貴州貴安綜合保稅區(qū)管理委員會選聘19人公告
貴州貴安綜合保稅區(qū)管理委員會公開選聘工作崗位公告
貴州貴安綜合保稅區(qū)是國務院2015年1月12日批復設立的國家級綜合保稅區(qū)，位于國家級新區(qū)貴安新區(qū)，規(guī)劃面積2.2平方公里，圍網(wǎng)面積1.98平方公里，產(chǎn)業(yè)拓展區(qū)和功能配套區(qū)面積為43平方公里，是我國開放層次最高、優(yōu)惠政策最多、功能最齊全、手續(xù)最簡化的特殊開放區(qū)域。
貴安綜保區(qū)作為全省“1+8”開放平臺和開放通道，是國家大數(shù)據(jù)(貴州)綜合試驗區(qū)的核心區(qū)，是南方數(shù)據(jù)中心和國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群主要承載區(qū)。2022年以來，貴安綜保區(qū)深入落實“強省會”五年行動，大力發(fā)展“兩主一特”，搶抓國發(fā) 2 號文件重大機遇，充分發(fā)揮開放平臺優(yōu)勢、政策疊加優(yōu)勢、數(shù)字經(jīng)濟優(yōu)勢、資源要素優(yōu)勢、區(qū)域樞紐優(yōu)勢和生態(tài)環(huán)境優(yōu)勢，全力打造內陸開放型經(jīng)濟新樣板、數(shù)字經(jīng)濟新高地、綠色金融新生態(tài)、服務貿(mào)易新模式，努力成為省、市申創(chuàng)中國(貴州)自由貿(mào)易試驗區(qū)的核心支撐，助力貴州在新時代西部大開發(fā)上闖新路。
為深化體制機制改革，根據(jù)《關于創(chuàng)新開發(fā)區(qū)管理運行機制的若干措施》(黔編辦字〔2021〕46號)、《貴安綜合保稅區(qū)體制機制改革總體方案》(貴安辦發(fā)〔2022〕3號)相關精神，貴安綜保區(qū)管委會面向貴陽貴安公開選聘19個工作崗位?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、基本原則、程序、管理方式
選聘工作堅持“公開平等、競爭擇優(yōu)”的原則，按照編制崗位選聘計劃、發(fā)布公告、報名、筆試、資格復審、面試、考察評價、體檢、公示、辦理聘(任)用手續(xù)等程序進行。根據(jù)《貴安綜合保稅區(qū)體制機制改革總體方案》(貴安辦發(fā)〔2022〕3號)，貴安綜保區(qū)實行“以崗定人、以崗定薪、績效掛鉤”的企業(yè)化改革，公開選聘崗位實行企業(yè)化管理，對在職在編人員按照《關于創(chuàng)新開發(fā)區(qū)管理運行機制的若干措施》(黔編辦字〔2021〕46號)文件實行“三分離”“雙軌制”模式管理。
二、選聘崗位
本次共選聘19個崗位，其中行政崗位2個，計劃選聘2人;事業(yè)崗位3個，計劃選聘3人;其他崗位14個，計劃選聘14人。具體情況詳見《貴安綜合保稅區(qū)管委會2022年公開選聘崗位一覽表》(附件1，以下簡稱《崗位一覽表》)。
三、人員范圍及報名條件
(一)人員范圍
貴陽市直單位、各區(qū)(市、縣)、開發(fā)區(qū)以及貴安新區(qū)機關、事業(yè)單位在職在編人員、雇員、編制外聘用人員。
(二)報名條件
1.年齡在18周歲以上(2004年6月21日及以前出生)35周歲及以下(1986年6月22日及以后出生)，具有全日制普通高校大學本科及以上學歷學位(具有全日制普通高校碩士研究生及以上學歷學位，或在相對應職務層級崗位任實職的人員年齡可適當放寬，全日制普通高校碩士研究生學歷學位或任副科級實職放寬到40周歲〈1981年6月22日以后出生〉;博士研究生學歷或正科級實職放寬到45周歲〈1976年6月22日以后出生〉)。相關工作經(jīng)歷的計算截止時間到2022年6月21日。
2.年度考核均獲稱職(合格)及以上等次。
3.心理健康，并具有正常履職的身體條件。
4.報考崗位資格條件中，明確需在職在編公務員、事業(yè)身份人員的，需符合行政、事業(yè)單位工作人員調動的有關規(guī)定;在職在編公務員、事業(yè)身份人員報考其他崗位(資格條件中未限制公務員、事業(yè)人員)的，報名時需提交自愿放棄公務員或事業(yè)身份承諾書;資格條件中限制事業(yè)人員，具有公務員身份人員報考的，報名時需提供自愿放棄公務員身份承諾書。
5.公務員、事業(yè)人員、雇員參加報考的需所在單位及所在單位按管理權限所屬的組織人事部門同意報考的證明;編制外聘用人員需所在單位同意報考證明。
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)有下列情形之一的，不能參加報名。
1.曾受到刑事處罰或曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀政務處分的;
2.受誡勉談話或黨紀政務處分且在影響期內的;
3.正在接受紀檢監(jiān)察機關立案審查的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.與報考單位有關人員形成回避關系的;
6.其他根據(jù)黨紀法規(guī)或相關干部管理規(guī)定不能參與選聘的情形。
