關于2022年尤溪縣公開招聘中小學幼兒園新任教師工作的通告

根據(jù)《福建省教育廳 福建省人力資源和社會保障廳關于做好2022年全省中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（閩教師〔2022〕8號）、《三明市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號)和《三明市人力資源和社會保障局關于核準沙縣區(qū)等縣(市、區(qū))2022年中小學幼兒園新任教師公開招聘計劃的通知》（明人社〔2022〕71號）精神，經(jīng)研究，決定公開招聘2022年尤溪縣中小學幼兒園新任教師?，F(xiàn)將招聘方案通告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

2022年尤溪縣公開招聘中小學幼兒園新任教師160名（其中，中學教師20名、小學教師100名、幼兒園教師40名），具體招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等要求，詳見附件一。附件二。附件三。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；

4.適應招聘崗位所要求的身體條件；

5.年齡18周歲及以上、35周歲及以下（1986年3月至2004年3月期間出生）；

6.臺灣地區(qū)具有本科及以上學歷且符合招聘崗位條件的可以報考相應崗位。

（二）崗位資格條件和要求

1.具備招聘學科崗位所需的學歷、專業(yè)、教師資格及崗位要求的其他條件，詳見附件一。附件二。附件三。

2.報考者的學歷和教師資格證書信息應分別在中國高等教育學生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn）和中國教師資格網(wǎng)(www.jszg.edu.cn) 可查詢認證。有學位要求的，應在中國學位與研究生教育信息網(wǎng)（www.cdgdc.edu.cn）可查詢認證。

3.本次考試錄用教師使用《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄（2022年）》進行專業(yè)條件設置和審核，報考者可以通過福建省公務員考試錄用網(wǎng)查閱。專業(yè)條件設置為“××類”的崗位，報考者所學專業(yè)應與《專業(yè)指導目錄》中“××類”所列的某一專業(yè)一致；專業(yè)條件設置為具體專業(yè)名稱的崗位，報考者所學專業(yè)與所列專業(yè)一致者方可報考；取得雙學歷（位）的報考人員（含教育行政主管部門官網(wǎng)可查詢到的輔修專業(yè)），可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學歷（位）報考（有學位要求的，其學歷、學位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對應)；報考者專業(yè)的確認，以畢業(yè)證書所署的專業(yè)名稱為準。

4.報考者的學歷（學位）、資格條件或相關資歷要求的計算截止時間為2022年7月15日。其中，2022年普通高等院校應屆畢業(yè)生尚未取得學歷、學位和教師資格證書的，可延至2022年7月31日,屆時未能提供學歷、學位和教師資格等相關證書或不符合相關資格條件者，將取消聘用資格。

（三）不得報考或取消聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限以及涉嫌違紀違法正在接受有關部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

3.在各級公務員或事業(yè)單位招考中因違紀違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員；

4.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中明確的回避關系的人員；

5.被列為失信被執(zhí)行人且尚未履行義務的人員；

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

7.按有關規(guī)定或通過公務員招錄、事業(yè)單位招聘在原單位服務年限未滿的人員；

8.三明市轄區(qū)內(nèi)的在編教師、普通高等院校在讀非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、以及法律和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

三、招聘方式

(一)學歷要求為本科或?qū)？萍耙陨系膷徫?，采取全省公開招聘統(tǒng)一筆試和我縣組織的面試相結(jié)合的方式招聘；

(二)學歷要求為研究生的崗位，采取直接面試的方式招聘。

四、招聘程序

（一）報名

1.報考學歷要求為本科或?qū)？萍耙陨系膷徫唬瑧溉藛T必須“參加福建省教育考試院組織的教師招聘筆試”，應聘人員通過福建省教師公開招聘考試網(wǎng)上報考系統(tǒng)（網(wǎng)址:http://jszk.eeafj.cn）進行報名，報名時間全省統(tǒng)一為2022年3月25日8:00（系統(tǒng)開啟）～3月31日17:30（系統(tǒng)關閉），逾期不再受理。建議考生盡早報考，以免報考系統(tǒng)擁堵影響報名。

2.報考學歷要求為研究生的崗位，免筆試，應聘人員直接于2022年4月21日（正常上班時間）前到尤溪縣教育局人事股現(xiàn)場報名及資格審核，報名時應帶身份證、報到證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證等證件的原件和復印件（一式一份）以及在中國高等教育學生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)自行查詢打印最高學歷的《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份；2022年畢業(yè)生尚未取得相關證書的應提供就業(yè)推薦表、成績單、教師資格考試合格證、普通話合格證等原件和復印件（一式一份），逾期不再受理。

3.報名要求及注意事項

（1）每位報考者只能報考1個崗位。其中，小學語文、數(shù)學崗位分別設置A、B、C三類，幼兒園崗位設置A、B兩類。

（2）報考者應嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，認真閱讀網(wǎng)上報名有關注意事項，并對網(wǎng)上提交的信息和相關材料真實性、準確性負責，如因報考者提供信息不準確或有虛假行為而造成審核不通過或無法參加考試，由報考者本人承擔責任。

