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海南

2023年海南省三支一扶計劃招募公告(350人)

http://www.jinglongming.com       2023-05-27 10:03      來源:海南省人力資源和社會保障廳
【字體: 】              

海南省2023年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募公告

 
 
  根據(jù)海南省人力資源和社會保障廳等十部門《關(guān)于實施第四輪海南省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2021〕126號)精神,現(xiàn)將我省2023年高校畢業(yè)生“三支一扶”招募有關(guān)事項公告如下:
 
  一、招募計劃
 
  2023年計劃招募350名高校畢業(yè)生,到我省農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)、幫扶鄉(xiāng)村振興等工作,服務(wù)期2年。
 
  二、招募對象及條件
 
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  1.2021屆至2023屆全國普通高等院校(或國外留學(xué))海南省戶籍(含海南省生源)和海南省普通高等院校畢業(yè)生(含三亞崖州灣科技城海南專項研究生),且年齡在30周歲以下(1993年5月27日以后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷可放寬至35周歲以下(1988年5月27日以后出生);
 
  2.海南省技工院校全日制高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可分別參照大專、本科學(xué)歷報考符合條件的招募崗位;
 
  3.戶籍以發(fā)布公告日戶口所在地為準;
 
  4.已參加過“三支一扶”計劃的,不再列入招募范圍。
 
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  1.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀守法;
 
  2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  3.熱愛基層,志愿服務(wù)基層、扎根基層、奉獻基層;
 
  4.具備正常履行工作職責(zé)的身體條件;
 
  5.具備招募崗位要求的文化程度和工作能力;
 
  6.支教崗位須“持證上崗”。報考支教崗位的考生均應(yīng)具有符合招聘崗位要求的教師資格證書。參加2023年春季教師資格認定的人員可以先行報考(現(xiàn)場審核時須提交教育部教育考試院頒發(fā)的有效期內(nèi)《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或高等學(xué)校頒發(fā)的有效期內(nèi)《師范生教師職業(yè)能力證書》),并在2023年8月底前取得教師資格證書,未取得的將取消招募資格。
 
  7.具備招募崗位所要求的其他條件。
 
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  有下列情形之一的,不得報考:
 
  1.因個人原因不能保證連續(xù)性工作的;
 
  2.因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的,以及失信被執(zhí)行人;
 
  3.正在接受紀律審查或司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
 
  4.考試違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的;
 
  5.相應(yīng)法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。
 
  三、招募原則及程序
 
  招募工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,由海南省人力資源開發(fā)局按照以下程序組織實施:
 
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  本次考試不收取報名費,采取網(wǎng)上報名方式進行,包括提交報考申請、上傳照片、打印準考證等環(huán)節(jié)。報考后應(yīng)及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招募工作進展情況和有關(guān)事項的公告,并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。
 
  1.崗位查詢:具體招募崗位、名額、資格條件詳見《2023年海南省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募崗位表》(附件1);專業(yè)目錄參照《海南省2023年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄》(見附件2)。
 
  2.報名時間:2023年6月5日8:00至6月11日18:00。
 
  3.報名方式:報考人員須在規(guī)定時間內(nèi),登錄海南省公共招聘網(wǎng)(http://zhaopin.hainan.gov.cn/),首頁點擊“三支一扶報名”進行用戶注冊報名。報名時需上傳本人近期免冠彩色標準證件數(shù)字照片(jpg或jped格式,像素需大于295px*413px)。
 
  報考人員只能選擇一個崗位進行報名,且須填報是否服從調(diào)劑。報名成功后,報考人員所填報信息不可修改。報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,報名與考試時使用的身份證必須一致。
 
  4.其他說明:本次考試實行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀招募公告、誠信承諾書(報考系統(tǒng)中提示)、專業(yè)參考目錄、崗位表等,根據(jù)個人情況報考符合條件的崗位,并按要求真實、準確、完整填寫相關(guān)信息。報考人員提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,取消報考資格。有關(guān)違紀違規(guī)行為將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等進行處理。資格審查貫穿招募全過程。
 
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  報名成功的考生,需在規(guī)定時間內(nèi),登錄報名網(wǎng)站自行打印本人準考證。
 