四、選聘流程
(一)公開報名
1.報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進行，不設現(xiàn)場報名點;報考人員報名時須仔細閱讀本招聘方案和網(wǎng)上報名系統(tǒng)中的新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(附件5)，承諾已知悉告知事項和防疫要求，并嚴格遵守相關要求和防疫規(guī)定。
2.報考人員于2022年6月22日9:00至6月28日17:00期間登錄“貴州公開招聘報名服務平臺(http://apply.bjpass.com/site/JfaUVb)”網(wǎng)上報名入口提交報名申請，并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB，因照片模糊、頭部顯示過小等原因造成無法審核通過的，責任自負)，及上傳提交相關單位同意報考證明(樣式見附件2)，有關單位工作經(jīng)歷證明(樣式見附件3);放棄個人身份承諾書(如需要)(樣式見附件4)。報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報考人員根據(jù)所報考崗位的要求，填寫《貴安綜合保稅區(qū)2022年公開選聘崗位報名信息表》(以下簡稱《報名信息表》)。
特別提示:①報考人員注冊登錄的帳號是報考人員查詢報考資格審查結果、在線打印準考證等事項的重要查詢依據(jù)，請確保帳號準確無誤并妥善保管。②報考人員在填寫報名信息并成功上傳照片或因審核未通過重新修改報名信息后，都須點擊“確認提交”鍵提交報名申請。③提交報名申請后，報名信息將被鎖定，在審核單位進行資格初審之前將不可再修改。請務必認真核對自己的報名信息，確認無誤后方可提交報名申請。④在報名截止時間(即2022年6月28日17:00)前未點擊“確認提交”的報考人員，審核單位無法審核其報名信息，即視為自動放棄報名。
3.報考人員須仔細閱讀《報名信息表》，如實完整填寫、并提交本人的有關信息和材料。凡出現(xiàn)填報報名信息錯誤或在筆試、面試、考察評價、體檢時提交的證件與報名時不一致等情況而影響考試和聘用的，責任自負。提供虛假報考資料的，一經(jīng)查實，一律取消考試、聘用資格，有關情況將通報所在單位。
4.報名結束后，貴安綜合保稅區(qū)公開選聘工作領導小組辦公室(以下簡稱“貴安綜保區(qū)選聘辦”)將及時在“貴州人才信息網(wǎng)(www.gzrc.com.cn)”官方網(wǎng)站上公布報名成功總人數(shù)及各崗位報名成功人數(shù)情況。
5.本次公開選聘不收取報名費。每人限報一個職位，多報無效。因錯報、誤報或瞞報造成的一切后果，由本人負責。
(二)網(wǎng)上資格初審
資格初審時間為2022年6月22日9:00至6月28日19:00。報考人員請在資格初審期間內進入“貴州公開招聘服務平臺(http://apply.bjpass.com/site/JfaUVb)”，登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。對已經(jīng)提交報名申請的將在24小時內審核確認報考人員是否具有報考資格。
在報名期間(2022年6月28日17:00前)資格初審未通過人員，可自行改報崗位或修改報名信息并重新提交報名申請。
超過報名時間(2022年6月28日17:00后)資格初審未通過人員，可于2022年6月28日18:00前進行修改信息并提交報名申請，但不得再改報崗位。
2022年6月28日17:00后至2022年6月28日19:00前審核仍未通過的，報考人員不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。
特別提示：
1.報名時應聘人員必須認真閱讀《貴州貴安綜合保稅區(qū)管理委員會公開選聘工作崗位公告》中所規(guī)定的選聘條件，以及《崗位一覽表》(附件1)中的各項要求，確定自己是否符合招聘條件之后，再選擇符合自己的崗位進行填報。否則，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由應聘人員本人負責。
2.報考人員應準確留下聯(lián)系電話，保持通暢并及時與招聘單位聯(lián)系，因報考人員錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系的，后果由本人承擔。
(三)筆試
1.筆試對象：對資格審查符合條件的人員組織開展筆試;
2.筆試方式：筆試為閉卷考試，筆試成績按百分制計算，占總成績的40%;
3.筆試時間：2022年7月2日9:30-11:30;地點詳見準考證;
4.筆試科目：《綜合知識》，主要測試報考人員的基礎知識、政策理論和綜合保稅區(qū)相關知識水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。
