海南師范大學附屬幼兒園2019年公開招聘教師及管理人員公告

　　為加強我校附屬幼兒園師資隊伍建設，根據《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)等有關文件規(guī)定，并經海南省人力資源和社會保障廳核準備案，現(xiàn)面向全國公開招聘幼兒教師、管理人員等崗位。

　　一、招聘崗位和人數

　　本次招聘共計18人。其中，幼兒教師崗位1招聘人數2名、幼兒教師崗位2招聘人數4名、幼兒教師崗位3招聘人數為2人、幼兒教師崗位4招聘人數為6人、幼兒教師崗位5招聘人數為2人，行政管理崗位招聘人數2名，具體見《海南師范大學幼兒園2019年公開招聘人員崗位表》(見附件)。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.報考者應同時具備的條件：

　　(1)具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲;

　　(2)遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀行為;

　　(3)具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛幼兒教育事業(yè);

　　(4)身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;

　　(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;

　　(6)已與工作單位建立人事(勞動)關系的應聘人員應征得原所在單位同意方可報考，必要時應征得單位主管部門同意。

　　2.有下列情況之一者，不得報考：

　　(1)曾受過各類刑事處罰的;

　　(2)曾被開除公職的;

　　(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;

　　(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

　　(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的相關規(guī)定應當回避的;

　　(6)在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違規(guī)違紀且處理期限未滿的;

　　(7)失信被執(zhí)行人;

　　(8)具有法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形的;

　　(9)違反師德師風被處分的。

　　(二)崗位條件

　　見《海南師范大學幼兒園2019年公開招聘人員崗位表》。

　　三、組織報名：

　　1.報名方式：

　　采取網絡報名方式進行。報名人員填寫《海南師范大學附屬幼兒園2019年公開招聘考試考生資格審查表》，填寫后將資格審查表發(fā)至海南師范大學附屬幼兒園郵箱hsyey2019zp@126.com ?

　　2.報名時間：

　　2019年9月18日08:30至9月24日17：30前。

　　3.報名要求：

　　(1)應聘郵件主題和附件的文件名須按以下格式書寫“應聘崗位+姓名+畢業(yè)學校+所學專業(yè)+最高學歷”，書寫格式不規(guī)范的郵件視為無效郵件。報考人員應如實填寫有關信息和材料，如填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　(2)每名應聘者只能報考一個崗位，多報崗位者將不予受理。

　　(3)仍處在試用期或未滿最低服務年限的在編在崗人員，需提供所在單位出具的同意報考證明。

　　(4)請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便聯(lián)系。

　　四、資格審查

　　由招聘資格審查小組對報名人員進行資格審查。公開報名后，每個崗位招聘計劃數與應聘該崗位經審核符合條件人數的比例達到1：3方可開考。達不到該比例的，則相應減少招聘計劃數。資格審查后，對符合報考條件的應聘者統(tǒng)一核發(fā)《準考證》。資格審查貫穿公開招聘考試工作的全過程，一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，取消其應聘或聘用資格。

　　1.我校于2019年10月3日前在海南師范大學網站公布符合考試初審人員名單。

　　2.現(xiàn)場材料審核時間：2019年10月8日-10月9日(上午9：00至11：30，下午3：00至5：30)

　　3.地點：海南師范大學教育服務管理有限公司一樓合作辦學辦公室(海南省?？谑旋埨ツ下?9號海南師范大學邵逸夫藝術樓旁)

　　4.所需材料：

　　(1)《海南師范大學大學附屬幼兒園應聘人員登記表》(本人簽名);

　　(2)身份證原件及復印件(正反面復印在A4紙同一面上);

　　(3)崗位條件中要求的學歷、學位證書(境外學歷須附上教育部學歷學位認證書復印件)，職稱證、教師資格證、工作證明材料(勞動合同、社保繳納證明或單位書面證明材料)、專業(yè)技術資格證書、幼兒園等級證明材料(幼兒園等級評定通過證書復印件加蓋單位公章或文件的復印件)、在崗人員提供所在單位出具的同意報考證明等有關材料原件，以及復印件一式一份。