  1.打印時間:報考人員須于2023年6月19日9:00后登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印準考證。
 
  2.其他說明:使用A4紙打印,黑白、彩色均可,保證字跡、照片清晰。筆試時,考生持本人準考證和有效期內(nèi)的二代身份證(或社會保障卡)原件到指定地點參加考試,兩證不全者不得參加考試。
 
  (三)筆試
 
  1.筆試時間:2023年6月24日(考試時長120分鐘)。
 
  2.筆試內(nèi)容:綜合能力和素質(zhì)(滿分100分)。
 
  3.筆試安排:筆試不設(shè)最低開考比例。具體時間、地點及有關(guān)要求詳見《筆試準考證》。
 
  4.筆試合格分數(shù)線劃定:筆試結(jié)束后,由省人力資源開發(fā)局研究確定筆試合格分數(shù)線,并在海南省公共招聘網(wǎng)發(fā)布。本次考試的筆試、面試和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。筆試成績及崗位排名情況請登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)進行查詢。
 
  本次筆試不指定考試用書,不組織任何形式的考前培訓(xùn)。
 
 ?。ㄋ模┈F(xiàn)場資格審查及面試
 
  進入面試范圍的報考人員,面試前須參加并通過現(xiàn)場資格審查。面試及現(xiàn)場資格審查的具體安排將在海南省公共招聘網(wǎng)另行通知。
 
  1.現(xiàn)場資格審查:現(xiàn)場資格審查時,考生須提供報名登記表、戶口頁、有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證、高考登記表等相關(guān)材料。留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的報考人員,還須出具教育部門的學(xué)歷認證材料。暫未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證(無學(xué)生證的,出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系、學(xué)歷層次和專業(yè)等情況證明)。2023年8月底前仍未取得畢業(yè)證及崗位要求相關(guān)資格證書的,視為不合格,取消招募資格?,F(xiàn)場資格審查期間未能提供相關(guān)材料的,取消面試資格。凡有關(guān)材料信息不實,影響資格審查結(jié)果的,取消報考人員參加面試資格。未在規(guī)定時限內(nèi)參加面試資格審查的,視為考生自動放棄面試資格。
 
  通過現(xiàn)場資格審查的考生按照通知要求下載打印《面試準考證》并妥善保管。面試時,考生須持有效期內(nèi)的二代身份證(或社會保障卡)原件和《面試準考證》到指定地點參加考試,兩證不全者不得參加考試。
 
  2.面試時間:時間、地點和有關(guān)要求詳見《面試準考證》。
 
  3.面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。
 
  4.面試人選:根據(jù)計劃招募人數(shù)與面試人選1:3的比例,在達到筆試合格分數(shù)線的報考人員中,按照筆試成績從高到低排名確定參加面試人選。不足1:3比例的,按達到筆試合格分數(shù)線的實際人數(shù)確定面試人選。
 
  5.缺額遞補:因資格復(fù)審不合格或考生自動放棄而出現(xiàn)面試人選缺額,在報考同一崗位的考生中,按筆試成績由高到低的順序依次遞補(僅遞補一次)。
 
  6.其他說明:如因面試資格審查或缺考出現(xiàn)空缺而造成實際參加面試人數(shù)與擬招募人數(shù)之比低于3:1時,面試正常進行。如招募崗位實際面試人員未形成競爭(即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招募人數(shù)),該崗位面試人員面試成績低于其所在面試考官組使用同一面試題本面試所有人員平均成績的,取消招募資格。
 
  (五)綜合成績
 
  考試綜合成績按筆試、面試成績各占50%的比例計算??荚嚲C合成績及崗位排名情況請登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)進行查詢。
 
  報考同一崗位有兩名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時,其名次排序按以下辦法確定:筆試成績較高者、學(xué)歷較高者、中共黨員。
 
  (六)體檢
 
  根據(jù)綜合成績從高到低的順序,等額確定體檢人選。具體時間、地點和人員將在海南省公共招聘網(wǎng)另行通知。體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。如對體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)論后2個工作日內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。體檢不合格、主動放棄體檢或未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢的,取消招募資格。
 
