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2022年貴州貴陽市觀山湖區(qū)招聘中小學教師30名簡章

http://www.jinglongming.com 2022-07-11 11:08 來源：觀山湖區(qū)人民政府

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觀山湖區(qū)2022年面向區(qū)屬“雙軌制”教師公開招聘中小學教師簡章

為貫徹黨的十九大關于優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)的精神，深化事業(yè)單位人事制度改革，拓寬在編教師補充渠道，為長期在我區(qū)“雙軌制”教師崗位上愛崗敬業(yè)、忠誠能干、素質(zhì)優(yōu)秀的人員打通身份轉(zhuǎn)變渠道，現(xiàn)面向區(qū)屬“雙軌制”教師公開招聘中小學教師。為確保招聘工作順利進行，特制定《觀山湖區(qū)2022年面向區(qū)屬“雙軌制”教師公開招聘中小學教師簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）。

一、工作原則及程序

招聘工作堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方法進行。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘簡章、報名、學校初審、資格審查、筆試、試教、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

二、招聘計劃及崗位

本次共計劃招聘教師30名。具體招聘情況詳見《觀山湖區(qū)2022年面向區(qū)屬“雙軌制”教師公開招聘中小學教師崗位一覽表》（附件1）。

三、招聘對象及報考資格條件

（一）招聘對象

任觀山湖區(qū)“雙軌制”教師滿2年（2020年8月31日前與觀山湖教投人力資源管理有限公司＜原智聯(lián)人力資源管理有限公司＞簽訂勞動合同書）的在崗“雙軌制”教師。

（二）報考資格條件

1．具有中華人民共和國國籍。擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義，具有為人民服務的思想，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。

2．年齡在18周歲以上（2004年7月18日及以前出生）、35周歲以下（1986年7月19日以后出生）。

3．須具有國家承認本科及以上學歷。

4．具有相應層次且與任教學科一致的教師資格證。

5．具有二級乙等及以上普通話等級證書，其中語文教師必須具有二級甲等及以上普通話等級證書。

6．所學專業(yè)須與任教學科一致。

7．身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。（三）以下人員不得報考

1．不符合招錄對象、報考條件或職位所需資格條件的。

2．聘用后即構成回避關系的。

3．任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政務處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的。

4．人民法院認定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關政府行政主管部門認定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。

5．任教期間不服從學校及公司管理，有無故曠工記錄的。

6．有違背師德師風行為的。

7．健康狀況不適宜擔任教師的。

8．有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、招聘程序

（一）報名

符合報名條件的“雙軌制”教師于2022年7月15日前向所在學校提交《報名表》及相關材料原件及復印件。

（二）學校初審

根據(jù)招聘要求，學校就教師是否符合本次招聘要求，平時業(yè)績、現(xiàn)實表現(xiàn)情況進行審核。若同意推薦，學校主要領導在《報名表》上填寫現(xiàn)實表現(xiàn)、推薦意見并簽字。

（三）資格審查

資格審查采取現(xiàn)場審查方式進行。請考生按照貴州省疫情防控最新要求做好個人防護，在指定時間前往指定地點進行資格審查。

資格審查地點為：觀山湖區(qū)華潤小學。

資格審查時間為2022年7月18日至7月19日，每天審查時間為上午9：00－12：00，下午13：00－17：00。

資格審查所需材料：1．畢業(yè)證書原件、復印件；2．有效期內(nèi)的《居民身份證》（含有效期內(nèi)的臨時身份證）原件、復印件；3．教師資格證書及普通話等級證書原件、復印件；4．簽訂的《勞動合同書》原件及復印件；5．填寫完整的《報名表》；6．近期同底正面免冠一寸彩色照片3張（粘在身份證復印件空白處）。