（3）網(wǎng)上報名后要妥善保管好用戶名、密碼等個人報名信息，防止遺忘、泄露或被盜用。同時，報考者自行打印一份《2022年福建省中小學幼兒園教師公開招聘考試報名登記表》，待資格復核時提交。

（二）筆試

1.筆試時間與地點。全省統(tǒng)一筆試時間：2022年4月30日，具體筆試時間和地點以準考證公布信息為準。考生本人應按系統(tǒng)通知時間及時自行上網(wǎng)打印準考證，作為考生進入考點的憑證。

2.筆試成績查詢。考生可于2022年5月20日起，登錄福建省教師公開招聘考試網(wǎng)上報考系統(tǒng)查詢本人考試成績。

3.筆試加分。根據(jù)省市有關政策，符合加分規(guī)定的人員，筆試卷面成績(150分制)按規(guī)定加分。符合加分條件的報考者應于2022年5月19日至5月31日到縣教育局人事股提交本人身份證、戶口簿和有效證明材料的原件及復印件（一式一份），逾期視為自動放棄加分資格。符合加分規(guī)定的人員名單將于面試前公示。

符合加分條件的考生包括：

（1）參加我省或我市組織的服務基層項目且服務期滿考核合格的報考者。服務基層項目包括：“三支一扶”計劃、“志愿服務西部”計劃（含研究生支教團）、“志愿服務欠發(fā)達地區(qū)”計劃和“服務社區(qū)”計劃等。符合享受加分政策規(guī)定的人員報考我縣事業(yè)單位的，筆試卷面成績加5分。

（2）退役士兵、退役運動員。符合福建省人事廳《關于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定的通知》（閩人發(fā)〔2006〕10號）規(guī)定的加分條件的退役士兵、退役運動員享有筆試卷面加分待遇。具體加分標準如下：

①曾獲得世界體育三大比賽(奧運會、世錦賽、世界杯)第2—6名的，亞洲體育三大比賽（亞運會、亞錦賽、亞洲杯）和全運會第2、3名的，以及在全國錦標賽、全國冠軍賽獲得冠軍的運動員加9分；獲得省運動會冠軍和全國錦標賽、冠軍賽第2、3名的，以及在亞洲體育三大比賽（亞運會、亞錦賽、亞洲杯）獲得第4至6名的，全國年度最高級別比賽冠軍的運動員加7分。退役運動員辦理加分手續(xù)時，需提供省級體育部門出具的退役運動員文件或相關材料。

②服役滿13年以上的轉(zhuǎn)業(yè)、復員士官加8分，服役滿9年至12年的轉(zhuǎn)業(yè)、復員士官加6分，服役滿6年至8年的復員士官加4分，服役滿3年至5年的復員士官加2分；榮立二等功以上轉(zhuǎn)業(yè)士官、退役士兵另加3分，榮立三等功退役士兵另加2分，獲得優(yōu)秀士官和優(yōu)秀士兵榮譽稱號的退役士兵另加1分，傷殘士兵另加3分；對長期在邊防、高原、海島等艱苦地區(qū)以及從事飛行、艦艇工作的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分；入伍前是全日制普通大專以上畢業(yè)生（國家統(tǒng)招）的退役士兵，退役后除享受以上加分外，可再加5分；服役前按國家招生規(guī)定錄取的全日制普通高校在校生、在籍生，退役后復學就讀并完成學業(yè)畢業(yè)的，視為閩人發(fā)〔2006〕10號規(guī)定的“入伍前是全日制普通大專以上畢業(yè)生（國家統(tǒng)招）的退役士兵”，并按規(guī)定享受相應的加分政策。

以上各項加分可以累計，但最高不得超過10分。

（3）加分不受筆試滿分限制，曾通過享受各類加分等政策被錄（聘）用為機關事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員的服務基層項目高校畢業(yè)生、退役士兵、退役運動員，不再享受加分待遇。

（三）面試

1.面試人選資格復核。報考學歷要求為本科或?qū)？萍耙陨系膷徫唬Y格復核人選按筆試成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位人數(shù)與進入資格復核人數(shù)1:3比例依次確定資格復核人選。因考生棄權或資格復核不合格造成空缺的崗位，根據(jù)空缺數(shù)在該崗位筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。面試由縣教育局負責組織實施，具體時間、地點及方案另行通知。

2.面試人選確定。面試人選在參加全省統(tǒng)一筆試且通過資格復核的考生中，根據(jù)崗位招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例，按筆試成績從高分到低分確定面試人選，達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定面試人選。若面試人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，則并列人選均確定為面試人選。

3.面試合格線為70分（100分制），面試成績必須達到合格線及以上，方可參加體檢、考察和聘用。

（四）考試總成績計算

1.學歷要求為本科或?qū)？萍耙陨系膷徫唬偝煽儼垂P試成績（折成100分制）占40%和面試成績（100分制）占60％的比例計算。

2.學歷要求為研究生的崗位，總成績以面試成績計算。

3.同分判定

（1）招聘崗位學歷要求為本科或?qū)？萍耙陨系?，考生名次排列按總成績從高分到低分確定擬聘用人選。若同一崗位有2個及以上考生的總成績相同，按筆試成績從高分到低分確定擬聘用人選；若總成績、筆試成績都相同時，按筆試的專業(yè)知識成績從高分到低分確定擬聘用人選；若總成績、筆試成績、筆試的專業(yè)知識成績均相同，則加試一場面試，考生按加試的面試成績排列從高分到低分確定擬聘用人選。

