為提升醫(yī)院的專業(yè)技術(shù)水平和服務(wù)品質(zhì)，加強人才隊伍建設(shè)，促進醫(yī)院事業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號），擬面向社會招聘4名編內(nèi)工作人員，現(xiàn)將招聘工作相關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象及范圍

面向全國招聘，符合此次招聘的相關(guān)崗位條件要求和本方案其他要求的人員4名，報考者必須在報名時取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證等證書。

二、招聘條件

（一）基本條件：

1.報考者應同時具備的條件：

⑴具有中華人民共和國國籍；

⑵遵守憲法和法律；

⑶具有良好的品行和職業(yè)道德；

⑷具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件；

⑸適應崗位要求的身體條件；

⑹委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意；

⑺崗位所需要的其他條件。

法律、法規(guī)、規(guī)章對應聘人員資料條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

2.有下列情況之一者，不得報考：

⑴尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

⑵邢事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

⑶在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀且處理期限未滿的；

⑷公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

⑸失信被執(zhí)行人；

⑹法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

（二）崗位條件

符合崗位所需要的年齡、專業(yè)、學歷學位等條件見下表。

注：年齡計算截止至2021年4月30日。

三、招聘程序

（一）信息公布

通過省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生健康委、省第五人民醫(yī)院、海南眾合人力資源開發(fā)有限公司人才招聘網(wǎng)（www.hns365.com）和眾合微信公眾號（hns365_com）等網(wǎng)站向社會公開發(fā)布。

（二）組織報名

1.報名方式：統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名的形式，不接受現(xiàn)場報名。

2.報名時間、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

報名時間：2021年5月14-24日。

報名郵箱：zhaopin@hns365.com

辦公地點：?？谑忻捞m區(qū)海甸島五西路21號南希別墅A1棟海南眾合人力資源開發(fā)有限公司

聯(lián)系人：符老師0898-65231155、

馮老師、宋老師0898-66725537

3.報名所需材料和要求

⑴報名電子材料清單：

①《海南省第五人民醫(yī)院公開（考核）招聘人員報名表》電子版表格WORD格式；

請登陸海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.hipf.com.cn/）、海南眾合人力資源開發(fā)有限公司人才招聘網(wǎng)（www.hns365.com）或眾合微信公眾號（hns365_com）下載并如實完整填寫；

②近期1寸免冠彩色相片（JPEG）；

③身份證掃描件（正反面掃描在同一圖片或一頁PDF上）；

④學歷學位證書掃描件；

⑤學信網(wǎng)打印的學歷認證材料（PDF或JPEG格式，有二維碼標識），應屆畢業(yè)生須提供加蓋學校公章的“大學生就業(yè)推薦表”;

⑥工作經(jīng)歷證明需提供社保繳納清單及勞動合同（PDF或JPEG格式）;

⑦專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、醫(yī)師（護士）執(zhí)業(yè)資格注冊證、住院醫(yī)師規(guī)培證等（PDF或JPEG格式）；

⑧屬在職人員的，需提交現(xiàn)單位同意報名的證明（PDF或JPEG格式）；

⑨ 屬離職人員的，需提交單位離職證明（PDF或JPEG格式）。

⑵報名材料要求：

①以上材料須統(tǒng)一壓縮為“zip”文件包并發(fā)送至報名郵箱，報名郵件主題和附件文件名須統(tǒng)一為“應聘崗位+姓名”格式(例如：“兒科（副高）某某某”)。

②每名報考人員只能報考一個崗位。

③報考人員應如實提供報名有關(guān)材料和信息，凡因本人報名信息填寫不完整或錯誤、提交報名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導致審核不通過的，責任自負。

④請報考人員保持報名所留聯(lián)系電話的準確、暢通，以便通知有關(guān)事宜，自誤責任自負。

（三）資格審查

招聘領(lǐng)導小組辦公室負責組織對報名參加考核招聘人員資格審查，資格審查結(jié)果于考核面試前5個工作日在海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站通知公告欄（http://www.hipf.com.cn/）、海南眾合人力資源開發(fā)有限公司人才招聘網(wǎng)（www.hns365.com）及微信公眾號（hns365_com）公布，并對符合報考資格的考生統(tǒng)一核發(fā)《準考證》。資格審查貫穿于考核招聘的全過程，報考人員應如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；任何一個環(huán)節(jié)（包括試用期）發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。

（四）組織考核

考核時間、地點和有關(guān)要求詳見《準考證》。

考核內(nèi)容與形式：采用考核、量化方式進行面試，內(nèi)容為綜合素質(zhì)、專業(yè)知識。面試考官由7人組成，其中海南省第五人民醫(yī)院考官占比不超過60%。考核面試實行百分制，合格分數(shù)線為75分，成績保留小數(shù)點后兩位，考核面試成績由高到低排名，在海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站、海南眾合人力資源開發(fā)有限公司人才招聘網(wǎng)及微信公眾號上進行公示。

（1）招聘崗位報考人數(shù)較少，未形成競爭的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過。

（2）考核通過者須在成績公布5天內(nèi)提供相關(guān)證明材料的原件及復印件進行第二輪資格審核，不能按照招聘崗位資格條件要求提供相關(guān)證明材料原件的，取消考核成績，報考同一崗位的考生中按考核成績合格分數(shù)線以上從高分到低分依次遞補。

（五）體檢

根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達到考核面試合格分數(shù)線的應聘人員中，按考核成績由高至低等額確定參加體檢的應聘人員。應聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可在應聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按總成績從高至低依次遞補。體檢由我單位統(tǒng)一組織，體檢標準參照公務(wù)員錄用通用標準執(zhí)行，應聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個工作日內(nèi)申請復查，并到海南省人力資源和社會保障部廳指定的醫(yī)療機構(gòu)重新檢查一次，以復查結(jié)果為準。體檢由我單位統(tǒng)一組織，體檢標準參照公務(wù)員錄用通用標準執(zhí)行。

（六）考察

根據(jù)考核、體檢結(jié)果按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選，并組織對考察對象進行考察?？疾熘饕獙溉藛T的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行調(diào)查了解，并對考察人選報名材料進行復審?？疾觳缓细窕虿环掀赣脳l件要求的，將不予聘用。

（七）公示

依據(jù)考試、考核、體檢、考察結(jié)果等情況，海南省第五人民醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導小組集體研究的方式確定擬聘用人員，并按程序在海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站、海南眾合人力資源開發(fā)有限公司人才招聘網(wǎng)及微信公眾號公示7天。公示期滿，對沒有異議或經(jīng)調(diào)查不存在問題的，確定為擬聘用人員。

（八）其它

因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作組織研究，可從應聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應聘人員中，按考試總成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

⑴考察不符合要求的；

⑵擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

⑶擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

四、相關(guān)待遇

公示期滿無異議，按要求將有關(guān)材料報送省衛(wèi)健委審核后報省人力資源和社會保障廳備案核準。符合聘用條件的人員，發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》。擬聘人員管理和待遇按照海南省人民政府及我院有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

五、監(jiān)督管理

招聘工作接受海南省人力資源和社會保障部門、紀檢部門指導和監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督。海南省第五人民醫(yī)院紀檢監(jiān)督電話：66754523。

本招聘公告由海南省第五人民醫(yī)院辦公室負責解釋。

附件：海南省第五人民醫(yī)院公開（考核）招聘人員報名表

海南省第五人民醫(yī)院

2021年4月29日