重慶高新區(qū)教育事業(yè)單位2021年赴北京公開招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生簡章

為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，規(guī)范進人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試考察相結(jié)合的方式進行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員140名，具體招聘單位及崗位詳見《重慶高新區(qū)教育事業(yè)單位2021年赴北京公開招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗位一覽表》。

三、招聘范圍和對象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員；市內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生。法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡、學(xué)歷等要求

1.年齡

本簡章所要求的年齡計算截止時間為2021年10月16日，年齡要求在30周歲以下，指未滿31周歲，即1990年10月17日及以后出生。博士研究生年齡可放寬至35歲。

2.學(xué)歷（學(xué)位）

2020、2021屆畢業(yè)生須憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證書報考。正在高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2022年應(yīng)屆生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）報考。

2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)的報考人員，在境內(nèi)高校畢業(yè)的須在2022年7月31日及以前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書。

國（境）外高校畢業(yè)的，須在報考資格復(fù)審時（面試前）出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

3.專業(yè)

參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）進行專業(yè)資格審核。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

4.教師執(zhí)業(yè)資格

（1）報考教師崗位的人員應(yīng)執(zhí)有普通話二級乙等以上證書，其中語文學(xué)科教師取得普通話二級甲等以上證書；

（2）報考英語教師崗位的國內(nèi)高校畢業(yè)生須通過專業(yè)英語八級考試；

（3）資格復(fù)審時須提供相應(yīng)層級以上相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)、幼兒園教師資格考試合格證明或筆試合格成績報名應(yīng)聘，2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，并須在2022年7月31日前取得相應(yīng)層級以上相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書或有效期內(nèi)的中小學(xué)、幼兒園教師資格考試合格證明或筆試合格成績。

（四）特別說明

本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如30周歲以下，均含30周歲。本簡章所指國家獎學(xué)金不含國家勵志獎學(xué)金。

本簡章所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。

本簡章正文和附件所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生，是指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取，入學(xué)時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校），以及2020年1月1日至面試前取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員，未落實工作單位的，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對待。

國家統(tǒng)一招生的2020年、2021年普通高校畢業(yè)生在畢業(yè)兩年擇業(yè)期內(nèi)（國家規(guī)定擇業(yè)期為兩年）未落實工作單位，其戶口、檔案、黨組織關(guān)系（其中之一）仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)、各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的未就業(yè)高校畢業(yè)生（不含定向、委培人員），視為應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

本簡章所指“世界高校前100位的國（境）外高校”指使用2022年QS世界大學(xué)排名序列。

根據(jù)疫情防控需要，本次招聘各環(huán)節(jié)時間安排及疫情防控要求相應(yīng)調(diào)整的，將通過重慶高新區(qū)人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)網(wǎng)及時公告，請報考人員關(guān)注。

四、報名及資格審核

本次招聘實行網(wǎng)上報名。報考人員應(yīng)仔細對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息，并按網(wǎng)頁提示上傳電子材料（含電子登記照，要求jpg格式，20kb以下）。

2021年10月30日在北京市開展公開招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生工作。若崗位未招滿，剩余崗位及具體報名時間、地點等事項在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布，資格復(fù)審及考試考核等事宜將在重慶高新區(qū)人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)公布。

（一）承諾誠信報考

報考時，報考人員應(yīng)仔細閱讀簡章要求，對照招聘崗位的資格條件如實準(zhǔn)確填報各項報名信息，提交真實、準(zhǔn)確、有效、齊全的報名材料。

資格審核貫穿招聘工作始終，在網(wǎng)上報名、資格復(fù)審、政審考察、擬聘公示、聘用等任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考條件，報負(fù)責(zé)資格條件審核的單位認(rèn)定后，取消其考錄資格，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

（二）提交報考申請。

報考人員通過重慶高新區(qū)人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)網(wǎng)（以下簡稱“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”，網(wǎng)址：http://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/wsbm/rccp/Webregister/）進行網(wǎng)上報名。報名通道開放時間為2021年10月16日9:00至2021年10月22日18:00。報考人員只能選擇報名系統(tǒng)中一個單位的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

（三）查詢資格初審結(jié)果。

招聘方對報考人員資格條件進行網(wǎng)上初審。資格初審不合格的，不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員可登錄報名網(wǎng)站，查詢資格初審結(jié)果。如因填報信息錯誤而未通過審核的可在2021年10月23日18:00以前及時修改，重新資格初審。

（四）報名繳費

通過網(wǎng)上資格審核后于2021年10月24日18:00前完成網(wǎng)上繳費，報名費50元/人。逾期不再受理，未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認(rèn)者，視為自動放棄參與本次招聘。

