為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定，重慶市屬事業(yè)單位決定面向社會公開招聘一批工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

 

一、工作原則

 

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

 

二、招聘單位及人數(shù)

 

本次公開招聘市屬事業(yè)單位工作人員1134名，具體招聘單位、崗位詳見《重慶市屬事業(yè)單位2024年第二季度公開招聘工作人員崗位表》（附件1），報考者可登錄重慶市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）“事業(yè)單位公開招聘”欄查閱。

 

三、報考條件

 

（一）基本條件

 

1.具有中華人民共和國國籍；

 

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行；

 

3.身體健康，符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；

 

4.具有國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

 

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條構(gòu)成回避關(guān)系的人員，不得報考。

 

試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期），處于機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告規(guī)定或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）并完成擬錄（聘）用公示的擬招錄（聘）人員，我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到基層機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生（醫(yī)學(xué)生），現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

 

（二）工作經(jīng)歷

 

本次招聘所要求的工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時間為2024年4月?？忌酝诓煌萌藛挝还ぷ鞯哪晗蘅衫塾?jì)計(jì)算。在村（社區(qū)）組織及其他各類經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷，參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)歷，在軍隊(duì)服現(xiàn)役或其他工作經(jīng)歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加實(shí)習(xí)見習(xí)或到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

 

（三）年齡計(jì)算

 

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時間為2024年4月30日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1988年5月1日及以后出生，以此類推。其中，退役軍人或退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的消防救援人員報考的，年齡放寬3周歲。

 

（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

 

考生憑已取得（應(yīng)取得）的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考，報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報所學(xué)專業(yè)名稱。技工院校全日制中級工班、高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、大專、本科學(xué)歷（學(xué)位）對待。

 

招聘專業(yè)資格條件審查，以畢業(yè)證書（參考學(xué)位證書或第二學(xué)士學(xué)位證書，不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的內(nèi)容為準(zhǔn)；按照本公告附件2發(fā)布的專業(yè)參考目錄進(jìn)行審查，綜合使用該目錄《說明》中明確的有關(guān)規(guī)則。

 

（五）特別說明

 

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年；專技12級以上或以下，均含專技12級，以此類推。

 

本公告涉及的時間節(jié)點(diǎn)，除明確規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日起算。未按期提交招聘公告規(guī)定的應(yīng)聘資格材料的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)資格。

 

本公告要求的各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的證明材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，應(yīng)在資格審查時提供。

 

2024屆普通高校畢業(yè)生報考的，須在2024年7月31日前取得招聘公告要求的學(xué)歷學(xué)位證書，以及崗位資格條件明確的執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證。本公告所稱應(yīng)屆畢業(yè)生，指參加國家統(tǒng)一招生、經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取，入學(xué)時將檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀學(xué)校的2024屆普通高校畢業(yè)生。2023年8月1日至2024年7月31日取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員，可視為應(yīng)屆畢業(yè)生。已取得學(xué)歷學(xué)位的2022屆、2023屆普通高校畢業(yè)生，以及2022年1月1日至2023年7月31日取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員，未落實(shí)工作單位的，可視為應(yīng)屆畢業(yè)生。

 

本公告所稱“未落實(shí)工作單位”，是指網(wǎng)上報名時，考生未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險；且其戶口、檔案、組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

 

參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的人員；2022年、2023年畢業(yè)的大學(xué)生退役軍人，以及退役后一年內(nèi)的高校畢業(yè)生士兵，可視為應(yīng)屆畢業(yè)生，但已被或曾被錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。

 

按照《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個同等對待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號）規(guī)定，面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。

 

除招聘公告另有規(guī)定外，2024年當(dāng)年參加國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核且報考崗位要求取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的，考生取得相關(guān)住培合格證明的時間應(yīng)在2024年8月31日前。

 

四、報名及資格初審

 

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報名。考生應(yīng)按照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息，并按網(wǎng)頁提示上傳電子材料（含電子登記照，jpg格式，20kb以下）。招聘方按照崗位報考要求，對考生填報的信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，并在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，凡審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位及主管部門不得以任何理由拒絕符合條件的人員報考。

 

（一）公共科目筆試報名。

 

