東方市2019年定向考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員公告

　　為解決我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員緊缺問題，經(jīng)市委、市政府同意決定面向在東方市服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、“大學(xué)生村官”、“大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計劃”項目人員中定向考核招聘21名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位名額及條件

　?。ㄒ唬┱衅笉徫患懊~。本次定向考核招聘名額共21名，具體崗位詳見《東方市2019年定向考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員崗位表》。

　?。ǘ┱衅笚l件。

　　1、考核招聘對象

　　截止2019年，在東方市服務(wù)期滿且考核合格高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、“大學(xué)生村官”、“大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計劃”項目人員。

　　2、招聘條件

　?。?）具有海南省戶籍（含海南省生源）。

　?。?）遵守憲法和法律。

　?。?）身體健康，愛崗敬業(yè)，遵紀守法，品行端正，不違反國家計劃生育政策。

　?。?）學(xué)歷要求。國家承認的全日制大專以上(含大專)學(xué)歷。

　　（5）專業(yè)要求。本次考核招聘專業(yè)不限。

　　（6）具備崗位要求的其他條件。

　?。?）具有以下情形的人員不得報考：

　　（一）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

　?。ǘ┬淌绿幜P期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

　?。ㄈ┦疟粓?zhí)行人；

　?。ㄋ模┠壳盀槲沂」珓?wù)員或事業(yè)編制在編在崗的人員；

　?。ㄎ澹┓伞⒎ㄒ?guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

　?。逗Ｄ鲜∈聵I(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的。

　　二、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告。通過東方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

　?。ǘ﹫竺绞?/p>

　　本次公開招聘采用網(wǎng)上報名方式，包括提交報考申請及上傳照片、查詢資格審查結(jié)果、打印準考證等環(huán)節(jié)，不組織現(xiàn)場報名。報考后應(yīng)及時登錄東方市人民政府網(wǎng)站或人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺（http://zp0898.pzhl.net/index.php）了解考錄工作進展情況和有關(guān)事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

　　網(wǎng)上報名時間為：自2019年8月19日上午9:00起至8月26日上午9:00止。報名網(wǎng)站為人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://zp0898.pzhl.net/index.php)。

　　1.選擇職位。報考人員報名前，應(yīng)認真閱讀招聘公告，詳細了解招考對象、范圍、報考條件、報名程序以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等要求，根據(jù)自身實際選擇完全符合報考條件的職位進行報名。

　　2.填報信息。

　?。?）報考人員按網(wǎng)絡(luò)提示通過注冊后，如實、準確填寫報名信息，上傳近期正面1寸免冠彩色證件照片(請點擊“選擇文件”按鍵——選擇本人照片——點擊上傳照片），簽署“誠信承諾書”并提供有效聯(lián)系方式。每名報考人員限報一個職位, 通過資格初審的報考人員不能再報考其他職位，并須使用同一有效居民身份證參加考試，本次考試實行誠信報名制度。

　?。?）報考人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名，逾期不再受理。

　?。?）報名人員必須提供以下材料上傳至“添加證明材料”一欄：

　　①戶口簿（本人頁）；

　　②提供本人有效期內(nèi)的二代身份證正反面或社會保障卡（報名與考試時使用的證件必須一致）;

　?、蹖W(xué)歷證書和學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認證材料《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(附有二維碼標識);

　?、芨咝．厴I(yè)生“三支一扶”計劃、“大學(xué)生村官”、“大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計劃”項目人員須提供服務(wù)證書和服務(wù)單位及定向服務(wù)項目主管部門組織部、人社、團委出具證明并加蓋公章。

　?。?）報名注意事項：以上證明材料掃描電子版圖片（jpg格式，20-200KB）上傳到網(wǎng)上報名端口“添加證明材料”一欄；

　　報考人員要仔細閱讀誠信承諾書、職位表等，根據(jù)自身實際報考符合條件的職位，并按要求真實、全面、準確填寫相關(guān)信息。報考人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照考試違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

　　3.資格初審。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報考人員填報提交的《報名表》進行資格初審，報考人員應(yīng)在信息提交后，于2019年8月26日上午9:00前隨時登錄網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，未通過資格初審的應(yīng)及時重報，如不在2019年8月26日上午9:00前進行信息提交的，視為自動放棄報名。

　　4.打印面試準考證

　　本次考試不收取報考人員報名費。通過網(wǎng)上資格審查合格的報考人員，應(yīng)在報名時間結(jié)束后（8月26日后），隨時積極關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)站或人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://zp0898.pzhl.net/index.php)關(guān)于打印面試準考證等相關(guān)信息的通知及要求，及時登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺并按提示下載打印面試準考證，按面試準考證上指定的時間、地點及有關(guān)要求，須攜帶面試準考證和本人有效身份證件或社會保障卡(不含舊版臨時身份證、過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口薄等)參加面試。逾期未打印面試準考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任自負。

