廣西壯族自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心 關(guān)于從2017年

　　廣西公開遴選公務員筆試合格分數(shù)線以上人員中遴選參照公務員法管理工作人員的公告

　　根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)2017年公開遴選和公開選調(diào)公務員工作實施方案〉的通知》(桂人社發(fā)〔2017〕37號)精神，自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心決定從2017年廣西公開遴選公務員筆試合格分數(shù)線以上人員中公開遴選參照公務員法管理單位工作人員4名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、報考人員條件

　　(一)參加2017年自治區(qū)直屬機關(guān)公開遴選公務員筆試，且筆試成績在自治區(qū)直屬機關(guān)公開遴選筆試合格分數(shù)線(60分)以上的人員。

　　(二)除符合《廣西壯族自治區(qū)2017年公開遴選和公開選調(diào)公務員公告》規(guī)定的資格條件外，還應符合本職位要求的資格條件(詳見附件1)。

　　(三)參加2017年自治區(qū)公開遴選公務員已進入考察的人員不能報名。遴選后即構(gòu)成《公務員法》第六十八條規(guī)定的回避關(guān)系的不得報名。

　　二、報名和資格審查

　　(一)報名

　　報名人員應仔細閱讀并理解職位資格條件，報名材料必須真實、準確。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)核實，即取消遴選資格。對偽造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

　　報名材料：符合報名資格條件的人員下載本公告《廣西壯族自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心從2017年廣西公開遴選公務員筆試合格分數(shù)線以上人員中遴選參照公務員法管理工作人員報名表》(附件2)，如實填寫，按下列方式報送。

　　報名時間：2018年3月1日至3月12日。

　　報名方式：將《報名表》掃描發(fā)送至gxfzyjzxbgs@163.com，郵件主題名以“中文名字+報名職位”(如：張三職位一)形式命名，發(fā)送后請務必電話確認。

　　(二)報名資格審查

　　報名資格審查由自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心負責，審查的主要內(nèi)容是：(1)對報名人員的報名資格進行審查;(2)核對筆試成績;(3)對報考者提供的有關(guān)信息進行審查。

　　(三)面試人選的確定

　　根據(jù)通過報名資格審查人數(shù)與遴選人數(shù)4∶1的比例，按照筆試成績從高分到低分確定面試人選。在4∶1的比例范圍內(nèi)，末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為面試人選。

　　(四)面試資格審查

　　面試公告發(fā)布前，自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心將及時通知面試人選進行面試資格審查。

　　面試資格審查須提交以下材料：本人有效居民身份證、學歷學位證書、基層工作經(jīng)歷證明、按干部管理權(quán)限由任免機關(guān)出具的同意報考證明、公務員登記表(參公登記表)、近2年年度考核登記表(卡)、報考職位要求的相關(guān)資格條件證明等其他材料原件的掃描件。

　　因出現(xiàn)報名人員未能通過面試資格審查，或通過面試資格審查的報名人員放棄面試資格而使面試人選達不到規(guī)定比例的，按照報名人員筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。

　　面試資格審查材料提交方式與《報名表》的提交方式相同。

　　三、面試

　　(一)發(fā)布面試公告

　　面試人員確定后，將以面試公告形式在廣西人事考試網(wǎng)發(fā)布。

　　面試公告發(fā)布后，如有考生放棄面試資格的，不再遞補面試人員，按實有人員進行面試。

　　發(fā)布面試公告時間：2018年3月26日前。

　　(二)面試資格復審

　　面試公告發(fā)布后，自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心將及時通知面試人員在規(guī)定的時間、地點通過現(xiàn)場驗證進行面試資格復審。面試資格復審按《廣西壯族自治區(qū)2017年公開遴選和公開選調(diào)公務員公告》規(guī)定進行。

　　(三)面試實施

　　面試由自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心具體實施。面試具體形式詳見面試公告。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試面試人員的實際工作能力、職位勝任能力、專業(yè)素質(zhì)及其他綜合能力。面試成績滿分為100分，60分為合格。

　　面試結(jié)束當天公布面試成績，面試時間詳見面試公告。

　　四、考察、體檢、公示和辦理手續(xù)

　　考察與體檢工作由自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心按照有關(guān)規(guī)定組織實施，根據(jù)筆試、面試成績及權(quán)重計算考試總成績，按照從高分到低分的順序確定考察人選。面試成績不合格的，不列為考察人選?？疾烊诉x比例為2∶1，采取個別談話、查閱檔案等方法對考察人選實行差額考察，采取跟班學習30天的方式進行綜合考察，經(jīng)考察無合適人選的，該遴選職位可以空缺。

　　按照人崗相適的原則，根據(jù)考察等綜合情況，按1:1比例等額確定體檢人選。體檢不合格的，可結(jié)合考察情況決定是否遞補。

　　公示和辦理手續(xù)等及本公告未明確的有關(guān)事宜，按照《廣西壯族自治區(qū)2017年公開遴選和公開選調(diào)公務員公告》(桂人社發(fā)〔2017〕52)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、考風考紀

　　對違反遴選工作紀律的報考人員，按照有關(guān)規(guī)定予以處理;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　咨詢電話：0771—2818523、1817****825。

　　監(jiān)督電話：0771—2808182。

　　附件：1.廣西壯族自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心從2017年廣西公開遴選公務員筆試合格分數(shù)線以上人員中遴選參照公務員法管理工作人員職位計劃表.docx

　　2.廣西壯族自治區(qū)人民政府發(fā)展研究中心從2017年廣西公開遴選公務員筆試合格分數(shù)線以上人員中遴選參照公務員法管理工作人員報名表.docx

　　2018年2月27日