因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)醫(yī)院研究決定,現(xiàn)面向社會公開招聘西藥房人員2名、醫(yī)學影像技術(shù)人員1名、收費室人員1名，現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下:

一、招聘原則

堅持公平、公正、公開、競爭擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象：西藥房人員2名。

招聘條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和具備正常履行崗位職責的身體條件，吃苦耐勞，責任心強，會計算機,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能及時到崗;

2.年齡：35周歲及以下(年齡計算：截止時間為2022年2月15日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1987年2月16日及以后出生);

3.學歷：全日制大學本科及以上;

4.專業(yè)：中藥學;

5.性別：不限;

6.執(zhí)業(yè)條件：須具有中藥師及以上職稱。

(二)招聘對象：醫(yī)學影像技術(shù)人員1名。

招聘條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和具備正常履行崗位職責的身體條件，吃苦耐勞，責任心強，會計算機,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能及時到崗;

2.年齡：30周歲及以下(年齡計算：截止時間為2022年2月15日，如“30周歲以下”，指未滿31周歲，在1992年2月16日及以后出生);

3.學歷：全日制大學本科及以上;

4.專業(yè)：醫(yī)學影像技術(shù);

5.性別：男性;

(三)招聘對象：收費室人員1名。

招聘條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和具備正常履行崗位職責的身體條件，吃苦耐勞，責任心強，會計算機,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能及時到崗;

2.年齡：35周歲及以下(年齡計算：截止時間為2022年2月15日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1987年2月16日及以后出生);

3.學歷：全日制大學?？萍耙陨?

4.專業(yè)：不限;

5.性別：不限;

三、以下人員不屬于招聘范圍

(一)因刑事犯罪曾受處罰人員;

(二)尚屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的;

(三)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

(四)曾與我單位解除人事、勞動關(guān)系的人員;

(五)相關(guān)機構(gòu)公布的失信被執(zhí)行人;

(六)具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、現(xiàn)場報名時間及資格審查

(一)報名時間：2022年2月16日(上午08：00-12：00，下午14:30-17:30),逾期不再接受報名。

(二)報名地點：榮昌區(qū)中醫(yī)院組織人事科(家屬樓2單元7-1)。

(三)報名方式及所需材料：報名者提供本人有效身份證、畢業(yè)證書(學位證書)(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，若暫未取得畢業(yè)證、學位證，可由學校提供相關(guān)證明)、學歷檢索信息、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證書的原件及復(fù)印件。若因工作原因本人不能到現(xiàn)場報名的，可以委托他人報名(被委托人需攜帶本人身份證和委托書)。

特別注意：凡是前來報名者須持48小時內(nèi)核酸檢測報告(電子或紙質(zhì)均可)及有效健康碼和行程碼。

(四)資格審查：由組織人事科的工作人員現(xiàn)場進行資格審查，應(yīng)聘人員須如實填寫、提交個人相關(guān)信息資料，若提供的相關(guān)材料信息不實，則取消應(yīng)聘資格。

(五)聯(lián)系人及聯(lián)系電話。聯(lián)系人：陳老師，聯(lián)系電話：17830582480。

五、考核方式

本次考核招聘采取面試方式進行，主要考察考生綜合素質(zhì)。考核采用量化計分方式，分值為100分，考核成績在下一位考生進行面試前當場公布，并由考生簽字確認。面試限時5分鐘。面試成績按去掉一個最高分和一個最低分后計算。考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由。成績計算方式為：面試總成績=總得分/考官人數(shù)。成績計算均按四舍五入保留兩位小數(shù)，從高分到低分依次確定擬聘用人選，面試成績不得低于70分。若出現(xiàn)等額情況，面試成績低于70分不得確定為擬聘用人選。當面試成績出現(xiàn)并列時，學歷高者優(yōu)先，若學歷相等則加試一輪面試，以加試成績領(lǐng)先者優(yōu)先。

六、公示

擬聘人員名單及考核成績將在醫(yī)院官方網(wǎng)站(http://www.rcqzyy.com)進行為期5個工作日的公示。

七、體檢

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，在公示期結(jié)束后，由組織人事科通知擬聘人員到醫(yī)院進行體檢，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準進行，費用自理;體檢不合格的或自動放棄的，取消聘用資格并按成績從高分到低分的排名依次遞補。

八、聘用及待遇

1.擬聘用人員在體檢之后，組織人事科通知擬聘人員到醫(yī)院招聘崗位進行試用，試用期為1個月，試用合格簽訂勞動合同，試用期間不能勝任工作或表現(xiàn)不佳的，予以解聘。

2. 試用期按照1800元/月的標準執(zhí)行待遇; 試用期滿為基本工資+績效工資，基本工資統(tǒng)一按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行，績效工資根據(jù)醫(yī)院績效分配方案執(zhí)行，購買基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險和住房公積金。

重慶市榮昌區(qū)中醫(yī)院

2022年2月9日