貴州
2024年貴州黔西南州人大常委會機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位考聘方案
http://www.jinglongming.com 2024-08-30 11:13 來源：黔西南州人民政府
黔西南州人大常委會機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員實施方案
為充實州人大常委會機(jī)關(guān)工作人員，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《關(guān)于黔西南州州級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配工作有關(guān)問題的通知》（州委辦字〔2014〕8號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)構(gòu)改革后州級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配及審批程序的通知》（州組通〔2019〕125號）文件精神，按照中共黔西南州委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室下達(dá)的年度進(jìn)人計劃，經(jīng)州人大常委會機(jī)關(guān)黨組會議研究，并報經(jīng)州人力資源和社會保障局備案，決定面向全州公開考聘州人大常委會代表服務(wù)中心、立法研究中心工作人員2名。為確?？计腹ぷ黜樌M(jìn)行，特制定本實施方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為做好此次考聘工作，特成立州人大常委會機(jī)關(guān)公開考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)考聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)?？计腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在州人大常委會辦公室人事科，負(fù)責(zé)考聘日常事務(wù)工作。
二、工作原則及程序
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布考聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。
三、考聘職位及職數(shù)
黔西南州人大常委會代表服務(wù)中心事業(yè)人員1名，黔西南州人大常委會立法研究中心事業(yè)人員1名。詳見《黔西南州人大常委會機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位2024年公開考聘事業(yè)人員職位表》。
四、考聘對象及報考條件
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1.黔西南州各級黨政群機(jī)關(guān)（含參公管理單位）、全額撥款事業(yè)單位管理人員和專業(yè)技術(shù)人員，且在編在崗。公務(wù)員（參公管理人員）報考事業(yè)編制職位須自愿放棄公務(wù)員（參公管理人員）身份。
2.依據(jù)有關(guān)規(guī)定需要回避的，不參加本次公開考聘。
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1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感；
2.具有中華人民共和國國籍，年齡在40周歲及以下（1983年9月8日及以后出生）；
3.截至2024年9月8日在職在編工作3年以上且服務(wù)期滿；
4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
5.近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次（含試用期不定等次）；
6.具有縣級及以上人大常委會機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷半年及以上（含抽借調(diào)、跟班學(xué)習(xí)經(jīng)歷）；
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
8.符合公開考聘職位要求的其他資格條件；
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
注：若報考者為公務(wù)員（參公管理人員），本人須書面承諾自愿放棄公務(wù)員（參公管理人員）身份后方可報考；若報考者現(xiàn)任職務(wù)職級高于所報考職位的，本人須書面承諾放棄現(xiàn)任職務(wù)職級后方可報考。
有下列情形之一的，不得報考：
1.領(lǐng)導(dǎo)干部尚在任職試用期內(nèi)或擔(dān)任現(xiàn)職不滿1年的（計算時間截至報名時）；
2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；
3.受組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿的；
4.按照國家和省、州有關(guān)規(guī)定，招錄到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
5.尚在試用期的；
6.2007年1月1日以后未經(jīng)州人社部門審核同意招聘的事業(yè)人員；
7.曾受黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”（不合格）的人員；
8.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計機(jī)關(guān)審計的;
9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
10.不符合此次考聘對象、報考條件或職位所需資格條件的；
11.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定，存在回避情形的；
12.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)編制工作人員的其他情形的。
五、報名及資格審查
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2024年9月9日至9月11日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。
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采用現(xiàn)場報名方式進(jìn)行報名。地址：州人大常委會辦公室人事科（興義市遵義路24號）；電話：0859--6888909。
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1.報考人員填寫《黔西南州人大常委會機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位2024年公開考聘事業(yè)人員報名表》（一式3份），經(jīng)所在單位黨組（黨委）及組織或人社部門審核同意蓋章；
2.本人有效身份證原件及復(fù)印件；
3.畢業(yè)證書（學(xué)位證書）原件及復(fù)印件；
4.近三年年度考核登記表復(fù)印件，或單位出具的近3年年度考核結(jié)果證明材料；
5.近期同底正面免冠兩寸白底彩照3張及電子版；
6.報考條件中規(guī)定的工作經(jīng)歷證明材料；
7.報考者現(xiàn)任職務(wù)職級高于所報考職位，提供承諾放棄原職務(wù)職級的書面承諾；
8.公務(wù)員（參公管理人員）報考本次事業(yè)編制職位，提供放棄公務(wù)員（參公管理人員）身份的書面承諾。
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報考人員須如實填寫《黔西南州人大常委會機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位2024年公開考聘事業(yè)人員報名表》，因《報名表》填寫信息不真實、不完整或者填寫錯誤影響考聘的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消考聘資格。考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查不符合報考條件的，不予報名。經(jīng)審查符合報考職位所需資格條件的，由審查人員簽署同意報考意見，并加蓋州人大常委會辦公室人事科公章。資格審查意見由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時反饋給報考人員。
