為推動(dòng)黔南農(nóng)科事業(yè)發(fā)展，打造一支高素質(zhì)的農(nóng)科人才隊(duì)伍，根據(jù)《黔南州推進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展若干措施》（黔南委辦字〔2018〕40號(hào)）等文件精神，經(jīng)研究，面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才共計(jì)2名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引才名額及對(duì)象

本次共計(jì)劃引進(jìn)人才2人。其中中藥材研究所工作人員1人，學(xué)歷學(xué)位為碩士研究生及以上，專業(yè)條件為野生動(dòng)植物保護(hù)與利用、農(nóng)藝與種業(yè)，授予學(xué)位證為農(nóng)學(xué)（農(nóng)業(yè)）碩士學(xué)位；蔬果研究所工作人員1人，學(xué)歷學(xué)位為碩士研究生及以上，專業(yè)條件為蔬菜學(xué)、資源利用與植物保護(hù)，授予學(xué)位證為農(nóng)學(xué)（農(nóng)業(yè)）碩士學(xué)位。詳見(jiàn)《黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院2021年引進(jìn)急需緊缺人才職位一覽表》（附件1）。

黔南州機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員不在此次引進(jìn)范圍。

二、引才原則

人才引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開(kāi)、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。

三、資格條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法;

2.具有較好的專業(yè)素養(yǎng)和良好的職業(yè)道德;

3.滿足引進(jìn)職位所要求的學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件;

4.心理健康，并具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

5.年齡在35周歲及以下（1986年11月1日及以后出生）;具有博士研究生或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的年齡放寬到40周歲（1981年11月1日及以后出生）。

6.有下列情況之一者，不受理報(bào)名：

（1）因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

（2）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

（3）被開(kāi)除公職的。

（4）不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

（5）截止2021年11月在讀的普通高等教育非2021屆畢業(yè)生或服現(xiàn)役人員。

（6）各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

（7）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

（8）曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密受到過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分的。

（9）不符合引進(jìn)對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的。

（10）法律、法規(guī)規(guī)定和經(jīng)研究不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、工作程序

按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審核、測(cè)評(píng)、體檢、考察、公示、審批聘用的程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

2021年11月18日在黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院門戶網(wǎng)站同步面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布引進(jìn)人才崗位、數(shù)量、資格條件等相關(guān)信息的公告。

（二）報(bào)名

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行，相關(guān)時(shí)間及要求如下：

（1）應(yīng)聘人員須在2021年11月22日9:00至2021年11月26日18:00期間將本人有效居民身份證復(fù)印件、《黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院2021年引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名信息表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）、一寸免冠電子照片、畢業(yè)證電子掃描件、學(xué)位證電子掃描件及其它需提供的材料整理打包并命名為“本人姓名+聯(lián)系電話+報(bào)考崗位”發(fā)送至黔南州農(nóng)科院郵箱（qnznky@126.com），應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

（2）應(yīng)聘人員將報(bào)名信息發(fā)送到指定郵箱后,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行與職位聯(lián)系人確認(rèn)發(fā)送的報(bào)名信息是否成功,如因應(yīng)聘人員不主動(dòng)聯(lián)系或聯(lián)系未成功造成單位未接收到或接收到的信息不完整的,視為報(bào)名不成功,責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照要求報(bào)名,未在規(guī)定時(shí)間或未按照要求報(bào)名的視為報(bào)名失敗,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（3）報(bào)名與后續(xù)環(huán)節(jié)使用的本人有效居民身份證必須一致。應(yīng)聘人員根據(jù)所報(bào)崗位要求，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘人員因身份證過(guò)期、信息填寫錯(cuò)誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致資格審核不通過(guò)或后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的，后果自負(fù)。

（4）應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件，州外機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職在編應(yīng)聘人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

特別提示：應(yīng)聘人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。

（三）資格審核

1.網(wǎng)上初審：農(nóng)科院將根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)考崗位進(jìn)行資格初審，資格初審結(jié)束后，應(yīng)聘人員可在發(fā)布公告網(wǎng)站查看通過(guò)資格初審考生名單。