　　三、招聘方式

　　考核招聘。采取結(jié)構(gòu)化面試（滿分100分）。

　　1.面試方式：面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，采用百分制。計算報考人員面試成績，按四舍五入保留小數(shù)點后2位，面試合格分數(shù)線按60分劃定，面試成績不達60分不予錄用。報考同一崗位有兩名以上考生出現(xiàn)成績相同時，須進行加試，按加試成績高低順序排列。（面試時間另行通知）

　　2.面試成績發(fā)布：面試成績在東方市人民政府網(wǎng)站公布。

　　四、資格復(fù)審、體檢和考察

　　面試結(jié)束后，根據(jù)考生成績從高到低的排序，按招聘崗位名額1:1的比例確定資格復(fù)審、體檢和考察的人選。

　?。ㄒ唬┵Y格復(fù)審

　　由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行資格復(fù)審，資格復(fù)審時間和地點另行通知。資格復(fù)審須提交以下材料：

　?。?）人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺打印的資格審查表；

　?。?）本人有效期內(nèi)的二代身份證身份證原件或社會保障卡及復(fù)印件1份(報名與考試時使用的證件必須一致)；

　?。?）戶口簿本人頁及復(fù)印件1份；

　　（4）學(xué)歷證書和學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認證材料《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(附有二維碼標識);

　?。?）高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、“大學(xué)生村官”、“大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計劃”項目人員須提供服務(wù)證書和服務(wù)單位及定向服務(wù)項目主管部門組織部、人社、團委出具證明并加蓋公章。

　?。?）本次考試實行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀招聘公告、招聘崗位表等，根據(jù)個人情況報考崗位，并按要求真實、全面、準確填寫相關(guān)信息。資格審查貫穿整個招聘過程。報考人員提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消聘用資格、按照考試違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。資格復(fù)審期間未能提供上述材料的，視為自動放棄聘用資格，在應(yīng)聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按面試成績從高至低依次遞補。

　?。ǘw檢

　　1.體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組參照《<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等體檢項目和標準的有關(guān)規(guī)定來進行，體檢費用應(yīng)聘人員自理。（體檢時間、地點另行通知）

　　2.應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級別醫(yī)療機構(gòu)進行，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢或未完成規(guī)定項目體檢的，視為自動放棄體檢及聘用資格；對體檢不合格者或自愿放棄者，不予考察；可在應(yīng)聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按面試成績從高至低依次遞補。

　　(三）考察

　　1.考察主要以政審的方式進行。政審對象包括本人、配偶及家庭主要成員，政審內(nèi)容主要是考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、在服務(wù)單位工作表現(xiàn)計劃生育遵紀守法、人事檔案等情況，政審時間另行通知。

　　2.因考察不合格造成崗位空缺，在應(yīng)聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按面試成績從高至低依次遞補。

　　3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按面試成績從高至低依次遞補。

　　（一）考察不符合要求的；

　?。ǘM聘人選在公示期間放棄聘用的；

　?。ㄈM聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

　　考察工作在體檢結(jié)束后30日內(nèi)完成。如體檢、考察不合格或考生主動放棄，出現(xiàn)崗位空缺時，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補，若需遞補，按面試成績排名順位遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

　　五、公示與聘用

　?。ㄒ唬┕?。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將擬聘用人員名單在東方市人民政府網(wǎng)站公示7天。對公示人員有異議的可向市人社局舉報，若公示期滿，未收到任何舉報材料，將正式確定聘用人員并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　?。ǘ┢赣谩９酒跐M，對沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，報市政府審定同意后，將對確定聘用人員按有關(guān)規(guī)定填寫《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》。入編人員須承諾在我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位服務(wù)滿5年（服務(wù)期間不得考取公務(wù)員或事業(yè)單位、不得調(diào)離本市）。

　　六、工資待遇

　　入編人員工資標準按照我市財政全額供養(yǎng)事業(yè)人員進行管理，實行事業(yè)單位聘用合同制。

　　七、紀律要求

　　招聘工作全過程實行陽光操作，每個環(huán)節(jié)做到公開、公平、公正，接受紀檢監(jiān)察機關(guān)及社會各界的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在招聘過程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。工作人員與應(yīng)聘人員有回避關(guān)系的，應(yīng)當實行公務(wù)回避。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規(guī)定嚴肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

　　八、其它

　?。ㄒ唬┖Ｄ鲜艏侵冈趫竺麜r間截止前，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員;海南省生源是指被高校錄取時登記戶口所在地在海南省的人員。

　?。ǘ┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與我市定向考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。

　?。ㄈ┚唧w時間和其他相關(guān)事宜，以東方市人民政府網(wǎng)公告為準。

　　技術(shù)支持電話：0898-65313743

　　監(jiān)督電話：0898-25530626

　　附件：東方市2019年定向考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員崗位表

　　東方市人力資源和社會保障局

　　2019年8月12日