　　(4)3張近期同底1寸免冠照片。

　　請應聘者將所有材料按照一定的比例A4紙單面復印，按照幼兒園2019年應聘者資格審查材料清單順序排列將資格審查材料裝訂，原件審核后退回，其它資格審查材料留存我校。幼兒園2019年應聘者資格審查材料清單和幼兒園2019年應聘者資格審查表可在海南師范大學等網站上下載。

　　5.過程

　　(1)先行準備好上述材料，并按順序裝訂好(材料裝訂不合格不予審查)。

　　(2)在指定時間到達指定地點，按照現(xiàn)場指引參加資格審查(請應聘者提前了解資格審查地點的交通等情況以保證按時到達)應聘者交通、食宿自理。

　　6.公布結果：符合筆試人員名單，我校于2019年10月10日前在海南師范大學網站上公布，同時公布考試時間和地點。(公示時間不少于3天)

　　五、組織考試：

　　考試分筆試和面試兩部分，筆試和面試的權重為5：5，組織考試工作由海南師范大學幼兒園招聘領導小組負責，筆試面試全程錄像備查，錄像資料保存時間不少于12個月。

　　1.筆試

　　(1)參加人員：資格審查合格的考生(符合筆試人員名單，我校于2019年10月10日前在海南師范大學網站上公布。)

　　(2)時間：2019年10月13日(具體時間見準考證)

　　(3)地點：海南師范大學龍昆南校區(qū)(海口市龍昆南路99號)

　　(4)成績及面試入圍資格審查名單公布時間：2019年10月14日17:30前在海南師范大學網上公布。

　　2.筆試方式、科目及內容

　　(1)筆試方式

　　采取閉卷方式進行，考試時間為90分鐘,實行百分制，總分100分。

　　(2)筆試內容

　　幼兒教師崗位1、幼兒教師崗位2、幼兒教師崗位4、幼兒教師崗位5：學前教育專業(yè)理論知識、幼兒園保育教育實踐操作、幼兒園教科研的理論與實踐、幼兒園管理的理論與實踐、學前教育相關政策法規(guī)等。

　　幼兒教師崗位3:學前教育專業(yè)理論知識、幼兒園保育教育實踐操作、運動訓練學、運動保健學、學校體育學等。

　　行政管理崗位：公文寫作與處理、時事政治、事業(yè)單位管理相關政策法規(guī)、財務管理、會計學的理論與實操等。

　　(3)成績評定及計算：

　　筆試實行百分制，筆試合格分數線由招聘領導小組根據有關規(guī)定和實際情況確定，筆試合格分數線、入圍面試資格復審人員名單將和成績一起按規(guī)定在海南師范大學網頁上公布。

　　3.資格復審：面試前，對符合面試條件人員根據報名材料進行資格條件復審。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補名單于面試前3天向社會公布。

　　資格復審時間：2019年10月15日。

　　資格復審地點：海南師范大學教育服務管理有限公司一樓合作辦學辦公室(海南省?？谑旋埨ツ下?9號海南師范大學邵逸夫藝術樓旁)

　　4.面試：各招聘崗位面試人選按1:3的比例根據筆試考試成績由高分到低分依次確定面試人選。不足1:3比例的，按實際合格人數(達到筆試合格分數線以上的人員)確定。達到開考條件，但實際參加考試人數不足1:3比例的，按實際參加考試人數中達到筆試合格分數線以上的人員確定。筆試成績末位同分的，同時進入面試環(huán)節(jié)。

　　(1)時間：2019年10月19日(星期六)

　　(2)地點：海南師范大學附屬幼兒園(海口市龍昆南路99號)