1.提交報考申請?？忌ㄟ^重慶人力資源和社會保障網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）“我要辦”中“人事考試網(wǎng)上報名”進(jìn)行報名。報名時間為2024年5月7日9:00—5月12日9:00?？忌荒苓x擇報名系統(tǒng)中一個單位的一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

 

2.查詢資格初審結(jié)果?？忌稍诰W(wǎng)上報名1日后登錄報名網(wǎng)站，查詢資格初審結(jié)果（如對資格初審結(jié)果有異議，可咨詢招聘單位或主管部門）。通過資格初審的考生應(yīng)及時下載報名序號等信息，以便后續(xù)信息查詢；如因信息填報錯誤而未通過審核的，可在2024年5月13日9:00前修改相關(guān)信息或報考其他崗位，重新提交資格初審信息。考生應(yīng)慎重選擇報考單位及崗位，資格審查通過后，不得更改報考單位及崗位。

 

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。資格初審合格后，考生應(yīng)在2024年5月14日09:00前完成網(wǎng)上繳納考務(wù)費(fèi)（按財(cái)政、物價部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)收?。?。未在規(guī)定時間繳費(fèi)的，視為自動放棄。

 

4.未達(dá)到開考比例情形的處理。實(shí)際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比應(yīng)達(dá)到3：1，未達(dá)到的，相應(yīng)遞減或取消招聘名額；屬急需緊缺專業(yè)崗位的，經(jīng)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考。因招聘崗位取消不能參加招聘考試的，退還考務(wù)費(fèi)。

 

5.打印準(zhǔn)考證。報名資格初審合格并繳納考務(wù)費(fèi)的考生，可于2024年5月21日09：00—5月25日09：00登錄重慶人力資源和社會保障網(wǎng)報名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持準(zhǔn)考證和身份證原件到指定的考點(diǎn)參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

 

（二）專業(yè)科目筆試報名

 

專業(yè)科目筆試報名原則上以公共科目筆試網(wǎng)上報名為準(zhǔn)，確需另外報名的，由招聘單位及主管部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后另行通知。

 

五、考試考核

 

考試包括筆試和面試。筆試科目包括公共科目筆試、專業(yè)科目筆試（部分崗位設(shè)考）；面試包括綜合面試（包含結(jié)構(gòu)化、無領(lǐng)導(dǎo)小組、現(xiàn)場答辯等面試方式）、專業(yè)面試（部分崗位設(shè)考）。各崗位具體考試考核形式詳見附件1。

 

考生應(yīng)配合落實(shí)考務(wù)相關(guān)規(guī)定，及時關(guān)注報名網(wǎng)站、招聘單位或主管部門公眾信息網(wǎng)站、考試現(xiàn)場等公布的考試要求，并遵照執(zhí)行。

 

（一）筆試

 

1.公共科目筆試?？荚嚳颇繛椤堵殬I(yè)能力傾向測驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》（分值各150分），采用閉卷筆答方式?？荚嚧缶V為《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（附件3）。各崗位公共科目筆試內(nèi)容詳見附件1。

 

公共科目筆試由市人力社保局統(tǒng)一組織，時間為2024年5月25日（星期六）8：30—12：00（其中8：30—10：00為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，10：00—12：00為《綜合應(yīng)用能力》，兩科考試不間斷）。具體時間及地點(diǎn)詳見網(wǎng)上自助打印的準(zhǔn)考證?？忌稍?024年6月下旬登錄報名網(wǎng)站查詢成績。

 

2.專業(yè)科目筆試。分值100分，采用閉卷筆答方式。各招聘崗位是否組織專業(yè)科目筆試以及筆試內(nèi)容詳見附件1。

 

專業(yè)科目筆試由主管部門會同招聘單位組織實(shí)施，市級事業(yè)單位人事綜合管理部門指導(dǎo)監(jiān)督。需組織專業(yè)科目筆試的，考試的具體內(nèi)容、時間及地點(diǎn)由主管部門會同用人單位通過官方網(wǎng)站等渠道通知?？忌止部颇抗P試準(zhǔn)考證、本人居民身份證原件及考試組織方要求的其他證件，在指定時間地點(diǎn)參加考試。

 

3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則。

 

（1）筆試任一科目缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

 