  (七)公示
 
  根據(jù)綜合成績和體檢結(jié)果,確定擬招募人員名單,在海南省公共招聘網(wǎng)上向社會公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響招募的人員,按照規(guī)定程序辦理招募手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予招募;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩招募,待查實并作出結(jié)論后再決定是否招募。
 
  (八)遞補、調(diào)劑
 
  根據(jù)招募空缺崗位情況適時開展遞補、調(diào)劑工作。由于體檢不合格或主動放棄等原因?qū)е聧徫豢杖钡?,按綜合成績由高到低依次遞補。無法遞補的,將在本市(縣、區(qū))報考同一項目、符合崗位需求且同意調(diào)劑的考生中,按考試綜合成績從高到低進行調(diào)劑。如還不滿足的,在所有同意調(diào)劑的考生中,按照同一項目、綜合成績從高到低等原則統(tǒng)籌調(diào)劑。相關(guān)工作將在海南省公共招聘網(wǎng)另行通知。
 
  (九)培訓(xùn)及上崗
 
  公示期滿后,由海南省人力資源開發(fā)局印發(fā)招募錄取通知,組織開展崗前培訓(xùn),培訓(xùn)后統(tǒng)一派遣報到。各市縣“三支一扶”辦公室將組織招募人員與服務(wù)單位簽訂《海南省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃協(xié)議書》,招募人員須按規(guī)定時間上崗服務(wù)。
 
  四、保障政策
 
 ?。ㄒ唬┓?wù)期間,“三支一扶”人員工作、生活補貼標準基本達到當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)或事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平。
 
 ?。ǘ┓?wù)期間,新招募“三支一扶”人員服務(wù)滿6個月以上的,一次性發(fā)放安家費補貼3000元。對年度考核取得合格及以上等次的,增發(fā)一個月的工作、生活補貼。
 
 ?。ㄈ┓?wù)期間,“三支一扶”人員享受績效工資。第一年按新參加工作人員執(zhí)行見習(xí)期績效工資;第二年管理人員按最低等級的管理崗位、專業(yè)技術(shù)人員按其取得的專業(yè)技術(shù)資格所對應(yīng)的專業(yè)技術(shù)層級的最低等級崗位執(zhí)行績效工資。
 
  (四)服務(wù)期間,“三支一扶”人員按規(guī)定參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷保險,繳費基數(shù)為工作、生活補貼。單位繳納部分由所在服務(wù)市縣承擔(dān);個人繳納部分由所在市縣“三支一扶”辦公室在個人工作、生活補貼中代扣代繳。按規(guī)定參加崗位能力提升脫產(chǎn)培訓(xùn)。
 
 ?。ㄎ澹┓?wù)期間,“三支一扶”人員符合評定專業(yè)技術(shù)資格條件的,可申請評定專業(yè)技術(shù)資格。在今后晉升高一級專業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))時,其在基層的服務(wù)年限可計入本崗位專業(yè)技術(shù)工作年限。
 
 ?。┓?wù)期滿考核合格的,由省“三支一扶”辦公室頒發(fā)《高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃服務(wù)證書》(以下簡稱《服務(wù)證》),按規(guī)定享受各項優(yōu)惠政策。
 
  五、其他事項
 
 ?。ㄒ唬┍徽心既藛T應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到服務(wù)單位報到,無故未在規(guī)定時間內(nèi)報到的,取消招募資格。
 
  (二)被招募人員服務(wù)期內(nèi),由服務(wù)單位和當?shù)?ldquo;三支一扶”辦公室負責(zé)按規(guī)定進行管理。
 
 ?。ㄈ┍徽心既藛T因身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務(wù)的,需按規(guī)定提出申請,經(jīng)批準解除服務(wù)協(xié)議后方可離崗。中斷服務(wù)的“三支一扶”人員,不享受服務(wù)期滿優(yōu)惠政策。
 
  相關(guān)咨詢電話見《海南省2023年“三支一扶”計劃招募工作咨詢電話一覽表》(附件3)。
 
  本招募公告最終解釋權(quán)歸海南省人力資源開發(fā)局所有。
 
 
 
 
  海南省高校畢業(yè)生“三支一扶”
 
  工作協(xié)調(diào)管理辦公室
 
  (海南省人力資源和社會保障廳代章)
 
  2023年5月26日