（五）打印準(zhǔn)考證。

報考人員可于2021年10月27日9：00—10月30日12:00時登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

（六）未達到開考比例情形的處理。實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達到2：1。達不到開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位；其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)重慶高新區(qū)黨群工作部報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，可進一步放寬比例。

五、考試及資格復(fù)審

本次招聘考試主要采取面試方式進行，凡實際報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比超過8:1的，將對此崗位應(yīng)聘人員進行筆試。筆試科目包括綜合知識（教育基礎(chǔ)理論等）、專業(yè)知識（學(xué)科知識），面試項目包括專業(yè)技能測試、綜合面試。

（一）筆試

1.筆試科目：綜合知識（教育基礎(chǔ)理論、教育政策法規(guī)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德等）+專業(yè)知識（學(xué)科知識），采用閉卷筆答形式，分值100分，時間90分鐘。筆試成績未達到70分者，不得確定為面試人選。

音樂、體育、美術(shù)、計算機教師崗位須加試專業(yè)素養(yǎng)，專業(yè)素養(yǎng)加試成績計入筆試成績。

2.筆試時間及地點：2021年10月30日（星期六）在北京市舉行，具體時間及考試地點于2021年10月24日前在網(wǎng)上報名系統(tǒng)公告。

3.進入面試環(huán)節(jié)的規(guī)則

按照面試人數(shù)與招聘崗位名額5:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定；若最后一名成績相同，則并列進入。若實際參加面試人選達不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘；其中，屬急需緊缺崗位的，經(jīng)重慶高新區(qū)黨群工作部報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，可進一步降低比例開考。

4.筆試成績公示

筆試成績于2021年10月30日24：00前在網(wǎng)上報名系統(tǒng)公示。

（二）資格復(fù)審

進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人選應(yīng)按短信或電話通知的時間地點，持本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證以及崗位要求的其他資料原件和復(fù)印件，接受報名資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，參加面試；資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動放棄面試的，不予遞補。

（三）面試

面試由重慶高新區(qū)黨群工作部會同公共服務(wù)局組織實施，市事業(yè)單位人事綜合管理部門進行指導(dǎo)和監(jiān)督。

面試時間：2021年10月31日在北京市舉行，具體時間地點等事項于2021年10月30日24：00前在網(wǎng)上報名系統(tǒng)和短信通知。

面試環(huán)節(jié)中，專業(yè)技能測試方式為說課，主要測試應(yīng)聘人員的教學(xué)設(shè)計能力、課堂教學(xué)藝術(shù)等；綜合面試主要對應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量。面試方式分值為100分，說課測試時間10分鐘，綜合面試時間5分鐘。

面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。

面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。

（四）總成績計算

1.未組織筆試的：

總成績=面試成績

2.組織筆試的：

總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×40%+綜合面試成績×30%

考試總成績、進入體檢環(huán)節(jié)人員名單在重慶高新區(qū)人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)公示（網(wǎng)址：http://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/wsbm/rccp/Webregister/）。

六、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績相同時，依次按符合崗位的專業(yè)技能測試成績、學(xué)歷、獲得獎學(xué)金等次高者優(yōu)先；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高優(yōu)先。

體檢由公共服務(wù)局按規(guī)定組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)公共服務(wù)局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由黨群工作部會同公共服務(wù)局按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對資格條件進行復(fù)審。考察應(yīng)堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證。

公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷、獲獎資格等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，經(jīng)高新區(qū)黨群工作部報市人力社保局備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。若有報考人員棄權(quán)或體檢、考察不合格，不予遞補。

七、公示

體檢、公示等有關(guān)事宜，在重慶高新區(qū)人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)上發(fā)布或短信通知，請考生及時關(guān)注。

擬聘人員按《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招（選）聘公示工作的通知》（渝人社辦〔2010〕96號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等有關(guān)要求，在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、考試總成績、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間等。

八、聘用及待遇

考生通過考試考核、體檢、考察獲得擬聘用資格后，根據(jù)學(xué)校學(xué)科崗位需求，按考試考核成績選擇重慶高新區(qū)中小學(xué)校的相應(yīng)教師崗位。

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，按有關(guān)程序上報審批。經(jīng)審批同意的人員，由用人單位按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定簽訂聘用合同，完善聘用手續(xù)。

本次公開招聘的人員一經(jīng)聘用，按高新區(qū)教師管理辦法享受重慶高新區(qū)教育事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇，并在重慶高新區(qū)最低服務(wù)滿5年，未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

十、其他

1.本簡章由高新區(qū)黨群工作部、公共服務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

2.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：18580293292

3.考務(wù)咨詢電話： 023-68680603

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）