當(dāng)前位置：主頁 >> 各地招考 >> 海南

海南

2023年海南省民族博物館招聘事業(yè)編制工作人員公告

http://www.jinglongming.com 2023-09-22 09:57 來源：海南省人力資源和社會保障廳

【字體：大中小】

海南省民族博物館2023年公開招聘事業(yè)編制工作人員公告（第1號）

根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實際，海南省民族博物館決定面向社會公開招聘6名事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、單位基本情況

海南省民族博物館位于五指山市泰翡路5號，1981年秋籌建，1986年10月1日建成對外開放。前身為海南黎族苗族自治州民族博物館。海南建省后，升格為海南省民族博物館，隸屬海南省旅游和文化廣電體育廳公益一類正處級事業(yè)單位，主要職責(zé)是考古征集、收藏、研究和陳列海南民族文物，研究海南島歷史和黎、苗、回等民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，是海南省民族學(xué)、民俗學(xué)重要的研究基地，海南省愛國主義教育基地，國家3A級景區(qū)。

二、招聘原則

（一）堅持工作需要、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準；

（二）按照公開、公平、公正原則，嚴格把關(guān)、寧缺勿濫、擇優(yōu)聘用。

三、招聘崗位、人數(shù)、資格條件及范圍

本次公開招聘工作人員共6名，其中，專業(yè)技術(shù)人員3名，管理人員3名。具體詳見《海南省民族博物館2023年公開招聘事業(yè)編制工作人員職位表》（附件1）。

四、報考條件

(一)基本條件

1.報考者須具備下列條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀行為;

(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(4)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;

(6)委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的；

（2）曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、被開除公職的；

（3）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

（4）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

（5）在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

（6）公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

（7）現(xiàn)役軍人；

（8）以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

（9）失信被執(zhí)行人，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

(10）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形；

(11）按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

(12)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位招聘的。

（二）其他條件

招聘崗位所要求的專業(yè)名稱，參照《海南省2023年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄》（附件2）。

五、招聘程序

（一）發(fā)布公告

本公告通過“海南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.hainan.gov.cn/）”“海南省旅游和文化廣電體育廳網(wǎng)站（http://lwt.hainan.gov.cn/）”“海南省民族博物館網(wǎng)站（http://www.hnmzbwg.com/）”“海南省民族博物館微信公眾號”向社會公開發(fā)布招聘信息。后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項均在“海南省民族博物館網(wǎng)站”公示（告），考生報考后應(yīng)保持手機暢通并及時登陸以上網(wǎng)站了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告。

（二）組織報名

1.報名方式：采取網(wǎng)上報名。

報名時間：2023年10月7日上午09:00—2023年10月17日中午12:00。

報名網(wǎng)址：http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5426。

2.報名要求：每個應(yīng)聘人員只允許選報1個崗位。網(wǎng)上報名時，報考人員應(yīng)上傳以下材料（以JPG圖片格式，大小不超過2MB）；

（1）報名者須填寫《海南省事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》（下載附件3填寫，打印后本人簽名貼照片上傳圖片，原件備驗）；

（2）本人有效二代居民身份證（正反面）；

（3）畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證；

（4）教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，即中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）下載打印的學(xué)歷認證材料（學(xué)歷證書電子注冊備案表，有二維碼標(biāo)識）；

（5）近期1寸彩色免冠照片；

（6）全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果；

（7）《未被列入失信懲戒對象承諾書》（下載附件4，打印后本人簽名貼照片上傳圖片，原件備驗）；

（8）委培、定向及在編在崗人員，須提供所在單位（含原委培、定向單位）及主管部門同意報考的證明（加蓋公章）；

（9）崗位要求的其他證明。

3.注意事項：

（1）本次公開招聘采用誠信報名制度，資格審查貫穿整個招聘全程，報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤，責(zé)任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格；

（2）每名報考者只能報考一個崗位;

（3）考生須保持報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便臨時通知有關(guān)事宜。

（三）資格初審

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報名應(yīng)聘人員進行資格初審，報考人員提交報名材料后，須在2023年10月17日中午12時前及時登錄報名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果，資格審核通過的，不得修改報考信息，資格審核未通過的請及時補充材料重新提交。系統(tǒng)將于2023年10月17日下午17時準時關(guān)閉，2023年10月17日中午12時后不再接受新增人員報名。已報名且在2023年10月17日中午12時后按要求補交材料者，如果資格審核仍未通過的，不能參加考試。

崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位且經(jīng)初審符合報考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可組織筆試，未達到1:3比例的，應(yīng)當(dāng)相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。資格初審合格后，對符合報考條件的考生統(tǒng)一核發(fā)《準考證》,資格初審合格名單在“海南省民族博物館網(wǎng)站”上公布。