資格審查貫穿整個考聘過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報考人員資格不符或弄虛作假的，立即取消考聘資格。
本次考聘職位的報名人數(shù)與擬考聘計劃數(shù)的開考比例一般不低于3:1，報名人數(shù)未達(dá)到比例要求的，由州人大常委會辦公室給予取消或減少。
六、考試形式、內(nèi)容和總成績計算
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考試采用筆試和面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。
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1.筆試由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷。筆試為閉卷考試，總分100分，考試時間150分鐘。
2.筆試內(nèi)容：政治理論知識、公文寫作知識、人大工作業(yè)務(wù)知識及相關(guān)法律法規(guī)等，主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
3.筆試時間：2024年9月20日上午9:00。如因不可抗力因素需要調(diào)整筆試考試時間，另行通知。
4.筆試地點：見筆試準(zhǔn)考證?？忌仨毻瑫r持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》原件才能進(jìn)入考場參加考試。
5.成績在黔西南州人大網(wǎng)站和“黔西南州人大”微信公眾號公布。
（三）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，總分100分。主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、語言表達(dá)能力、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。
面試工作由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。根據(jù)筆試成績從高分到低分順序按考聘職位計劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。同一職位考生筆試成績排名末位并列的，同時確定為參加面試人員，對確定為參加面試的人員放棄面試資格的，按照筆試成績由高分到低分依次遞補。若參加面試人數(shù)與職位考聘計劃人數(shù)達(dá)不到3:1比例，按實際取得有效筆試成績（筆試成績需達(dá)到60分以上）人數(shù)確定參加面試對象，面試成績須達(dá)到60分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，面試總分100分。
面試時間、地點見《面試準(zhǔn)考證》。面試成績在黔西南州人大網(wǎng)站和黔西南州人大微信公眾號公布。
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考生總成績按百分制計算。其中，筆試成績占40%，面試成績占60%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
七、體檢
?。ㄒ唬w檢比例。根據(jù)報考人員總成績由高到低按本職位考聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員。如報考人員綜合成績出現(xiàn)并列的，面試試成績高的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；如參加體檢人員體檢不合格或未參加體檢，則按照該職位考生總成績從高分到低分依次遞補體檢，如遞補體檢人員總成績出現(xiàn)并列的，面試成績高的考生進(jìn)入遞補體檢。
?。ǘ┙M織實施。體檢（復(fù)檢）參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施，統(tǒng)一在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢（復(fù)檢）所需的費用由考生自理。體檢（復(fù)檢）須在考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排的工作人員的引導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行。
八、考察政審
體檢合格人員列入考察對象?？疾旃ぷ饔煽计腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施?？疾旃ぷ鲌猿秩?、客觀、公正的原則，采取查閱檔案、考察談話等方式進(jìn)行?？疾斓膬?nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”等方面，重點考察其現(xiàn)實綜合表現(xiàn)。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件及法律、法規(guī)規(guī)定其他不予調(diào)動情形的視為不合格，取消擬調(diào)動資格。并按該職位總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補列為體檢、考察政審對象。
九、公示和聘用審批
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的人員，確定為擬調(diào)動對象，由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在黔西南州人大網(wǎng)站、黔西南州人大微信公眾號公布和州人大常委會機(jī)關(guān)公示欄進(jìn)行七個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。公示期滿，對公示無異議或者反映問題不影響公開考聘的，由州人大常委會辦公室按程序報州人力資源社會保障局辦理調(diào)動手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查實的，取消公開考聘資格，并按職位總成績從高分到低分依次遞補。
十、紀(jì)律監(jiān)督
考聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督?？荚噲竺ぷ魅藛T要嚴(yán)格按照《考聘工作方案》規(guī)定的報考條件進(jìn)行資格審查，嚴(yán)禁擅自放寬報考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。若存在從事考聘工作的人員與報考人員有利害關(guān)系的或其他可能影響公正履行職責(zé)的，從事考聘工作的人員應(yīng)主動提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)規(guī)定處理。對違反考聘紀(jì)律的報考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、考察和體檢資格，不予調(diào)動或取消調(diào)動等處理。其中，有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的，取消考聘資格。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)，依法追究刑事責(zé)任。
十一、其他
未盡事宜由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0859-6888909（州人大常委會辦公室人事科）
監(jiān)督電話：0859-3919969（州人大常委會機(jī)關(guān)紀(jì)委）
黔西南州人大常委會辦公室
2024年8月29日
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