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貴州

2019年貴州省地礦局所屬事業(yè)單位招聘155人公告

http://www.jinglongming.com       2019-09-04 13:35      來源:貴州省人力資源和社會保障廳
【字體: 】              

   2019年貴州省地礦局公開招聘所屬事業(yè)單位工作人員方案已發(fā)布,本次共招錄155人,報名時間為2019年9月16日9:00—9月18日17:00。筆試時間:2019年10月27日(星期日)上午,筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》。歡迎加小雪微信(chinagwy8)免費領取事業(yè)單位備考資料,公考通祝大家考試成功!筆試復習教材推薦:


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  \點擊進入:報名入口(9月16日~9月18日) 

 

  貴州省地礦局2019年公開招聘所屬事業(yè)單位工作人員方案


  貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局(簡稱貴州省地礦局),是省政府直屬的正廳級事業(yè)單位,下屬20個地勘事業(yè)單位,從事全省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查、水文地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)、生態(tài)地質(zhì)、城市地質(zhì)、農(nóng)業(yè)地質(zhì)、旅游地質(zhì)等調(diào)查、勘查、評價工作,承擔全省基礎性、公益性、戰(zhàn)略性地質(zhì)礦產(chǎn)、新能源、地下水等勘查任務,以及地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測、地質(zhì)災害勘察治理等工作,積極服務自然資源管理中心工作、服務生態(tài)文明建設、服務能源資源保障、服務防災減災,為經(jīng)濟社會發(fā)展提供地質(zhì)技術支撐。


  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,結合實際,經(jīng)省人力資源和社會保障廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。


  一、招聘原則


 ?。ㄒ唬﹫猿贮h管干部、黨管人才的原則;


 ?。ǘ﹫猿值虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄?、五湖四海、任人唯賢的原則;


  (三)堅持按需設崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;


  (四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。


  二、招聘對象及人數(shù)


  根據(jù)工作需要,貴州省地礦局所屬事業(yè)單位2019年公開招聘工作人員155名,其中:管理人員9名,專業(yè)技術人員146名。


  具體招聘崗位及要求見《貴州省地礦局2019年公開招聘所屬事業(yè)單位工作人員崗位及要求一覽表》(附件一)。


  三、招聘條件


  報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件:


  1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。


  2、具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。


  3、遵紀守法,誠實守信,品行端正、人格健全。


  4、安心應聘崗位工作,有較強的事業(yè)心和責任感。


  5、具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力。


  6、年齡在18周歲以上(2001年9月16日以前出生),35周歲以下(1983年9月16日以后出生);碩士研究生(非在職學歷)年齡放寬到40周歲(1978年9月16日以后出生),具有博士學位或高級專業(yè)技術職務的年齡放寬到45周歲(1973年9月16日以后出生)。以上日期均含當日。


  7.身體健康,符合應聘崗位要求的身體條件。


  8.符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。


  四、招聘程序


 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告


  在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州人事考試信息網(wǎng)(http://www.gzpta.gov.cn或http://219.151.4.99)和貴州省地礦局網(wǎng)站(http://www.gz-dk.cn/)發(fā)布公開招聘公告。公告時間從2019年9月3日到2019年9月11日止。


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  報名采取網(wǎng)上報名方式進行,報考人員須于2019年9月16日9:00—2019年9月18日17:00登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://pta.guizhou.gov.cn或http://219.151.4.99),選擇進入相應的考試報名入口。網(wǎng)上報名按以下程序進行:


  1.網(wǎng)上報名


  (1)注冊


  考生選擇進入相應的考試報名入口后,進入“全國人事考試服務平臺”登錄界面,點擊“注冊”按鈕,進入考生注冊頁面,按要求填寫相關信息后,點擊“注冊”按鈕完成注冊。


 ?。?)上傳照片


  注冊成功后,返回“全國人事考試服務平臺”登錄界面,登錄成功后進入上傳照片頁面。照片必須通過照片審核工具(在當前頁面點擊下載)審核通過,按頁面說明上傳“照片審核工具”審核通過的照片,輸入驗證碼,點擊保存圖片,保存成功后進入填寫報名信息頁面。(如之前填報的注冊信息有誤,可在此頁面點擊左側(cè)“注冊信息維護”選項修改注冊信息。)


 ?。?)填寫報名信息


  照片上傳成功后,點擊報名頁面左側(cè)“選擇考試”選項,選擇相應考試后選擇職位所屬地市,進入考試文件和承諾書閱讀頁面。請認真閱讀并點擊“接受”按鈕,進入報名信息填寫頁面,如實填寫個人報名信息并點擊“保存”按鈕,保存成功后進入報名流程圖頁面。報名人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。


 ?。?)選擇報考職位


  在報名流程圖頁面點擊“選擇職位”選項,進入選擇職位界面,根據(jù)所報職位要求,選擇你所報考的職位和相關信息,點擊“保存”按鈕,保存成功后進入報名流程圖頁面。每位報考人員只能應聘一個崗位。


