廈門高新人才開發(fā)有限公司成立于2004年，原為廈門市人才服務中心直屬企業(yè)，現(xiàn)為世界500強廈門國貿控股集團全資子公司國貿教育集團（廈門首家市級教育集團）下屬企業(yè)。作為區(qū)域性人力資源服務的重要平臺和載體，高新人才公司堅持以誠信專業(yè)的服務理念、高效創(chuàng)新的服務品質，聚焦人才資源開發(fā)，全力打造一站式人力資源服務生態(tài)鏈，努力為人才創(chuàng)造人生出彩的機會，為經(jīng)濟社會高質量發(fā)展提供人才支撐和保障。

公司現(xiàn)有廈門市企業(yè)經(jīng)營管理人才、廈門市職業(yè)介紹服務中心、廈門市職業(yè)技能培訓總站、廈門市勞務派遣有限公司、廈門市翔安區(qū)高新職業(yè)技能培訓學校、國貿高新人力資源服務產(chǎn)業(yè)園等6家子企業(yè)，形成以靈活用工（勞務派遣、人力資源服務外包、靈工平臺）為一體，職業(yè)培訓（企業(yè)管理培訓、政府委托培訓、職業(yè)教育培訓、技能人才培訓）、招聘配置（中高端人才尋訪、大學生校園招聘、技能人才招聘、考試測評）為兩翼的全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務發(fā)展格局，并建設運營人力資源服務產(chǎn)業(yè)園。

現(xiàn)受廈門市兒童醫(yī)院委托，擬面向社會公開招聘收費員1名，招聘有關事宜如下。

一、招聘范圍

招聘人數(shù)、招聘崗位及招聘條件詳見《廈門市兒童醫(yī)院2023年5月輔助崗位招聘信息表》（附件1）。

1.報名基本條件

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）擁護中華人民共和國憲法；

（3）具有良好的品行和正常履行崗位職責的身體條件；

（4）18周歲以上、30周歲以下（在1992年5月至2005年5月期間出生）；

（5）具備招聘崗位設置的資格條件。

2.不得報名情形

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的；

（2）曾被開除公職的；

（3）公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員（以下簡稱“參公人員”）被辭退未滿5年的；

（4）考錄（不含轉任）后服務年限（含試用期）不滿2年以及未達到與當?shù)毓珓諉T主管部門或單位組織人事部門約定服務年限的公務員和參公人員；

（5）報名時不是試用期內公務員或參公人員，但在報名之后、聘用之前成為試用期內公務員或參公人員的，取消其考試或聘用資格；

（6）現(xiàn)役軍人；

（7）普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業(yè)生（即2024年及以后才學業(yè)期滿的全日制普通教育學生）；

（8）涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的，或尚未解除黨（政）紀處分的，或正在接受紀律審查的；

（9）聘用后即構成應回避關系的；

（10）法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的。

對考生資格的審核貫穿招聘全程，一經(jīng)查實報考人員不符合簡章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

三、報名事項

1.報名時間：2023年5月5日10：00－5月12日17：00。

2.報名方式：郵件報名。符合條件的報考人員請于報名截止日前，將報名材料送至招聘郵箱（xmsetyyhr@163.com）（不接受郵寄等其他報名方式），聯(lián)系人：吳老師、朱老師，聯(lián)系電話：0592-2569659。

3.郵件報名時需提交（電子版）材料：

①本人簽名的報名表1份（附件2）；

②個人簡歷1份；

③身份證（正反面復?。?份；

④畢業(yè)證、學位證等證件1份；

⑤崗位所需的資格證、職稱證等1份；

所有提交的材料應使用掃描，并按①-⑤順序依次掃描，未按要求準備相關報名材料的，不予受理。申請人應確保提交材料及報名信息真實有效，錄取后應提供相應佐證或驗真材料。

四、招聘方法

1.醫(yī)院將對應聘者的簡歷進行初步篩選，擇優(yōu)電話通知面試。面試滿分為100分，合格線為60分。實際按崗位擬聘人數(shù)1:1比例或低于1：1比例參加面試的，面試合格成績不得低于70分。

