儋州市木棠鎮(zhèn)人民政府-敬老院2019年2月招聘工作人員公告

　　因工作需要，儋州市木棠鎮(zhèn)人民政府?dāng)M通過(guò)購(gòu)買服務(wù)方式，委托海南執(zhí)信人力資源管理有限公司(簡(jiǎn)稱：執(zhí)信人力)面向社會(huì)公開招聘2名敬老院工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、職位要求：

　　1. 敬老院院長(zhǎng)1名，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)敬老院全面工作，對(duì)鎮(zhèn)民政辦負(fù)責(zé)。要求性別男，40-50歲，有3年以上基層政府工作經(jīng)驗(yàn)，木棠籍優(yōu)先。

　　2. 生活工作人員1名，負(fù)責(zé)院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、考勤、工作記錄;熱愛老人，擁有積極、樂觀、向上的態(tài)度。有敬老院工作經(jīng)驗(yàn)者，或有其他服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　二、基本資格條件：

　　1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良從業(yè)記錄;

　　2.身體健康，工作要求相適應(yīng)的身體條件，年齡要求男性50歲以下，女性40歲以下;

　　3.無(wú)違反法律法規(guī)及不良嗜好的情況;

　　4.崗位要求具備的其他條件。

　　5.譚樂居民優(yōu)先考慮。

　　以下人員不得報(bào)考

　　(1)有吸毒、賭博、酗酒、尋釁滋事等不良記錄或行為的人員。

　　(2)受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、行政拘留或具有開除工作、開除軍籍等不良記錄的人員。

　　(3)其他法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形

　　三、薪酬待遇：

　　院長(zhǎng)薪資3500元/月(含個(gè)人及單位的社保及公積金)

　　生活工作人員3300元/月(含個(gè)人及單位的社保及公積金)

　　四、考核辦法：

　　(一)考核方式：面試。

　　(二)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者方可進(jìn)行考核。

　　(三)考核時(shí)間、地點(diǎn)待定。

　　(四)通過(guò)最終考核的人員需進(jìn)行入職體檢，體檢費(fèi)用自理，體檢合格者方可錄用。

　　五、用工形式：

　　用工形式為勞務(wù)派遣，錄用人員將與 海南執(zhí)信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，被派遣人員具體工作由儋州市木棠鎮(zhèn)人民政府安排。

　　六、報(bào)名及聯(lián)系方式

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：(五個(gè)工作日)

　　2019年 2 月 25 日至 3 月 1日

　　8：30-11:30 15:00-17:00

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：海南執(zhí)信人力資源管理有限公司(儋州市那大鎮(zhèn)興隆路與發(fā)祥路交匯處二層213A號(hào)商鋪-3)。

　　聯(lián)系電話：0898-23326885

　　3、聘者本人須準(zhǔn)備以下資料報(bào)名：

　　1) 個(gè)人簡(jiǎn)歷一份

　　2) 一寸近期彩照2張(白底)

　　3) 畢業(yè)證、身份證、戶口本原件及1份復(fù)印件

　　4) 《應(yīng)聘登記表》

　　(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：(五個(gè)工作日)

　　2019年 2 月 25 日至 3 月 1 日

　　8：30-11:30 15:00-17:00

　　2、聘者本人須準(zhǔn)備以下資料報(bào)名：

　　1) 個(gè)人簡(jiǎn)歷一份

　　2) 一寸近期彩照1張(白底)

　　3) 畢業(yè)證、身份證、戶口本原件及1份復(fù)印件

　　4) 《應(yīng)聘登記表》

　　網(wǎng)絡(luò)報(bào)名請(qǐng)發(fā)送以上材料的掃描件或者照片至郵箱1878194054@qq.com,標(biāo)題格式為“姓名+崗位”，如“張三+木棠鎮(zhèn)敬老院院長(zhǎng)”

　　聯(lián)系電話：0898-23326885

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按規(guī)定參加考核、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄。招聘實(shí)行自律制度，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交的信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的，一律取消聘用資格。

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