 ?。?)報名信息確認


  在報名流程圖頁面點擊“報名信息確認”按鈕,進入報名信息確認頁面,點擊“確認”按鈕,確認成功后進入報考流程圖頁面。注意:報名信息確認后,審核單位才能對提交的報名信息進行審核;若不進行報名信息確認操作,單位將無法審核報名信息。在2019年9月18日17:00前不進行報名信息確認的考生,視為自動放棄報名。報名信息確認后,進入待審核狀態(tài),報名信息將不可再修改。


  2.網(wǎng)上資格初審及繳費


 ?。?)查詢資格初審結果


  報考人員確認報名信息后,招考單位將在24小時內(nèi)完成資格初審。報考人員可于2019年9月16日9:00—2019年9月19日17:00期間登錄“全國人事考試服務平臺”查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員,不得再修改任何報名信息和改報其它職位。未通過資格初審的報考人員可在2019年9月18日17點前按上述報名流程重新修改并進行報名信息確認操作。2019年9月18日17點后至2019年9月19日17點前資格初審仍未通過的報考人員,不得再修改任何報名信息,視為報名失敗。


  (2)網(wǎng)上繳費


  通過資格初審的報考人員須在2019年9月16日9點至2019年9月20日17點期間登錄“全國人事考試服務平臺”,點擊報考流程圖界面中“網(wǎng)上繳費”選項繳納100元報名費。未按期繳費者視為自動放棄考試。


  網(wǎng)上確認并繳費后,筆試類別為綜合管理類(A類)的崗位,單個崗位報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的,取消或者減少該崗位的招聘人數(shù),取消或者減少的崗位在貴州省地礦局網(wǎng)站上公布。


  筆試類別為自然科學專技類(C類)的崗位,報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的,按實際報名人數(shù)開考,但應聘人員筆試成績折算成百分制后須達到60分以上(含60分)才能進入下一環(huán)節(jié)。


  3.報名表及準考證打印


 ?。?)報名表打印


  繳費成功的報考人員,需登錄“全國人事考試服務平臺”,點擊頁面左側(cè)的“下載報名表”按鈕,打印3份《報名表》待資格復審等環(huán)節(jié)使用。


 ?。?)準考證打印


  繳費成功的報考人員,需在2019年10月21日9:00至2019年10月24日17:00期間登錄“全國人事考試服務平臺”,點擊頁面左側(cè)的“打印準考證”按鈕,確認信息完整無誤后打印準考證。


  資格初審咨詢電話:貴州省地礦局人事教育處0851-86830717、86817560、86810501。


  網(wǎng)上報名技術咨詢電話:0851-86832252、86831833


  網(wǎng)上繳費咨詢電話:0851-86812112


  特別提醒:網(wǎng)上資格初審只對報考人員的照片是否符合要求進行審核,不對報考人員所提交信息的真實性進行審核。報考人員必須認真閱讀本方案所規(guī)定的招聘條件及《崗位及要求一覽表》(附件一)中的各項要求,確定自己是否符合招聘條件之后,選擇符合自己的職位進行填報。否則,錯報、誤報或瞞報造成的一切后果,由應聘人員本人負責。


  特別提示:報名應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。


  4、報名要求:原則上要求本人親自報名和填寫相關信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應聘人員本人填寫,由應聘人員本人承擔相關責任。


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  考試分為筆試及面試,由貴州省地礦局組織實施。


  1、筆試


  筆試采用閉卷方式進行,筆試成績折算為百分制后按60%計入總成績。


  筆試類別按崗位不同分為綜合管理類(A類)、自然科學專技類(C類)兩類,見《崗位及要求一覽表》(附件1)表中“考試類別”。


  筆試地點:詳見筆試準考證


  筆試時間及科目:2019年10月27日(周日)


  8:30--10:00《職業(yè)能力傾向測驗》(150分)


  10:00--12:00《綜合應用能力》(150分)


  所有考生均須參加相應類別的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科考試。兩個科目題本為合訂本,兩個科目考試連續(xù)進行,中間不間斷,考生不得提前交卷、退場。


  考生須攜帶有效居民身份證原件及準考證參加考試。筆試科目考試范圍可參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)2019版》(詳見“貴州人事考試信息網(wǎng)”)。


  未完成所有筆試科目或未取得有效成績的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。


  筆試成績在貴州省地礦局網(wǎng)站上公告。


  2、資格復審


  資格復審在筆試結束后,采取現(xiàn)場審查方式進行。


  依據(jù)考生筆試成績從高到低按資格復審人數(shù)與單個崗位招聘計劃數(shù)3:1比例確定資格復審人員。其中:筆試類別為A類,單個崗位資格復審人數(shù)與該崗位招聘計劃數(shù)未達到3:1比例的,按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加資格復審對象;筆試類別為C類,報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)達不到3:1比例的崗位,考生筆試成績折算成百分制后60分以上(含60分)的,才能確定為資格復審人員。