通過資格審查的報考人員需按指定方式繳納100元考務費。未成功繳費者視為自動放棄。

通過資格審查人員獲得筆試資格。資格審查情況將在觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)站或微信公眾號“觀山湖教育”公布。通過資格審查人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)達不到3：1比例的崗位，其招聘計劃數(shù)予以減少或取消。招聘計劃數(shù)減少的，報考該崗位的考生所報崗位不再進行調(diào)整；招聘計劃取消的，由報考該崗位的考生本人提出書面申請，經(jīng)招聘領導小組辦公室同意后給予改報其他崗位。改報時間為2022年7月20日9：00至12∶00，逾期不再受理改報申請。資格審查貫穿選拔工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格。

（四）筆試

筆試《準考證》于2022年7月28日9∶00至16∶00憑考生本人身份證到貴州省地址科技園2棟9樓觀山湖區(qū)教育局人事科領取。筆試《準考證》是報考人員參加筆試等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請報考人員務必妥善保管。

筆試為閉卷考試，筆試科目為《教育綜合知識》。筆試時間為2022年7月30日上午9∶00至11∶30。筆試地點見《準考證》。

考生須同時持有效期內(nèi)的《二代居民身份證》（含有效期內(nèi)的臨時身份證）、筆試《準考證》，完成疫情防控相關檢查后方能進入考場參加筆試。

筆試成績將在觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)公布，請考生密切關注。筆試結(jié)束后，由領導小組確定“最低筆試合格分數(shù)線”（即報考人員按筆試成績可進入下一招聘環(huán)節(jié)的最低分數(shù)線）。

（五）試教

在最低筆試合格分數(shù)線以上的考生中依據(jù)筆試成績從高到低的順序，按試教人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比不低于3︰1，不高于6：1的比例確定。報考同一崗位考生的筆試成績名次末位并列的，同時確定為試教人員。

試教時間、地點及內(nèi)容等事項另行通知。

試教設最低合格分數(shù)線為60分，試教成績未達最低合格分數(shù)線者不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

考生的總成績按筆試百分制成績占40％、試教百分制成績占60％計算。筆試、試教的成績和總成績得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

進入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的，五年內(nèi)不得參加貴陽市范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘（含人才引進）。

（六）體檢

進入體檢環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘計劃人數(shù)比例按照1：1，并根據(jù)總成績從高分到低分確定?？偝煽兿嗤?，以試教成績較高者確定為體檢人員，若試教成績、筆試成績均相同，需重新組織試教，以新一輪試教成績高者確定為體檢對象。

體檢在指定的綜合性醫(yī)院、規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》《關于印發(fā)＜公務員錄用體檢操作手冊（試行）＞有關修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）以及貴州省的有關規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認為需要做進一步檢查方能出判斷的，由招聘工作領導小組辦公室研究同意后可進行復查。

體檢報考人員對需當場確認的體檢項目要求復查的，采取當場提出申請、當場復查的方式進行。體檢結(jié)束后，報考人員對體檢結(jié)果持有異議的，在國家體檢標準規(guī)定允許復檢的項目內(nèi)，報考人員應在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)領導小組同意后組織復檢。超過3日提交的復檢申請不予受理，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

體檢時已懷孕的，暫不進行婦科和X光等項目檢查，不做出體檢是否合格結(jié)論，可繼續(xù)進行考察，如考察中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題，不予辦理聘用手續(xù)；如考察合格的，待考生孕期結(jié)束后再進行相關檢查并做出結(jié)論。

體檢和復檢費用由報考人員自理。體檢時間及其他詳盡事宜另行通知。

（七）考核

體檢合格的考生確定為考核對象?？己藘?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、學習或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等內(nèi)容。

考核時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬方案規(guī)定的不得報考人員，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

考核不合格的，經(jīng)招聘工作領導小組辦公室審定并確認后，取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

考核時間和具體詳細事宜另行通知。

（八）公示

經(jīng)筆試、試教、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單進行為期7個工作日的公示。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

（九）辦理聘用手續(xù)

按照省、市關于事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法的規(guī)定，對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，由區(qū)人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，按照管理權限與被聘用人員簽訂聘用合同。