（2）招聘崗位學歷要求為研究生的，考生成績排名按面試成績從高分到低分排列；若同一崗位有2個及以上考生的成績相同的，則加試一場面試，考生名次按加試的面試成績排列，從高分到低分確定擬聘用人選。

五、體檢、考核、公示和選崗聘用

（一）體檢

1.體檢人選按擬招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中依照總成績從高分到低分的排名順序依次確定。

2.體檢工作由縣教育局負責組織。報考者體檢時須攜帶本人身份證和筆試準考證，按要求參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄應聘資格。體檢必須到縣教育局指定的醫(yī)院，在規(guī)定時間內(nèi)完成所有項目體檢，未體檢的項目視為不合格。女性報考者因懷孕需申請延期體檢的，必須提供懷孕的醫(yī)學證明與教育主管部門簽訂延緩體檢協(xié)議。3.體檢標準按照《福建省教育廳福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會關于印發(fā)福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法（2018年修訂）的通知》（閩教師〔2018〕20號）執(zhí)行，體檢費用由報考者自理。

4.報考者對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)提出書面復檢申請，由縣教育局另行指定醫(yī)院復檢一次，以復檢的結(jié)果為準，復檢費用由報考者自理。復檢時不得告知復檢項目，自行體檢的結(jié)果一律無效。

5.凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，取消聘用資格。體檢缺席或不合格以及被取消體檢資格所空缺的崗位，按考試總成績排名順序依次等額遞補。

（二）考核

體檢合格的考生為考核對象，考核內(nèi)容包括考生在校及工作（待業(yè)）期間各方面的表現(xiàn)，考核方式主要為調(diào)閱個人檔案、調(diào)查了解相關情況等；同時，由考生戶籍所在地的縣級紀檢監(jiān)察、法院、檢察院、綜治等部門進行協(xié)審。報考者應在規(guī)定時間內(nèi)及時提供相關政審考核材料，未配合用人單位在規(guī)定時間內(nèi)完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。

（三）選崗

擬聘人選嚴格以招聘程序、招聘崗位條件要求、以及考試總成績、綜合考核和體檢結(jié)果，按總成績從高分到低分的排名順序依次選擇公布的具體應聘學校崗位。同一崗位的招聘人數(shù)達2人及以上的，按擬聘人選的考試總成績從高分到低分的排名順序依次選崗，若考試總成績相同的，則按考試總成績“同分判定”的規(guī)定進行選崗。沒按要求參加選崗或不選崗的視為放棄聘用資格。

（四）公示

根據(jù)招聘崗位要求及總成績、體檢和考核結(jié)果，確定擬聘人選，擬聘人選確定后在尤溪縣政府網(wǎng)進行公示，公示期為5天。

（五）聘用

擬聘人選經(jīng)公示不影響聘用的，報縣人力資源和社會保障局審核，經(jīng)縣委編制委員會研究同意后，按有關規(guī)定簽訂聘用合同，并確定人事關系，辦理正式入編手續(xù)。新招聘人員按聘用制管理，試用期限一年，試用期滿考核不合格的，縣教育局有權予以單方面解聘。

報考者在體檢、考核、簽訂協(xié)議、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權等原因而造成崗位空缺的，可在同類同學科崗位符合條件的報考者中按總成績從高分到低分的排名順序依次等額遞補。

六、其他事項

（一）因考生棄權或不合格而造成崗位空缺的，根據(jù)空缺崗位數(shù)，在該崗位考試合格人選中按高分到低分順序，依次等額遞補。

（二）本次招聘新任教師給予按時入編，工資、福利待遇等均由縣財政統(tǒng)一核撥。

（三）按照常態(tài)化疫情防控要求，考生參加報名、筆試、資格復核、面試、選崗聘用、崗前培訓時，均應認真落實疫情防控措施，做好個人健康監(jiān)測，確保安全。

（四）本次招聘信息將通過尤溪縣政府網(wǎng)予以發(fā)布，請報考者及時留意，不再另行通知。招聘工作咨詢電話：0598-6324826（尤溪縣教育局人事股）。

七、紀律要求

（一）本次招聘考試對考生資格審核貫穿招聘全程，報考者應提供真實、有效的材料，不得弄虛作假、徇私舞弊，報考者如有不符合方案規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等）的，一經(jīng)查實，將取消其考試、聘用資格或解除聘用合同。

（二）招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，并接受社會及有關部門監(jiān)督，監(jiān)督電話：0598-6337930。

本通告由尤溪縣教育局、尤溪縣人力資源和社會保障局、中共尤溪縣委編辦負責解釋。

尤溪縣教育局 尤溪縣人力資源和社會保障局

中共尤溪縣委編辦

2022年3月22日

附件1：2022年尤溪縣中學新任教師公開招聘崗位信息表