2.現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審：在測(cè)評(píng)前進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員需攜帶好報(bào)考所需材料，指定時(shí)間到指定地點(diǎn)（貴州省黔南州都勻市勻都國(guó)際A棟12樓組織人事科）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視作放棄應(yīng)聘資格。

3.在各個(gè)環(huán)節(jié)的資格審核中，應(yīng)聘人員要如實(shí)提供報(bào)名材料,對(duì)提供虛假材料的,偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)名資格。資格審查貫穿整個(gè)人才引進(jìn)工作始終,一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違規(guī)違紀(jì)違法、提供虛假信息、無(wú)效證明或應(yīng)聘人員條件不符合要求的,取消其報(bào)考資格。委托他人報(bào)名,視同應(yīng)聘人員本人填寫,凡出現(xiàn)填報(bào)信息錯(cuò)誤或在后續(xù)環(huán)節(jié)提交的證件與報(bào)名不一致而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。

（四）測(cè)評(píng)

根據(jù)崗位工作實(shí)際，組成專家（考官）組，采取適當(dāng)方式對(duì)資格審查合格的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)理論知識(shí)、專業(yè)技能水平及其他履職能力方面的測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)主要考查應(yīng)聘人員適應(yīng)相應(yīng)職位的專業(yè)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)運(yùn)用能力、科研能力、拓展能力及潛能等。測(cè)評(píng)總分100分，測(cè)評(píng)成績(jī)按“四舍五入”法取至小數(shù)點(diǎn)后兩位。測(cè)評(píng)設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，測(cè)評(píng)成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

測(cè)評(píng)具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢

根據(jù)測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低按1:1比例確定進(jìn)入體檢對(duì)象，出現(xiàn)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)末位考生成績(jī)并列時(shí)，采取適當(dāng)方式對(duì)并列考生作進(jìn)一步了解來(lái)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)考生。由黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)要求標(biāo)準(zhǔn)組織開(kāi)展體檢。

入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

（六）考察

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我州事業(yè)單位聘用人員考察工作的通知》（黔南人社通〔2018〕221號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如遇新規(guī)定出臺(tái)，按照新規(guī)定執(zhí)行。對(duì)因體檢、考察不通過(guò)出現(xiàn)缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中按測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示

對(duì)符合引進(jìn)條件且考察、體檢合格的人員，在州人社局、州農(nóng)科院網(wǎng)站上進(jìn)行為期五個(gè)工作日的公示。

（八）聘用

按照省、州有關(guān)文件規(guī)定，公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到引進(jìn)單位報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與我院協(xié)商不成，無(wú)法辦理人事手續(xù)的，不予保留聘用資格。

五、紀(jì)律要求

人才引進(jìn)工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊等行為的，一經(jīng)查實(shí)，將追究責(zé)任，并按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

六、疫情防控

應(yīng)聘人員在參加黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院人才引進(jìn)的過(guò)程中，須嚴(yán)格遵守考試所在地區(qū)疫情防控有關(guān)規(guī)定，提前做好相應(yīng)防控準(zhǔn)備，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防控措施，保證安全順利的參加人才引進(jìn)各個(gè)環(huán)節(jié)。國(guó)家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。

七、其他事項(xiàng)

（一）本次人才引進(jìn)有關(guān)信息在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：

1.黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.qiannan.gov.cn/）

2.黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院網(wǎng)站（http://www.qnznky.com/）

人才引進(jìn)過(guò)程相關(guān)信息僅在以上網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

（二）監(jiān)督部門及聯(lián)系方式：

咨詢電話：0854—8190286（黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院組織人事科）

監(jiān)督電話：0854—8191724（黔南州紀(jì)委監(jiān)委派駐第十紀(jì)檢監(jiān)察組）

（三）其他有關(guān)本次人才引進(jìn)工作具體問(wèn)題，請(qǐng)咨詢?nèi)耸驴?854-8190286

（四）本公告由黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院負(fù)責(zé)解釋。

附件1： 黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院2021年引進(jìn)急需緊缺人才職位一覽表.pdf

附件2： 黔南州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院2021年引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名信息表.xls