原則上，考試分為筆試和面試。筆試成績和面試成績均按百分制計(jì)算，“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

 

　　1.筆試

 

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測試考生的政策理論水平和文字功底。根據(jù)筆試成績由高到低按5：1確定面試人選，同一職位考生筆試成績末位并列的，同時確定為面試人選。單個職位報(bào)考人數(shù)少于30人的，不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

 

　　筆試成績不帶入面試環(huán)節(jié)，僅作為確定面試環(huán)節(jié)的依據(jù)。筆試時間、地點(diǎn)適時在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站公布通知。

 

　　2.面試

 

　　根據(jù)筆試情況，適時在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站公布面試人員名單、時間和地點(diǎn)。

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點(diǎn)測試考生的綜合分析、邏輯思維、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、解決問題等能力。

 

　　五、考察

 

　　考察工作由各考調(diào)單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)面試成績從高到低按1:1比例確定考察對象(末位成績相同一并進(jìn)行考察)。面試環(huán)節(jié)考生比例不足3：1時，面試分?jǐn)?shù)需達(dá)到所在考場的平均分，方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

 

　　考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律、群眾公認(rèn)度、與公開考調(diào)職位的匹配程度以及是否需要回避等方面的情況，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、工作能力和工作實(shí)績。

 

　　考察工作應(yīng)當(dāng)由2人以上組成考察組。采取廣泛聽取意見、查閱干部檔案等方式進(jìn)行，進(jìn)一步核實(shí)身份及報(bào)考資格，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論?？疾鞂ο笏趩挝粦?yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對象的真實(shí)情況。

 

　　六、體檢

 

　　各考調(diào)單位負(fù)責(zé)組織對擬考調(diào)人員進(jìn)行體檢，體檢在縣級及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，考察對象均可進(jìn)入體檢。

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。

 

　　體檢時間、地點(diǎn)由各考調(diào)單位另行通知，體檢費(fèi)用由擬考調(diào)人員自行承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格的，取消本次考調(diào)資格。

 

　　七、試崗、公示及調(diào)動

 

　　體檢合格人員到擬考調(diào)單位進(jìn)行試崗，試崗時間為1個月。試崗期內(nèi)，擬考調(diào)人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試崗期滿后，考調(diào)單位須按照考調(diào)計(jì)劃，召開會議研究初步確定擬調(diào)動人員，并及時按規(guī)定程序報(bào)縣委組織部，考核不合格的，回原單位工作，相關(guān)情況報(bào)送縣委組織部。

 

　　由縣委組織部根據(jù)面試情況、考察情況和人崗相適度，經(jīng)研究擇優(yōu)等額確定擬考調(diào)對象，在桐梓縣人民政府門戶網(wǎng)站對擬考調(diào)對象進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。

 

　　凡考察、體檢、試崗或公示期間查實(shí)有影響考調(diào)問題的，一律取消考調(diào)（調(diào)動）資格，同時取消考調(diào)職位，所產(chǎn)生的職位空缺名額概不遞補(bǔ)。對公示期間反映問題一時難以查實(shí)的，暫緩辦理相關(guān)手續(xù)，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否調(diào)動。

 

　　公示期滿后，對沒有問題或反映問題不影響調(diào)動的，由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局根據(jù)干部管理權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)。

 

　　八、紀(jì)律監(jiān)督

 

　　公開考調(diào)工作在中共桐梓縣紀(jì)委縣監(jiān)委、縣委組織部以及社會各界的監(jiān)督下進(jìn)行，參加公開考調(diào)的人員不得弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考調(diào)資格，并視情節(jié)給予相應(yīng)的黨紀(jì)政務(wù)處分，考察工作人員涉嫌違紀(jì)的，移送紀(jì)檢監(jiān)察部門處理。

 

　　咨詢電話：縣委組織部公務(wù)員管理股（26626016）

 

　　縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理股(26656687）

 

　　監(jiān)督電話：縣紀(jì)委縣監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室（23318536）

 

　　縣委組織部干部監(jiān)督股（26621980）

 

　　附件：1.桐梓縣縣直機(jī)關(guān)2024年下半年面向全縣公開考調(diào)公務(wù)員職位表.xlsx

 

　　2.桐梓縣縣直機(jī)關(guān)2024年下半年面向全縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員職位表.xlsx

 

　　3.桐梓縣縣直機(jī)關(guān)2024年下半年面向全縣公開考調(diào)公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx

 

　　4.近三年年度考核情況說明.doc

 

　　中共桐梓縣委組織部

 

　　2024年11月21日