（2）各崗位進(jìn)入面試〔含綜合面試、專業(yè)面試（部分崗位設(shè)考）〕的人選，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)本公告規(guī)定的筆試成績折合規(guī)則，以筆試折合總成績從高到低依次確定；

 

（3）若最后一名進(jìn)入專業(yè)面試或綜合面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進(jìn)入。

 

（4）進(jìn)入面試人選名單及其筆試成績由主管部門會同用人單位在官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時間不少于7個工作日。

 

（二）資格復(fù)審

 

資格復(fù)審在面試人選名單公示期內(nèi)或公示結(jié)束后10日內(nèi)進(jìn)行。面試人選應(yīng)按招聘單位或主管部門通知的時間、地點(diǎn)，持本人身份證、符合招聘條件的學(xué)歷學(xué)位證書〔國（境）外高校畢業(yè)生還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證〕以及崗位要求的職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及其他佐證材料原件和復(fù)印件，參加報名資格復(fù)審。招聘崗位對學(xué)科專業(yè)有“方向”要求，但學(xué)歷學(xué)位證書無法體現(xiàn)的，考生應(yīng)在資格復(fù)審時出具能有效佐證招聘專業(yè)要求的各學(xué)期成績單或畢業(yè)院校（院系）相關(guān)證明等材料。2024屆普通高校畢業(yè)生報考的，可憑加蓋畢業(yè)院校印章的各學(xué)期成績單或就業(yè)推薦表等材料參加資格復(fù)審。

 

因進(jìn)入資格復(fù)審考生提供通訊方式不準(zhǔn)確、拒不接聽電話等無法聯(lián)系的，招聘方可采取短信、官方網(wǎng)站發(fā)布公告等方式通知，對未按要求參加復(fù)審的，視為自行放棄面試資格。

 

資格復(fù)審合格者，參加面試；資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)自行放棄面試的，其缺額可按報考該崗位考生筆試折合總成績從高到低依次遞補(bǔ)，是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)由用人單位報主管部門研究確定。若遞補(bǔ)人選筆試總成績相同，則并列進(jìn)入面試。面試后，查實(shí)考生不符合報考資格條件的，其面試缺額不再遞補(bǔ)。

 

考生屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的，應(yīng)在面試資格復(fù)審時向負(fù)責(zé)資格審查的單位出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》（附件4）。未按規(guī)定提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

 

（三）面試

 

專業(yè)面試采取實(shí)操、案例答辯等方式，主要測試考生的專業(yè)操作水平、專業(yè)實(shí)踐能力等情況；綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式，主要測試考生的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等情況。各崗位開展面試的具體方式詳見本公告附件1。各面試方式分值均為100分，附件1的專業(yè)面試采取兩種不同方式的，每種方式各占專業(yè)面試成績的50%。專業(yè)面試時間一般不少于10分鐘，結(jié)構(gòu)化面試時間為10—20分鐘。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。

 

若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1比例開展面試；面試實(shí)際競爭比例達(dá)不到2:1的，按照2：1相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。其中，屬于緊缺崗位的，經(jīng)主管部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定，可降低比例開考。面試當(dāng)天，因考生棄考等原因?qū)е掠嘘P(guān)招聘崗位僅有1名考生參加面試的，該招聘崗位的面試正常進(jìn)行。

 

面試由主管部門會同招聘單位組織實(shí)施，市級事業(yè)單位人事綜合管理部門指導(dǎo)監(jiān)督。面試的具體時間、地點(diǎn)由招聘方通知。請考生保持通訊暢通并關(guān)注招聘單位及主管部門公眾信息網(wǎng)站。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試的，視為放棄面試。

 

面試工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘有關(guān)工作的通知》（渝人社發(fā)〔2023〕72號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等規(guī)定組織。對面試實(shí)際競爭比例未達(dá)到2:1的崗位，考生任意一科面試成績未達(dá)到70分的，一般不得確定為體檢人選，其中屬急需緊缺人才的，由主管部門會同用人單位按照“人崗相適”原則研究確認(rèn)并報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，可確定為體檢人選。

 

（四）考試考核總成績計(jì)算

 

根據(jù)本公告附件1中招聘崗位的“考試類型”和“成績計(jì)算類型”，分別按以下規(guī)則計(jì)算總成績（各科成績按原始得分計(jì)入總成績；總成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位，按四舍五入計(jì)算）：

