根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)下屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

 

一、選調(diào)工作原則

 

公開(kāi)選調(diào)工作堅(jiān)持面向基層、德才兼?zhèn)?、以德為先，?jiān)持“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”，堅(jiān)持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)，堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合的原則。

 

二、選調(diào)工作程序及組織形式

 

（一）選調(diào)工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、辦理調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

 

（二）本次公開(kāi)選調(diào)工作，在張掖市紀(jì)委監(jiān)委派駐市政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組、市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)和監(jiān)督下，由張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)組織實(shí)施。

 

三、選調(diào)計(jì)劃和職位

 

詳見(jiàn)《張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2023年公開(kāi)選調(diào)工作人員職位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》）。

 

四、選調(diào)范圍和條件

 

（一）選調(diào)范圍

 

張掖市縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）財(cái)政全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作2年以上人員（不包括中央、省屬駐張單位）；服務(wù)期滿、考核合格、在我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等基層事業(yè)單位工作且持有初級(jí)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格證書(shū)，尚未入編的三支一扶等項(xiàng)目人員也可報(bào)考部分崗位。

 

具有公務(wù)員、參公身份符合條件的人員，愿意到事業(yè)單位工作的也可參加選調(diào)。

 

（二）基本條件

 

1．具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

 

2．全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，年齡為18周歲以上、35周歲以下（1987年12月至2005年11月期間出生）；

 

3．具有2年基層機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷（基層工作經(jīng)歷是指在縣區(qū)黨政機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)營(yíng)和相當(dāng)營(yíng)以下單位工作經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷）；

 

4．具備一定的文字寫(xiě)作能力和計(jì)算機(jī)操作水平；

 

5．除試用期外，年度考核均為稱(chēng)職（合格）及以上等次；

 

6．具備《職位表》所列的學(xué)歷層次及專(zhuān)業(yè)（專(zhuān)業(yè)方向）要求（全日制學(xué)歷不含非全日制同等及以上學(xué)歷）；

 

7．具有公開(kāi)選調(diào)職位表所要求的工作能力、任職經(jīng)歷及其他資格條件；

 

8．具有正常履行職責(zé)的身體條件。

 

（三）有下列情形之一的，不得參加選調(diào)

 

1．被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

 

2．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

3．涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

 

4．受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

 

5．按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

 

6．尚在任職試用期的；

 

7．未經(jīng)有人事管理權(quán)限的部門(mén)、單位同意的；

 

8．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；

 

9．與選調(diào)單位及主管部門(mén)工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的。

 

五、報(bào)名及資格審查

 

（一）報(bào)名

 

1．本次選調(diào)采取個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行，每人限報(bào)1個(gè)職位。報(bào)名時(shí)間為2023年11月16日9：00至11月22日18：00，共7天。報(bào)名地點(diǎn)為張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)411辦公室（甘州區(qū)昆侖大道創(chuàng)業(yè)大廈）

 

2．采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（發(fā)送電子郵件）相結(jié)合的方式進(jìn)行，由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)組織報(bào)名，聯(lián)系人、聯(lián)系電話、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名電子郵箱詳見(jiàn)《職位表》。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員須在報(bào)名期限內(nèi)將報(bào)名所需材料原件統(tǒng)一掃描為PDF文件，壓縮打包發(fā)送到指定的電子郵箱。發(fā)送郵件時(shí)，郵件主題和附件固定格式名為：報(bào)名崗位（代碼）－姓名?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)現(xiàn)場(chǎng)接收考生資料；網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的，由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)對(duì)考生提交的相關(guān)材料審核后電話或郵件反饋考生。

 

3．報(bào)名所需材料：

 

（1）經(jīng)所在單位和主管部門(mén)審核后加注同級(jí)人社部門(mén)意見(jiàn)的《2023年市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》（一式三份）；

 

（2）本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件、所報(bào)崗位要求具備的資格證書(shū)及復(fù)印件（碩士研究生還須提供本科階段畢業(yè)證書(shū)）；

 

（3）從事相關(guān)工作經(jīng)歷證明（加蓋公章）；組織人社部門(mén)錄用（聘用）文件復(fù)印件和本人干部人事檔案專(zhuān)審表、公務(wù)員（參公人員）登記表復(fù)印件（所有復(fù)印件加蓋公章）以及本人簽字的誠(chéng)信承諾書(shū)1份。

 

（4）近期二寸正面免冠證件照片6張（彩色）；

 

（5）《中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》在線驗(yàn)證的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（帶二維驗(yàn)證碼，在線驗(yàn)證碼在有效驗(yàn)證期內(nèi)），凡在《中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》無(wú)法驗(yàn)證的，不予報(bào)名。

 

（二）資格審查

 

本次公開(kāi)選調(diào)資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程，報(bào)名人員應(yīng)提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息及相關(guān)材料，凡弄虛作假或有違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消選調(diào)資格。

 

1．資格初審

 

報(bào)名結(jié)束后，由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行初審，資格初審時(shí)間：11月25日至26日18：00，共2天。初審結(jié)束后，因提交材料不符合報(bào)名條件的，不予補(bǔ)報(bào)。報(bào)考取消崗位的考生可于2023年11月27日至11月28日18：00前改報(bào)其他符合條件的崗位，由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)對(duì)改報(bào)其他崗位人員資格條件進(jìn)行初審，初審時(shí)間：2023年11月29日18：00前，共1天。

 

2．資格復(fù)審

 