2.經(jīng)郵件報名、資格初審、面試、體檢、考核,確定擬錄用人選，公示無異議的，辦理錄用手續(xù)。

3.面試時間及相關事宜另行通知。

五、體檢與考核

1.體檢和考核人選從面試成績合格者中，根據(jù)面試得分排名順序，按與崗位招聘人數(shù)1：1的比例從高分至低分確定。

2.本次招聘體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等文件的要求,具體檢測方法由體檢醫(yī)院結合實際確定。體（復）檢費用個人自理。

參加體檢人員（由短信或電話或官網(wǎng)通知）須攜帶本人身份證、近期正面免冠二寸彩照一張按時到招聘單位指定地點集中體檢，體檢人員應按時參加并配合體檢，否則視為放棄資格。

體檢結果由招聘醫(yī)院通知?？忌鷮w檢項目結果有疑問，可以在接到體檢結論的7日內提出復檢申請，由組織體檢的單位另行指定醫(yī)院復檢一次，以復檢的結果為準。復檢時不得告知復檢項目。自行體檢的結果一律無效。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，可申請當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，可申請當場復檢。

女性報考者因懷孕、哺乳期需申請延期體檢的，應提供相應的醫(yī)學證明并與招聘單位約定延緩體檢的合理期限。

3.考核。對體檢合格的報考人員，由醫(yī)院對其政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進行考核，并對報考人員資格條件再次進行審核。

考核工作前，通過中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn/）核實考核對象有無失信被執(zhí)行的情況。被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，不得報考或或取消報考（錄用）資格。

4.體檢、考核不合格被取消錄用資格的，或體檢、考核合格的報考人員因故放棄錄取資格的，可從應聘崗位成績上合格線人員中依次遞補。

六、辦理錄用手續(xù)

1.根據(jù)崗位要求以及面試、體檢、考核結果，確定擬錄用人員名單并公示。

2.公示結果不影響錄用的，由醫(yī)院依據(jù)國家和廈門市有關規(guī)定，與擬聘用人員簽訂勞動合同。本次招聘的崗位人員實行試用期，試用期包括在合同期限內，試用期考核不合格的予以解除合同。

七、待遇說明

1.工資：按照本院同級同類輔助崗位人員標準發(fā)放。

2.福利：繳交醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險和住房公積金；并按我院規(guī)定享受同級同類輔助崗位人員的相關福利待遇。

八、其他事項

1.已通過考試但未取得崗位資格條件要求的資格證書的，須在報名時提供有效的成績單及是否通過考試的證明材料。

2.此次招聘考試使用《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄（2023年）》（以下簡稱《專業(yè)指導目錄》）進行專業(yè)條件的設置和審核。報考者報名時要如實填寫所學專業(yè)，全日制普通教育學歷所學專業(yè)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。

3.持香港、澳門、臺灣地區(qū)或國外學歷（位）報考的，需提供教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》、《臺灣地區(qū)學歷學位認證書》、《國外學歷學位認證書》、《中外合作辦學國外學歷學位認證書》或教育部留學服務中心出具的證明。

持上述學歷（位）報考人員應于報名時提供相應材料。

4.已就業(yè)的報考人員應配合醫(yī)院組織人事部做好錄用手續(xù)的辦理工作。

5.嚴格落實回避政策。輔助崗位招聘工作由院監(jiān)察審計室全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0592-2529235。

6.本次招聘通過醫(yī)院官方網(wǎng)站公布，請報考人員密切關注網(wǎng)站消息，報考人員所留聯(lián)系方式確保準確并保持暢通。

本招聘簡章僅適用于本次輔助崗位招聘工作，未盡事宜由醫(yī)院組織人事部負責解釋。

附件：

1.廈門市兒童醫(yī)院2023年5月輔助崗位招聘信息表

2.廈門市兒童醫(yī)院公開招聘報名表

廈門市兒童醫(yī)院

2023年5月5日