 

甲類崗位：考試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×50%+綜合面試成績×50%；

 

乙類崗位：考試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×50%+專業(yè)面試成績×25%+綜合面試成績×25%；

 

丙類崗位：考試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×40%+專業(yè)科目筆試成績×20%+綜合面試成績×40%；

 

丁類崗位：考試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×40%+專業(yè)科目筆試成績×20%+專業(yè)面試成績×20%+綜合面試成績×20%；

 

戊類崗位：考試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×50%+專業(yè)面試成績×50%。

 

六、體檢和考察

 

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)考生考試總成績從高到低1:1等額確定。體檢人選（含遞補(bǔ)體檢人選）的應(yīng)聘單位及崗位、筆試成績、面試成績及考試總成績由主管部門會同用人單位通過官方網(wǎng)站等渠道公布。體檢在面試結(jié)束后及時開展?？荚嚳偝煽兿嗤瑫r，考生屬退役軍人或退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的消防救援人員的優(yōu)先確定為體檢人選；其他考生依次按《綜合應(yīng)用能力》成績、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績、綜合面試成績、專業(yè)面試成績、學(xué)歷層次、相應(yīng)職稱、相應(yīng)職（執(zhí)）業(yè)資格高者優(yōu)先；若以上要素均相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。

 

體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，由招聘方按規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)招聘單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。擬考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。

 

考察由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

 

考察組應(yīng)查閱考生的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證。考察結(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。

 

考生應(yīng)積極配合考察，對拒不配合的，視為放棄考察資格。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后，考生以非正當(dāng)理由放棄后續(xù)擬聘資格的，招聘單位或主管部門應(yīng)登記并報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

 

若考生因體檢、考察不合格或在體檢、考察中自動放棄資格而出現(xiàn)的缺額，招聘方可根據(jù)崗位緊缺程度，研究是否遞補(bǔ)。需遞補(bǔ)的，用人單位應(yīng)按人事管理權(quán)限報事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，并按照考試考核總成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員總成績相同，按照前述規(guī)則確定遞補(bǔ)人選。

 

七、公示

 

招聘工作未盡事宜，按規(guī)定應(yīng)告知考生的，由招聘單位或其主管部門通知。請考生保持通訊暢通，并及時關(guān)注市人力社保局、招聘單位及主管部門等官方網(wǎng)站（市屬高校招聘工作進(jìn)展情況請注意關(guān)注有關(guān)高校官方網(wǎng)站通知）。

 

擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）等網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、筆試及面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及其他應(yīng)公示事項(xiàng)。擬聘人員名單公示后，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

 

八、聘用及待遇

 

經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的考生，由招聘單位提出擬聘申請，經(jīng)主管部門審核后，報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。備案程序完成后，招聘單位或主管部門應(yīng)及時通知考生報到。

 

招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，與考生簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；考核不合格，或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，解除聘用合同。

 

凡本公告約定了最低服務(wù)期（詳見附件1“備注”欄）的，最低服務(wù)期內(nèi)，不得報考或違反約定調(diào)動到其他事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

 

九、紀(jì)律要求

 

公開招聘事業(yè)單位工作人員是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘有關(guān)工作的通知》（渝人社發(fā)〔2023〕72號）以及《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。

 

凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即核查，未核實(shí)前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，不予聘用。考生提供偽造的身份證件、學(xué)歷（學(xué)位）、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由招聘方報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案、通報有關(guān)單位，并按規(guī)定限制報考我市事業(yè)單位工作人員招聘崗位。

 

十、其他

 

（一）本公告由招聘單位及主管部門會同市級事業(yè)單位人事綜合管理部門解釋。

 

（二）本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間安排有調(diào)整的，將通過報名網(wǎng)站、招聘單位或主管部門官網(wǎng)等及時公告，請考生關(guān)注。

 

（三）網(wǎng)上報名資格初審、現(xiàn)場復(fù)審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請咨詢所報考的單位或部門（聯(lián)系方式見附件1）。

 

（四）公共科目網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：023-86868838、86868837；考試考務(wù)咨詢：023-86868820。

 

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡歷）。

 

附件：1.重慶市屬事業(yè)單位2024年第二季度公開招聘工作人員崗位表