人才類(lèi)別

崗位條件及要求

全職引進(jìn)崗位

領(lǐng)軍人才

年齡一般在55周歲（含）以下，具有深厚的學(xué)術(shù)造詣，在某一學(xué)科領(lǐng)域取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的學(xué)術(shù)成就，在本學(xué)科領(lǐng)域具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力和廣泛的學(xué)術(shù)影響力；掌握本學(xué)科領(lǐng)域最新發(fā)展動(dòng)態(tài)，對(duì)本學(xué)科領(lǐng)域發(fā)展具有核心和重要引領(lǐng)作用，能夠帶動(dòng)我院優(yōu)勢(shì)及重點(diǎn)學(xué)科發(fā)展的學(xué)科領(lǐng)軍人才。

領(lǐng)軍人才

+學(xué)科團(tuán)隊(duì)

年齡一般在55周歲（含）以下，根據(jù)學(xué)科建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要，由領(lǐng)軍人才提出團(tuán)隊(duì)核心成員人選，以團(tuán)隊(duì)合作和項(xiàng)目攻關(guān)等方式，完成專(zhuān)項(xiàng)科研創(chuàng)新工作的“領(lǐng)軍人才+學(xué)科團(tuán)隊(duì)”。

學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人

年齡一般在50周歲（含）以下，在某一學(xué)科或?qū)W術(shù)領(lǐng)域?qū)Ρ緦W(xué)科建設(shè)、學(xué)術(shù)研究工作有創(chuàng)新性構(gòu)想，在某一學(xué)科領(lǐng)域取得公認(rèn)的學(xué)術(shù)成果，在某一學(xué)科領(lǐng)域研究達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平學(xué)科帶頭人，或具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力，具備成為學(xué)術(shù)拔尖人才的能力和潛力的學(xué)術(shù)帶頭人。

中青年學(xué)術(shù)骨干

年齡一般在45周歲（含）以下，學(xué)術(shù)思想活躍，具有學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Γ诒緦W(xué)科領(lǐng)域發(fā)表國(guó)內(nèi)外有影響的學(xué)術(shù)成果，主持國(guó)家級(jí)項(xiàng)目，能促進(jìn)本學(xué)科某一研究方向產(chǎn)生一定學(xué)術(shù)影響的中青年學(xué)術(shù)骨干。

青年學(xué)術(shù)后備人才

年齡一般在35周歲（含）以下，滿(mǎn)足教學(xué)科研需要，學(xué)術(shù)成果在本學(xué)科某一研究方向具有一定影響力，具有良好發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年博士。

柔性引進(jìn)崗位

特聘教授

年齡一般在65周歲（含）以下，在某一學(xué)科領(lǐng)域有較深學(xué)術(shù)造詣和較大影響的國(guó)內(nèi)外專(zhuān)家，指導(dǎo)、參與我院學(xué)科建設(shè)、專(zhuān)業(yè)建設(shè)、科學(xué)研究、學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和國(guó)際學(xué)術(shù)交流等工作。