屯昌縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心公開招聘員額制人員公告

　　為深入推進(jìn)行政審批制度改革，推行“一窗受理、集成服務(wù)”，有效打造‘前臺(tái)綜合受理，后臺(tái)分類審批，統(tǒng)一窗口出件’的服務(wù)模式，解決群眾辦事過程中跑多頭、個(gè)別部門受理辦件推諉扯皮等問題”的要求，進(jìn)一步深化我縣行政審批制度改革，提高公共服務(wù)質(zhì)量和效率，提升群眾和企業(yè)獲得感，根據(jù)實(shí)際工作需要，特發(fā)布本公告。

　　一、招聘人數(shù)

　　本次招聘名額為16人，具體招聘名額和條件詳見《屯昌縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心公開招聘員額制人員職位表》。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，面向社會(huì)招聘一批遵紀(jì)守法，服從管理，吃苦耐勞，身體健康、品德端正、熱愛工作、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)的工作人員。

　　三、招聘條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.限海南省戶籍；

　　2.年齡滿18周歲以上，35周歲以下（1984年2月1日后出生的）；

　　3.遵守憲法和法律，有較強(qiáng)的責(zé)任心；

　　4.具有良好的品行；

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

　　6.具有符合崗位要求的專業(yè)及文化程度，熟練使用電腦以及基本辦公軟件；

　　7.認(rèn)真履行崗位職責(zé)，能吃苦耐勞，能夠適應(yīng)日?；蚬?jié)假日加班，服從工作安排；

　　8.不違反國家計(jì)劃生育政策。

　　（二）有下列情況之一者，不得報(bào)名

　　1.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

　　2.處分期限未滿或處于刑事處罰期間的；

　　3.有過犯罪、吸毒等既往史者；

　　4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　?。ㄈ┱螚l件

　　1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，服從管理，具有樂于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織安排，熱愛政務(wù)服務(wù)工作，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年2月12日－2019年2月26日，9:00-17:00。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：屯昌金盾保安服務(wù)有限公司（屯昌縣屯城鎮(zhèn)科技路科技居住小區(qū)C區(qū)5－7號(hào)房）。

　　3.聯(lián)系人：李?。?lián)系電話：13518024669，請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芪逭Ｉ习鄷r(shí)間聯(lián)系）。

　　4.公司聯(lián)系電話：67811233。

　　5.報(bào)名者直接到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取報(bào)名表報(bào)名（每人僅限報(bào)名1個(gè)崗位），報(bào)名時(shí)須接受現(xiàn)場資格初審。

　　6.報(bào)名所需材料：（1）戶口本、身份證、學(xué)歷證書及招聘崗位要求所需的其他相關(guān)證件（以上證件均要求同時(shí)提供原件和復(fù)印件1份，核原件收復(fù)印件）；（2）近期1寸免冠同底彩色照片3張。（3）在學(xué)信網(wǎng)上打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（4）縣級(jí)以上醫(yī)院所出具的身體健康證明。

　　報(bào)名時(shí)，以上所需材料提供不全者，一概不接受報(bào)名。應(yīng)聘人員的有無違法犯罪記錄證明統(tǒng)一由金盾公司向公安機(jī)關(guān)發(fā)函出具。

　　7.資格審查

　　（1）對(duì)所交材料進(jìn)行現(xiàn)場初審。

　　（2）初審結(jié)束后，組織相關(guān)工作人員進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審結(jié)果在相關(guān)媒體上公示5天。

　　8.報(bào)名者須對(duì)所提供信息資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé)；凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試資格或聘用資格。

　?。ㄈ┙M織面試

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知；

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　　經(jīng)面試考試后，將全部人員面試成績分別在屯昌縣黨政網(wǎng)、縣政務(wù)服務(wù)中心微信公眾號(hào)、屯昌金盾公司公告欄進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿后，對(duì)沒有問題或反映有問題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)程序辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)被反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以査實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。招聘單位只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查，逾期不再受理舉報(bào)。為維護(hù)報(bào)名人員權(quán)益，舉報(bào)人須實(shí)名舉報(bào)。

　　（五）聘用

　　1.公示期過后，按面試成績由高至低順序聘用，聘用人員與屯昌金盾保安服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行一年一簽、試用期一個(gè)月、一年一考核，考核合格者可繼續(xù)聘用，考核不合格者終止合同；

　　2.未經(jīng)聘用的其他人員列入用工數(shù)據(jù)庫，在以后相應(yīng)崗位人員因辭退、離職缺員需補(bǔ)充時(shí)，可按本次面試成績高低順序遞補(bǔ)；

　　3.本次招聘人員派遣到屯昌縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心工作。

　　五、工資待遇

　　聘用人員工資待遇3537元（含個(gè)人繳納五險(xiǎn)一金部分）。

　　附件：屯昌縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心公開招聘員額制人員職位表

　　屯昌縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心

　　2019年1月30日

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