,對(duì)《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》未作規(guī)定的項(xiàng)目,按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
 
十、考察
 
體檢合格的人員,安徽出入境邊防檢查總站根據(jù)考試最終成績(jī)從高到低的順序,按照與招聘計(jì)劃人數(shù)2:1的比例,確定考察人員??疾靽?yán)格按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》實(shí)施。考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
 
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
 
因考察不合格或考生自動(dòng)放棄造成的空崗,由安徽出入境邊防檢查總站研究決定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的,根據(jù)最終成績(jī)從高到低依次進(jìn)行。遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行考察。
 
十一、公示與聘用
 
安徽出入境邊防檢查總站根據(jù)考試測(cè)評(píng)、體檢考察情況確定擬聘人員名單,在安徽出入境邊防檢查總站“皖美邊檢”微信公眾號(hào)、國(guó)家移民管理機(jī)構(gòu)招錄平臺(tái)(http://rczk.nia.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報(bào)國(guó)家移民管理局干部人事司審批備案。備案完成后,與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。
 
十二、招聘紀(jì)律
 
(一)應(yīng)聘人員及工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))等文件規(guī)定需要回避的情形的,應(yīng)當(dāng)回避。
 
(二)報(bào)考人員有《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))所列行為的,視具體情形給予相應(yīng)處理。
 
十三、有關(guān)事宜
 
本《公告》由安徽出入境邊防檢查總站負(fù)責(zé)解釋。
 
報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試及聘用資格。
 
政策咨詢電話:0551-65321888-8889(安徽出入境邊防檢查總站)
 
考務(wù)咨詢電話:0551-63457903(安徽省人事考試院)
 
監(jiān)督舉報(bào)電話:0551-65321888-5711(安徽出入境邊防檢查總站)
 
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
 
特此公告。
 
 
安徽出入境邊防檢查總站
 
2025年2月28日


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