張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)對(duì)初審合格人員進(jìn)行復(fù)審，審查結(jié)果由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)電話通知考生，對(duì)符合條件的發(fā)放準(zhǔn)考證。

 

六、考試

 

考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。

 

筆試報(bào)考人數(shù)與崗位選調(diào)計(jì)劃（開(kāi)考比例）不得低于3：1。資格審查結(jié)束后，達(dá)不到開(kāi)考比例的職位可將比例降至2：1，若減少比例后仍不能達(dá)到開(kāi)考比例的，取消該崗位選調(diào)計(jì)劃，并在張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

 

（一）筆試

 

1．筆試采取閉卷、“裸考”形式進(jìn)行，滿分100分。主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后通過(guò)張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站當(dāng)天予以公示。

 

2．筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

 

3．領(lǐng)取準(zhǔn)考證具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)在本單位網(wǎng)站下發(fā)通知。

 

（二）面試

 

1．滿分為100分，主要采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。根據(jù)筆試成績(jī)，由高到低按計(jì)劃選調(diào)人數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象，比例不足時(shí)可降為1：2。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后通過(guò)張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站當(dāng)天予以公示。

 

2．面試人員須持本人身份證、準(zhǔn)考證和《面試通知書(shū)》參加面試。

 

3．領(lǐng)取《面試通知書(shū)》具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)在本單位網(wǎng)站下發(fā)通知。

 

（三）綜合成績(jī)計(jì)算

 

本次公開(kāi)選調(diào)筆試、面試成績(jī)滿分均為100分，考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占60％、面試成績(jī)占40％的比例計(jì)算總成績(jī)。筆試、面試和綜合成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。有一項(xiàng)缺考或成績(jī)?yōu)榱惴终?，不?jì)算綜合成績(jī)。綜合成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高者排名為先。

 

成績(jī)計(jì)算公式：

 

綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×60％＋面試成績(jī)×40％

 

七、人選確定與管理

 

（一）確定考察對(duì)象

 

根據(jù)綜合成績(jī)由高到低，按各崗位選調(diào)計(jì)劃1：1的比例確定考察對(duì)象。

 

（二）組織考察

 

成立考察小組，由2名以上工作人員組成。采取審核考察對(duì)象檔案、個(gè)別談話、查詢(xún)社會(huì)信用記錄、同考察人選面談等方式，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、

 

學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況。

 

落實(shí)中央關(guān)于從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)要求，按照干部檔案管理規(guī)定，重點(diǎn)審核干部人事檔案，核實(shí)“三齡兩歷一身份”等情況，凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假、進(jìn)入干部隊(duì)伍不符合有關(guān)規(guī)定的，一律取消選調(diào)資格。

 

考察對(duì)象自愿放棄選調(diào)資格，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，將記入誠(chéng)信檔案。對(duì)考察不合格或自愿放棄選調(diào)資格的，按照考試成績(jī)由高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)。

 

（三）確定人選

 

選調(diào)單位主管部門(mén)張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)黨工委綜合分析考察人選情況，按照人崗相適的原則和崗位需求，分崗位按計(jì)劃選調(diào)人數(shù)1：1的比例確定擬選調(diào)對(duì)象。

 

（四）體檢

 

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，在指定的體檢機(jī)構(gòu)對(duì)擬選調(diào)對(duì)象進(jìn)行體檢。必要時(shí)進(jìn)行復(fù)檢，結(jié)論以復(fù)檢為準(zhǔn)，復(fù)檢只進(jìn)行1次。體檢費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)，應(yīng)嚴(yán)格遵守體檢規(guī)定和要求，如發(fā)現(xiàn)他人替檢、弄虛作假、隱瞞影響聘用的疾病病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果失真的違紀(jì)違規(guī)行為，不予聘用；體檢不合格者不予聘用。

 

體檢不合格或本人主動(dòng)放棄體檢資格者出現(xiàn)崗位空缺的，按該崗位成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

 

（五）公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

 

體檢合格人員由選調(diào)主管部門(mén)通過(guò)一定方式在擬選調(diào)人員所在單位、用人單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

 

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映或反映問(wèn)題不影響選調(diào)的，選調(diào)單位主管部門(mén)將選調(diào)結(jié)果報(bào)市人社局審核確認(rèn)備案，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，并確定崗位等級(jí)，執(zhí)行相應(yīng)待遇。對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響選調(diào)的，取消公開(kāi)選調(diào)資格。

 

八、紀(jì)律與監(jiān)督

 

1．公開(kāi)選調(diào)工作在市人社局統(tǒng)一指導(dǎo)下進(jìn)行，選調(diào)工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。

 

2．報(bào)名人員必須如實(shí)準(zhǔn)確提供信息，凡弄虛作假者，一律取消資格，并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

 

3．選調(diào)工作相關(guān)信息通過(guò)張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站（https：／／www．zhangye．gov．cn／jjkfq／）等其他方式面向社會(huì)公開(kāi)，接受各方面監(jiān)督。報(bào)考者須在報(bào)名時(shí)按要求填寫(xiě)手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊暢通。

 

4．本次選調(diào)筆試不指定參考書(shū)目，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

5．本公告未盡事宜由張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

 

咨詢(xún)電話：張掖經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)0936－8558600

 

監(jiān)督電話：張掖市紀(jì)委監(jiān)委0936－12388

 

張掖市人力資源和社會(huì)保障局　0936－8360763

 

附件：1．張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)下屬事業(yè)單位2022年公開(kāi)選調(diào)工作人員職位表

 

 

 

 

張掖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

 

2023年11月15日