5.報考人員須同時持有效二代《居民身份證》和《筆試準考證》方能參加筆試。筆試結束后，在“貴州公開招聘報名服務平臺(http://apply.bjpass.com/site/JfaUVb)”上查詢筆試環(huán)節(jié)成績。未參加筆試或未取得有效筆試成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
6.筆試準考證打印時間：6月30日14:00至7月1日17:00
(四)資格復審
資格復審采取現(xiàn)場審查的方式進行，依據(jù)筆試成績從高到低按照3:1的比例確定資格復審人員。同一崗位報考人員筆試環(huán)節(jié)成績末位并列的同時參加資格復審。
通過資格復審人數(shù)與崗位選聘計劃數(shù)達不到3︰1的，該崗位報考人員是否進入下一個選聘環(huán)節(jié)，由貴安綜保區(qū)選聘領導小組研究確定;崗位無人通過資格復審的，取消該崗位選聘計劃。
進入資格復審的報考人員需對照報考崗位選聘條件要求，攜帶下列相關證件和材料，按規(guī)定時間到指定地點參加資格復審：
1.本人有效居民身份證;
2.本人《報名信息表》(登錄“貴州公開招聘報名服務平臺(http://apply.bjpass.com/site/JfaUVb)”在線打印)、學歷學位證書原件及復印件;
3.個人近三年內年度考核表(復印件加蓋單位或組織人事部門公章，注明“與原件相符”字樣);
4.本人近期免冠2寸正面證件照片(白底、紅底、藍底均可)3張;
5.相關單位同意報考證明原件;
6.工作經(jīng)歷證明原件;
7.放棄身份承諾書(如需要)。
資格復審合格者，進入面試;資格復審不符合報考條件或未按規(guī)定時間到指定地點參加資格復審的，取消進入面試資格，該崗位筆試成績從高到低依次遞補符合條件者參加面試。
資格審查貫穿選聘工作全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，將取消選聘資格，有關情況將通報所在單位。
(五)面試
1.面試的時間、方式另行通知。
2.面試人員為：各崗位按筆試成績從高到低前3名進入面試，且通過公示無異議的資格復審合格人員，面試人員名單公布后不再進行遞補。
3.面試方式：采用競職演講與現(xiàn)場答辯的方式進行，面試成績按百分制計算，占總成績的60%。
(六)總成績計算
1.報考人員的總成績按筆試成績占40%、面試成績占60%進行計算?？偝煽?筆試成績×40% + 面試成績×60%。
2.筆試成績、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
3.總成績報貴安綜合保稅區(qū)黨工委會議研究，根據(jù)崗位計劃選聘人數(shù)按照1:1的比例確定進入考察環(huán)節(jié)人選。同一崗位報考人員總成績末位并列的同時確定為考察對象。
(七)考察評價
由貴安綜合保稅區(qū)選聘工作領導小組組織考察組對選聘人員綜合素質進行考察評價。內容主要包括選聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面?？疾旌细袢藛T進入下一環(huán)節(jié)，因考察不合格或報考人員放棄考察資格，按總成績由高到低依次遞補?？疾旖Y果報選聘領導小組審定。
(八)體檢
考察合格人員進入體檢環(huán)節(jié)，體檢標準按貴州省、貴陽市有關規(guī)定執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。因體檢不合格或報考人員放棄體檢，按總成績由高到低依次遞補。
(九)公示及辦理聘用手續(xù)
對擬聘用人選按有關規(guī)定進行公示，公示期5個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示期間查實有問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
(十)工作要求及有關說明
1.公開選聘工作接受貴安綜合保稅區(qū)紀檢監(jiān)察部門以及社會各界監(jiān)督，工作人員和報考人員嚴格遵守有關規(guī)定和要求，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。
2.本次選聘工作相關通知、公告、信息等將在“貴州人才信息網(wǎng)(www.gzrc.com.cn)”上公布，請報考人員注意及時查看，并確保通訊暢通，因本人通訊原因導致的一切后果，由本人自行承擔。
3.報考人員要密切關注省、市關于疫情防控有關公告和準考證中關于疫情防控的內容，按要求做好防控措施，參加各環(huán)節(jié)考試。
4.本次選聘工作具體事宜由貴安綜合保稅區(qū)公開選聘工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究確定。
報名及資格審核咨詢電話：0851-88502081
監(jiān)督舉報電話：0851-88554885
報名系統(tǒng)技術咨詢電話：0851-88418210、0851-88203806
咨詢時間上午9:00-12:00，下午14:00-17:00
貴州貴安綜合保稅區(qū)公開選聘工作
領導小組辦公室
2022年6月21日
附件1：《貴安綜合保稅區(qū)管委會2022年公開選聘崗位一覽表》.xlsx