　　(3)面試方式：

　　現(xiàn)場答辯與展示，評委現(xiàn)場打分。

　　(4)面試內容

　?、儆變航處煃徫?、幼兒教師崗位2、幼兒教師崗位4、幼兒教師崗位5：職業(yè)理想與職業(yè)道德、基本技能、保教實踐能力、教育科研能力及幼兒園管理能力考核四項，職業(yè)理想與職業(yè)道德考核——案例分析、答辯;基本技能考核——講故事、舞蹈、繪畫、鋼琴彈唱等;保教能力考核——一日生活各環(huán)節(jié)中的保育與教育、活動設計、模擬課堂教學及答辯;教育科研及管理能力考核——幼兒園教科研課題研究設計與實施、幼兒園管理實務等;

　?、谟變航處煃徫?：職業(yè)理想與職業(yè)道德、保育教育實踐能力、體育專項技術考核等

　?、坌姓芾韻徫唬郝殬I(yè)理想與職業(yè)道德、行政管理崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質。

　　(5)評委：面試考官為5名，從海南師范大學、附屬幼兒園及外校中產生。

　　(6)成績評定及計算：

　　面試實行百分制，評委當場打分。由計分員當場統(tǒng)分，去掉最高分和最低分后取平均數得出面試分數。面試成績當場公布。面試合格分數線為60分，面試分數未達到60分者，不予錄取。

　　5.綜合成績確定

　　按筆試成績、面試成績兩部分綜合計算考試總成績，綜合成績?yōu)?00分。其中筆試、面試滿分均為100分，按各崗位筆面試成績的權重計入綜合成績。計算應聘者成績時，保留小數點后兩位數?？荚嚦煽冊诤Ｄ蠋煼洞髮W網站進行公布?？荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序。

　　六、體檢、考察

　　根據綜合成績，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數1：1的比例確定考察人選。根據考試及考核情況確定體檢人選，體檢由幼兒園統(tǒng)一組織，體檢標準參照托幼機構教師健康體檢標準執(zhí)行，體檢費用由個人自理。應聘人員對體檢結果有異議的，可自收到體檢結果之日起3天內提出復檢要求。復檢選擇另外同級別醫(yī)療機構進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢時要有紀檢監(jiān)察人員參與?？己恕Ⅲw檢不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從報考同一崗位且面試考試成績在合格分數線以上的人員中，按筆試、面試綜合成績從高分到低分依次遞補。應聘者無故未按時參加體檢者，視為自動放棄。根據考試、體檢結果等額確定考察人選。招聘工作小組對應聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質等方面進行全面考核。主要考察人選的思想政策表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行調查了解。

　　七、公示

　　招聘領導小組根據考試、體檢和考察結果對擬聘人選進行審查，按有關程序最終確定擬聘人員名單，并在海南師范大學網站上公示，公示時間7天。公示期間存在爭議的，由海南師范大學調查處理，調查處理的結果及時報送省人力資源和社會保障廳。公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

　　因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可從應聘同一崗位且面試成績達到合格分數線的應聘人員中，按考試總成績從高到低依次遞補。但公示期滿后不再遞補。

　　1.考察不符合要求的;

　　2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

　　3.擬聘人選公示結果影響聘用的。

　　八、聘用

　　招聘領導小組向海南師范大學黨委會匯報招聘工作，海南師范大學黨委會集體討論決定擬聘人員。擬聘用人員確定后，招聘工作組將在10個工作日內將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》報送省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，給予辦理相關手續(xù)，發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。擬聘人員辦理報到手續(xù)后，需與我園簽訂聘用合同，確立人事關系，并按規(guī)定確定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

　　九、其他事項

　　(一)各類崗位招聘條件中有關學歷、資歷時間計算截止日為2019年8月30日。

　　(二)本公告由此次招聘領導小組負責解釋。

　　聯(lián)系人：卓老師

　　聯(lián)系電話：0898-65884993

　　電子郵箱：hsyey2019zp@126.com

　　紀檢監(jiān)督電話：0898-65882013

　　附件：

　　1.海南師范大學附屬幼兒園2019年公開招聘人員崗位表.docx

　　2.海南師范大學附屬幼兒園2019年公開招聘應聘者資格審查表.docx

　　3.海南師范大學附屬幼兒園2019年公開招聘應聘者資格審查材料清單.docx

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