2023年甘肅培黎職業(yè)學(xué)院引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師34人公告
培黎職業(yè)學(xué)院2023年公開(kāi)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師公告
培黎職業(yè)學(xué)院是2020年由甘肅省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立并經(jīng)教育部備案的公辦全日制高等職業(yè)學(xué)院。學(xué)院占地面積1000余畝,基礎(chǔ)設(shè)施完備,校園環(huán)境優(yōu)美。現(xiàn)開(kāi)設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、文化旅游、智能制造、健康管理、信息技術(shù)5大類19個(gè)專業(yè),掛牌設(shè)立華天學(xué)院、東軟信息產(chǎn)業(yè)學(xué)院、制冷空調(diào)產(chǎn)業(yè)學(xué)院等合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)。是“國(guó)家級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地”、“智能制造領(lǐng)域中外人文交流人才培養(yǎng)基地”、“甘肅省職業(yè)教育紅色文化研學(xué)旅行示范基地”,2022年被人社部表彰為國(guó)家技能人才培育工作突出貢獻(xiàn)單位。
根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(甘辦發(fā)〔2011〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好市屬學(xué)校和科研院所人才引進(jìn)的通知》(市組通字〔2019〕144號(hào))有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)和專業(yè)建設(shè)需求,決定在核定的人員編制控制數(shù)內(nèi)面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、引進(jìn)計(jì)劃
本次公開(kāi)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師34名,具體引進(jìn)計(jì)劃詳見(jiàn)《培黎職業(yè)學(xué)院2023年公開(kāi)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師崗位簡(jiǎn)表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)表》)。
二、引進(jìn)對(duì)象
1.高層次人才:全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生或具有全省有效副高級(jí)及以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員。
2.急需緊缺教師:全日制本科及以上學(xué)歷(學(xué)士及以上學(xué)位)應(yīng)往屆畢業(yè)生。
三、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),品行端正,身體健康。
2.具備引進(jìn)崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件。其中,應(yīng)聘人員畢業(yè)證標(biāo)注的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)應(yīng)當(dāng)與引進(jìn)崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致,本碩專業(yè)方向一致。
3.本科畢業(yè)生年齡35周歲以下(1987年7月18日以后出生),研究生年齡40周歲以下(1982年7月18日以后出生)。有職稱條件要求的,副高職稱人員年齡45周歲以下(1977年7月18日以后出生)。
4.有下列情形之一者,不列入引進(jìn)范圍:曾受過(guò)各類刑事處罰的;曾被開(kāi)除黨籍、公職的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查調(diào)查的;尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;法律法規(guī)規(guī)定不符合引進(jìn)聘用其他情形的。
四、政策待遇
1.引進(jìn)人員享受事業(yè)單位工資福利等待遇,享受本校校內(nèi)績(jī)效工資。
2.引進(jìn)人員家庭住址在山丹縣以外的提供單身公寓,研究生、副高職稱人員提供過(guò)渡性公租房。
3.支持引進(jìn)人員兼職參加科學(xué)研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)與成果推廣,或在基層設(shè)立科研工作站,進(jìn)行科研成果轉(zhuǎn)化,并享受有關(guān)扶持政策。
4.引進(jìn)人員經(jīng)認(rèn)定符合《張掖市引進(jìn)高層次急需人才辦法(試行)》(市委發(fā)〔2022〕13 號(hào))的,兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
五、程序和要求
(一)網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員下載填寫《培黎職業(yè)學(xué)院公開(kāi)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師報(bào)名登記表》(附件2,表內(nèi)照片為近期正面免冠藍(lán)底證件照),明確報(bào)考崗位(每人限報(bào)一個(gè)崗位),將報(bào)名要件掃描為pdf格式打包發(fā)送至報(bào)名郵箱,郵件主題和附件名為:崗位代碼—學(xué)歷—畢業(yè)院校及專業(yè)—姓名。報(bào)名要件為身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證,有工作經(jīng)歷的還需提供工作經(jīng)歷證明、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的證明,其他相關(guān)資格證書。在職人員報(bào)名時(shí)須提供所在單位同意報(bào)考的證明(機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名須所在單位及其主管部門、同級(jí)組織或人社部門同意)。應(yīng)聘人員提供的報(bào)名信息、要件材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,對(duì)弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,追究相關(guān)責(zé)任。
