甘肅
甘肅金昌永昌縣公安局招聘警務(wù)輔助人員15人公告
http://www.jinglongming.com 2022-02-14 16:12 來源:永昌縣人民政府
永昌縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員公告
為加強(qiáng)全縣社會治安管理和道路交通管理工作,經(jīng)縣人社局同意,縣公安局面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位和名額
本次招聘警務(wù)輔助人員共15名,限男性,補(bǔ)充到交警大隊(duì)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所,從事社會治安管理、道路交通管控等勤務(wù)輔助工作。
二、招聘條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家法律法規(guī),無違法犯罪記錄。
2.具有永昌縣戶籍,大專以上文化程度(退伍軍人可放寬至高中學(xué)歷)。
3.年齡為18周歲以上、30周歲以下。
4.身高不低于1.70米,雙眼矯正視力不低于4.8,無色盲,身體健康,五官端正,無肢體功能性障礙,無紋身、明顯疤痕等特殊印記,無傳染性疾病,具有履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。
5.掌握計(jì)算機(jī)基本操作技能。
6.熱愛公安工作,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),服從安排,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能保守工作秘密。
7.無不良征信記錄。
8.本人及直系親屬政審合格。
9.符合縣人社部門認(rèn)定的就業(yè)困難人員條件。
有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.曾受過刑事處罰(含免予追究刑事責(zé)任)或治安管理處罰的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查、審查,尚未做出結(jié)論的;
3.受處分影響期限未滿的,或因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的人員;
4.被縣級以上人民法院納入失信被執(zhí)行人名單,且在影響期內(nèi)的;
5.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;
6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
7.有不適宜招聘崗位的其他情形的。
三、招聘程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格審查
本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名,并進(jìn)行資格審查,現(xiàn)場告知應(yīng)聘人員是否通過資格審查。資格審查工作貫穿于招聘全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘條件的或提供證件及信息弄虛作假等情況的,都將取消其應(yīng)聘及聘用資格。
1.報(bào)名時間:即日起至2月25日(工作日:上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。
2.報(bào)名地點(diǎn):永昌縣公安局政工監(jiān)督室(縣公安局辦公樓四樓428室)。
3.報(bào)名登記和資格審查:報(bào)考人員需攜帶本人學(xué)歷證書、身份證、戶口簿、相關(guān)資格證書(原件和復(fù)印件)及近期免冠2寸相片3張,報(bào)名時填寫《永昌縣公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》并進(jìn)行資格審查,對不符合條件人員,當(dāng)場說明理由,退回所提供證件。如應(yīng)聘者本人無法到現(xiàn)場報(bào)名,委托他人報(bào)名者除需提供應(yīng)聘人的上述證件外,還需攜帶報(bào)名委托書及被委托人身份證件。
?。ǘw能測試
測試科目及方式:體能測試科目為1000米跑、4×10米往返跑和立定跳遠(yuǎn),每個測試科目總分均為100分,完不成測試科目或自動放棄均按0分計(jì)算。體能測試工作參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)評分表》(男子青年二組)等規(guī)定組織實(shí)施。
體能測試成績的確定:體能測試成績 =(體能測試各科目成績之和)÷3,測試成績保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。體能測試成績占總成績的30%。
?。ㄈ┕P試
按照體能測試成績由高到低的順序,以計(jì)劃招聘數(shù)1:2的比例確定參加筆試人員。如達(dá)不到1:2比例,參加體能測試人員劃定最低分?jǐn)?shù)控制線,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線的人員全部進(jìn)入筆試。
筆試采取閉卷方式組織實(shí)施。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、公安基礎(chǔ)知識和相關(guān)法律法規(guī)知識。筆試總分為100分,占總成績的30%。
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按照體能測試成績加筆試成績由高到低的順序,以計(jì)劃招聘數(shù)1:1.5的比例確定參加面試人員。如達(dá)不到1:1.5比例,參加筆試人員按照筆試成績劃定最低分?jǐn)?shù)控制線,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線的人員全部進(jìn)入面試。
面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘者語言表達(dá)和現(xiàn)場應(yīng)變能力,面試成績保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績總分為100分,占總成績的40%。
總成績計(jì)算:總成績=體能測試成績×30%+筆試成績×30%+面試成績×40%??偝煽儽A糁列?shù)點(diǎn)后兩位。
(五)體檢
按照總成績由高到低的順序,以計(jì)劃招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施,并進(jìn)行吸毒尿檢。應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守體檢規(guī)定和要求,做到身份真實(shí)有效,認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目。對于弄虛作假,或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,取消其聘用資格。體檢費(fèi)用由體檢者自行承擔(dān)。
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參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治素質(zhì)考察工作辦法》對體檢合格人員進(jìn)行考察政審??疾彀凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),采取多種形式全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避的情況等。
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經(jīng)考察合格人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單面向社會予以公示,公示期為5個工作日。公示期間受理的各類舉報(bào)反映,經(jīng)核實(shí)屬實(shí)影響聘用的,取消其聘用資格。公示期滿后,無影響招聘情形的,按規(guī)定簽訂《勞動合同》,辦理聘用手續(xù)。
四、薪酬待遇
按照縣人社局、縣財(cái)政局核定的警務(wù)輔助人員工資標(biāo)準(zhǔn)及津補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,基本工資2270元,并根據(jù)工作績效按月發(fā)放崗位津貼和值班補(bǔ)貼(全勤可達(dá)到540元)。
五、其他事項(xiàng)
1.新招錄的警務(wù)輔助人員實(shí)行聘任制,屬臨時聘用的警務(wù)輔助人員,不占用公安機(jī)關(guān)編制,不享受人民警察的相關(guān)待遇。新聘用人員試用期為1個月,試用期滿考核合格的,簽訂正式《勞動合同》。
2.本次招聘不指定輔導(dǎo)用書、不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.因疫情原因,到現(xiàn)場報(bào)名的人員需佩戴口罩、出示健康通行碼。為避免人員聚集,報(bào)名現(xiàn)場將控制人員數(shù)量,請參加報(bào)名人員服從現(xiàn)場工作人員的管理。
聯(lián)系人:董振華
咨詢電話:15097044996
永昌縣公安局
2022年2月9日
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