面試采用試講方式進(jìn)行。

 

　　1.確定面試入圍人選

 

　?。?）在筆試人員中，根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照同一職位報(bào)考人員的筆試成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。

 

　?。?）考試方式為“面試”的崗位，計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考資格審查通過人數(shù)的比例不超過1:6的，按實(shí)際資格審查通過人員確定面試入圍人選。

 

　　2.發(fā)布面試公告

 

　　面試人選確定后，在廣西壯族自治區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)站、廣西制造工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布面試公告。

 

　　面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的不再遞補(bǔ)面試人選。

 

　　3.面試資格復(fù)審

 

　　面試前，由廣西制造工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織開展面試資格復(fù)審工作。面試資格復(fù)審時(shí)，要求報(bào)考人員提供報(bào)名申請(qǐng)相關(guān)材料的原件，包括：本人有效居民身份證，報(bào)名登記表，畢業(yè)證、學(xué)位證，機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員需提供單位出具的同意報(bào)考證明（加蓋公章），以及報(bào)考職位所要求的其他資格條件的證明材料。2025年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在面試資格復(fù)審階段無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，可提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表（原件）代替。原則上，2025年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時(shí)間為2025年7月31日，逾期將視為放棄聘用資格。

 

　　面試資格復(fù)審時(shí)間：在面試前的3天內(nèi)進(jìn)行。

 

　　4.實(shí)施面試

 

　　面試期間，報(bào)考人員嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場。不得向考官透露本人姓名、籍貫等個(gè)人信息。

 

　　面試成績滿分為100分，60分為合格。面試時(shí)，人數(shù)達(dá)不到1∶3開考比例的，該崗位考生面試成績須達(dá)到70分以上（含70分）方可按招聘需要進(jìn)入下一程序?？忌嬖嚦煽兌歼_(dá)不到70分以上的，取消該崗位的招聘計(jì)劃。

 

　　面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天現(xiàn)場公布。面試結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)在廣西壯族自治區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)站、廣西制造工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

 

　　面試時(shí)間另行通知。具體時(shí)間、地點(diǎn)見面試公告。

 

　　5.成績計(jì)算

 

　?。?）需筆試的崗位，總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%;

 

　?。?）沒有筆試的崗位，總成績=面試成績。

 

　　（八）考核

 

　　面試結(jié)束后，根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1∶1的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的總成績從高分到低分的順序確定考核人選。總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，末位四舍五入（下同）。

 

　　比例內(nèi)末位報(bào)考人員的總成績出現(xiàn)并列時(shí)，以面試成績從高分到低分的順序確定考核人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員總成績、面試成績均出現(xiàn)并列時(shí)，同時(shí)進(jìn)入考核范圍。

 

　　自愿放棄考核資格或者考核不合格的，視情況從同一職位面試成績合格的報(bào)考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

 

　　凡是不符合規(guī)定的報(bào)考資格條件的，或提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料不真實(shí)的，或重要的檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進(jìn)行有效考核的，不得確定為擬聘用人選。

 

　　對(duì)考核不合格的，及時(shí)將考核結(jié)果反饋考核對(duì)象，考核對(duì)象對(duì)考核結(jié)果有異議時(shí)，由廣西制造工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行復(fù)核，并作出復(fù)核結(jié)論。

 

　　考核時(shí)間另行通知。

 

　?。ň牛w檢

 

　　考核結(jié)束后，廣西制造工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)考核結(jié)果，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢對(duì)象1：1的比例確定體檢對(duì)象，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（桂人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）要求執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格；體檢不合格者，不予聘用。如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考者自愿放棄的，可從同一崗位考試成績合格的報(bào)考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不限。沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

 

　　體檢時(shí)間另行通知。

 

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