報(bào)名截止時(shí)間2023年7月31日24:00,以發(fā)送郵件成功時(shí)間為準(zhǔn)。
(二)資格初審
用人單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,通知符合報(bào)名條件人員于考試前領(lǐng)取準(zhǔn)考證,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。
(三)資格復(fù)審
用人單位及其主管部門對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)名人員參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí),須攜帶2張2寸正面免冠照片和報(bào)名要件原件及復(fù)印件。資格復(fù)審合格人員,按程序參加考試。資格審查貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程,凡弄虛作假或有違規(guī)行為的,一經(jīng)查實(shí),一律取消引進(jìn)資格。
資格復(fù)審后,對(duì)復(fù)審合格人數(shù)超過(guò)引進(jìn)人數(shù)1:8比例的崗位,可先選擇通過(guò)筆試方式按引進(jìn)人數(shù)1:8比例確定最終面試人選,也可直接組織面試,筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,筆試成績(jī)不計(jì)入最終成績(jī);對(duì)復(fù)審合格人數(shù)不超過(guò)引進(jìn)人數(shù)1:8比例的崗位,直接組織面試。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2023年8月4日至5日,地點(diǎn):甘肅省張掖市山丹縣新城區(qū)培黎職業(yè)學(xué)院國(guó)際文化交流中心3樓大廳。
(四)考試
本次公開(kāi)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師采取面試方式進(jìn)行,面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位的能力素質(zhì)等。各專業(yè)開(kāi)考人數(shù)原則上不低于引進(jìn)計(jì)劃與考試人數(shù)1:3的比例,特殊緊缺崗位可以適當(dāng)放寬。考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
(五)人選確定與聘用管理
1.擬聘人選確定。根據(jù)考試成績(jī)由高到低按各崗位引進(jìn)計(jì)劃1:1的比例確定擬聘人選。達(dá)到開(kāi)考比例的崗位,按計(jì)劃確定擬聘人選,特殊緊缺專業(yè)達(dá)不到1:2比例的,由評(píng)委組以面試方式考核認(rèn)定,能勝任本專業(yè)工作的,可以確定為擬聘人選;不能勝任本專業(yè)工作的,取消該崗位引進(jìn)計(jì)劃。確定的擬聘人選因個(gè)人原因放棄錄用資格的,按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
2.考察和體檢。擬聘人員確定后,由用人單位組織實(shí)施考察、體檢工作。成立考察小組,每組由2名以上工作人員組成??疾觳扇徍藱n案、個(gè)別談話、面談等方式,主要考察引進(jìn)崗位人選的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、在校(單位)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。擬聘人員考察合格后進(jìn)行體檢,體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,必要時(shí)進(jìn)行復(fù)檢,結(jié)論以復(fù)檢為準(zhǔn),復(fù)檢只進(jìn)行1次。體檢費(fèi)用由擬聘人員負(fù)擔(dān)??疾?、體檢不合格的取消引進(jìn)資格,按照同一崗位成績(jī)從高分到低分的辦法依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
3.公示和聘用。正式聘用前,由用人單位及主管部門對(duì)擬聘用人員檔案、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)材料原件進(jìn)行審查,審查不合格人員,取消聘用資格。審查合格的擬聘人員面向用人單位和社會(huì)公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后,由市教育局向市人社局上報(bào)聘用備案報(bào)告,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后,第一個(gè)服務(wù)期不少于5年,5年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)工作,第一個(gè)服務(wù)期內(nèi)違約的,由違約方向用人單位繳納違約金,違約金在簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)由用人單位和受聘人員商議確定。
六、其他事項(xiàng)
(一)資格復(fù)審、考試時(shí)間地點(diǎn),根據(jù)疫情防控情況另行公告通知。
(二)應(yīng)聘人員報(bào)名后,應(yīng)保持電話暢通,凡未按要求參加資格復(fù)審、面試考核、考察體檢的,取消相應(yīng)資格。
(三)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過(guò)程中存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。
(四)本次引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持警惕,避免上當(dāng)受騙。
(五)本公告解釋權(quán)歸培黎職業(yè)學(xué)院。
七、組織實(shí)施及監(jiān)督
引進(jìn)教師工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,在張掖市人社局、張掖市教育局的統(tǒng)一指導(dǎo)下,由培黎職業(yè)學(xué)院組織實(shí)施。引進(jìn)工作全過(guò)程接受紀(jì)檢部門和社會(huì)各界監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0936-12388(張掖市紀(jì)委監(jiān)委)
0936-8360763(張掖市人社局)
0936-8225341(張掖市教育局)
咨詢電話:18809421860 (黃老師)
附件【附件1:培黎職業(yè)學(xué)院2023年下半年公開(kāi)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師崗位簡(jiǎn)表.xls】
附件【附件2:培黎職業(yè)學(xué)院公開(kāi)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師報(bào)名登記表.xls】
培黎職業(yè)學(xué)院
2023年7月18日