（四）考試

考試包括筆試和面試。筆試采取閉卷方式進行。

1.筆試

(1)筆試方式：采取閉卷形式。

(2)筆試內(nèi)容：以崗位所需專業(yè)知識為主兼公共基礎(chǔ)知識。

(3)筆試時間及地點：以準考證為準。

(4)注意事項：應(yīng)聘人員憑準考證和本人居民身份證進入考場考試。

(5)成績公布：筆試成績通過“海南省民族博物館網(wǎng)站”公布。

(6)考試結(jié)束后，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，分別劃定各崗位筆試合格分數(shù)線，但不得低于本招聘崗位參加筆試人員的筆試平均分。筆試成績、筆試合格分數(shù)線及面試入圍人員名單在“海南省民族博物館網(wǎng)站”公布。

2.資格復(fù)審

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對筆試入圍人員統(tǒng)一進行資格復(fù)審，主要審查應(yīng)聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致、真實等。經(jīng)審查符合招聘條件者進入面試，并在“海南省民族博物館網(wǎng)站”公布名單。

3.面試

筆試結(jié)束后，按筆試成績從高到低的次序，以招聘崗位1:3的比例確定面試人選。未達到1:3面試比例的職位，按實際合格人數(shù)組織面試。筆試成績末位同分的應(yīng)聘人員，同時進入面試范圍。

(1)面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。

(2)面試內(nèi)容：綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認知程度，為綜合素質(zhì)和專業(yè)知識。

(3)面試時間及地點：以網(wǎng)站通知為準。

(4)注意事項：面試人員憑準考證和本人居民身份證進入考場。

(5)成績公布：面試結(jié)束后，當(dāng)場公布面試成績，并由考生簽字確認。面試合格分數(shù)線為60分?？荚囌衅笉徫话垂P試成績、面試成績兩部分綜合計算考試總成績，滿分100分；其成績計算公式為：考試總成績= 筆試成績×60%+面試成績×40%(成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位)。

報考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試總成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：總成績相同的，按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現(xiàn)相同的，須進行加試筆試，按加試成績高低順序排列。筆試成績、面試成績、總成績及入圍考察人員名單將在“海南省民族博物館網(wǎng)站”公布。

（五）考察及體檢

1.體檢

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績，從高分到低分等級確定各崗位的體檢人選。體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準參照公務(wù)員錄用標(biāo)準執(zhí)行。體檢費用由招聘單位承擔(dān)。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄。

體檢不合格的，考生若有異議可以在體檢結(jié)果公示之日起３個工作日內(nèi)申請復(fù)檢一次，由招聘單位指定同一級別的其他綜合性醫(yī)院進行復(fù)檢，且有紀檢人員陪同；體檢以復(fù)檢結(jié)果為準。應(yīng)聘人員體檢不合格的或放棄的，不予進入考察環(huán)節(jié)，空缺的崗位名額，按考試總成績排名由高至低依次遞補。

體檢人選及結(jié)果在“海南省民族博物館網(wǎng)站”公布。

2.考察

根據(jù)體檢結(jié)果，按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、“三齡兩歷”、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實行回避原則等情況進行調(diào)查了解，并形成考察報告。因考察不合格而出現(xiàn)的職位空缺，按總成績從高分到低分依次遞補人選。

（六）確定擬聘人員并公示

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員，并報海南省旅游和文化廣電體育廳研究同意后，擬聘用人員名單在“海南省旅游和文化廣電體育廳網(wǎng)站”和“海南省民族博物館網(wǎng)站”進行公示，公示期為7個工作日。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的或擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用等情形，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高至低依次遞補，但公示期滿后不再進行遞補。公示期間存在爭議的，由海南省旅游和文化廣電體育廳負責(zé)調(diào)查處理，并將處理結(jié)果及時報送海南省人力資源和社會保障廳。

（七）辦理聘用手續(xù)

公示期滿，對沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，海南省民族博物館在10個工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花

名冊》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料報送海南省旅游和文化廣電體育廳審核后報海南省人力資源和社會保障廳核準。經(jīng)核準符合聘用條件的人員，由海南省民族博物館發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，解除聘用。聘用人員待遇按國家及海南省相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀律與監(jiān)督

（一）公開招聘實行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）的情形的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

( 二）嚴格執(zhí)行招聘紀律，如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進行處理。

（三）公開招聘接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督，招聘工作全部實行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受監(jiān)督。

1.海南省旅游和文化廣電體育廳紀檢部門：0898-65200627

(工作時間上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)

2.海南省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895

(工作時間上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)

七、其他事項

1. 崗位信息咨詢電話：

0898—86622336

（工作時間上午8:00-12:00,下午14:30-17:30）