  同一職位考生筆試成績末位并列的同時確定為資格復審人員。


  進入資格復審環(huán)節(jié)人員名單、資格復審時間及地點在貴州省地礦局網(wǎng)站上公告。


  貴州省地礦局根據(jù)招聘條件及職位要求,組織對進入資格復審的人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。資格復審合格人員確定為參加面試人員,名單在貴州省地礦局網(wǎng)站公告。


  經(jīng)復審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復審的考生,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。該職位空缺人數(shù)在遞補復審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補,考生須關注資格復審相關公告。遞補人員自接到遞補通知后48小時仍未按要求到指定地點進行資格復審的,視為遞補人員自動放棄。


  資格復審合格人員必須現(xiàn)場親筆簽誠信報考承諾書。


  資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格。


  資格復審所需材料:


  (1)個人簡歷及自薦信;


  (2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件各2份。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”原件及復印件各2份;


 ?。?)具有專業(yè)技術職務任職資格的應聘人員,須提供專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書原件及復印件各2份;


 ?。?)本人近期一寸正面免冠同底照片4張;


  (5)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明,其中,中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;


 ?。?)應聘崗位所需的其他相關材料按附件一中“其他報考條件”要求提供。


  網(wǎng)上報名的應聘人員必須在資格復審時提供現(xiàn)場所需的全部材料。若網(wǎng)上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。


  3、面試


  資格復審合格人員進入面試環(huán)節(jié)。面試時間、地點在貴州省礦局網(wǎng)站公告。


  面試主要考核應聘人員適應職位要求的綜合素質(zhì)與能力等,面試內(nèi)容為綜合知識。專家組對進入面試程序的考生進行面試,面試時間、地點另行通知。面試滿分為100分,最低分數(shù)線60分,面試成績低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。面試成績按40%計入總成績。


  未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。


  面試成績在貴州省地礦局網(wǎng)站公告。


  特別提醒:參加面試人員必須同時持有效《居民身份證》和筆試《準考證》方能進入面試考場。


  4、總成績計算


  應聘人員考試總成績實行百分制,按筆試成績折算為百分制后占60%、面試成績占40%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。


  總成績=筆試成績(折合成百分制)×60%+面試成績×40%。


  同一崗位應聘人員總成績末位并列的,按實際成績計算,如仍并列的,面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)??偝煽兾催_60分不能進入下一環(huán)節(jié)。


  總成績在貴州省地礦局網(wǎng)站上公示。


 ?。ㄋ模w檢


  面試結束后即進入體檢環(huán)節(jié)。


  面試結束后,根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補。


  體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理,體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準和公務員錄用體檢特殊標準執(zhí)行。


  體檢具體時間在貴州省地礦局網(wǎng)站通知。


  (五)考察


  體檢合格的應聘人員確定為考察對象,對其進行考察??疾靸?nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅持政治標準和學術標準相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員首要考察內(nèi)容??疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。


  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報省人力資源和社會保障廳審定后,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補:


  1、不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;


  2、定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;


  3、在讀的大中專及以上畢業(yè)生;


  4、現(xiàn)役軍人;


  5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;


  6、被開除公職的人員;


  7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;


  8、截止體檢結束仍未能按時提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;


  9、不符合招聘崗位所需資格條件的人員;


  10、在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;


  11、人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;


  12、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。


 ?。┕菊衅附Y果


  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員,確定為擬聘用人員,由貴州省地礦局在貴州人力資源社會保障網(wǎng)和貴州省地礦局網(wǎng)站公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七個工作日,接受社會監(jiān)督。


  公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。


  (七)辦理聘用手續(xù)


  公示結果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。


  被聘用人員應在規(guī)定的時間到招聘單位報到。拒不報到的,取消聘用資格。


  五、有關說明


 ?。ㄒ唬┕_招聘工作人員工作在貴州省地礦局黨委和招聘單位黨委的統(tǒng)一領導下,成立公開招聘領導小組。


 ?。ǘ┵F州省地礦局紀檢監(jiān)察部門、招聘單位紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作,加強對公開招聘工作的監(jiān)督;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。


  (三)聯(lián)系電話:0851-86810501、86817560、86830717。


  監(jiān)督電話:0851-86813624。


  六、未定事宜,由貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局商省人力資源和社會保障廳研究確定。


  本方案由貴州省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局負責解釋。


  附件:


  1.貴州省地礦局2019年公開招聘所屬事業(yè)單位工作人員崗位及要求一覽表.xls


  2.貴州省地礦局2019年公開招聘所屬事業(yè)單位工作人員報名表.doc


  2019年9月3日

 

 

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