東方市人民醫(yī)院東方市醫(yī)療健康集團(tuán)2024年考核招聘第一批編外人員公告(1號(hào))

 

　　為加強(qiáng)我市衛(wèi)生健康隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步滿足群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的需求，決定面向社會(huì)考核招聘一批編外人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘崗位及條件

 

　　（一）招聘人數(shù)。考核招聘編外崗位共76人（具體崗位要求詳見附件）。

 

　?。ǘ┱衅笚l件。

 

　　1.具有中國(guó)國(guó)籍；遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

 

　　2.有團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神，服從工作安排和調(diào)配，具有較強(qiáng)責(zé)任心；

 

　　3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

 

　　4.符合聘用崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷及其他要求；

 

　　5.崗位所要求的專業(yè)參照《海南省2024年度考試錄用公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）專業(yè)參考目錄》。所學(xué)專業(yè)未列入《海南省2024年度考試錄用公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）專業(yè)參考目錄》的，由考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組共同研究認(rèn)定；

 

　　6.法律規(guī)定的其他條件。

 

　　7.具有下列情況的人員不得報(bào)考：

 

　　（1）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

 

　?。?）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

 

　?。?）在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

 

　　（4）公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

 

　　（5）失信被執(zhí)行人；

 

　?。?）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

 

　　二、報(bào)名和資格審查

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告。通過(guò)東方市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站等渠道發(fā)布。

 

　　（二）報(bào)名方式。采用網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關(guān)信息，選擇符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名包括填寫報(bào)名信息、簽署“考生誠(chéng)信考試承諾書”等環(huán)節(jié)。報(bào)名后應(yīng)留意招聘工作動(dòng)態(tài)并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：自2024年5月8日8:30起至5月14日16:00止。

 

　　2.報(bào)名鏈接：https://www.wjx.cn/vm/wFbY02W.aspx。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名鏈接填寫報(bào)名表進(jìn)行報(bào)名。請(qǐng)考生按要求如實(shí)填寫報(bào)名登記表，參照附件招聘崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)需上傳以下附件：

 

　　（1）上傳本人近期正面免冠白底證件照片;

 

　?。?）有效身份證正、反二面合并成一張圖片；

 

　?。?）畢業(yè)證；

 

　?。?）相應(yīng)崗位所需要的專業(yè)技術(shù)職稱資格證書或相關(guān)證明；

 

　?。?）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（附有二維碼標(biāo)識(shí)，并在有效驗(yàn)證期內(nèi)）；

 

　?。?）全國(guó)失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖（查詢網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/shixin/，查詢時(shí)省份一欄請(qǐng)勾選“全部”）

 

　?。?）東方市醫(yī)療健康集團(tuán)2024年考核招聘第一批編外人員報(bào)名登記表（請(qǐng)?zhí)顚懲戤吅蟠蛴〖堎|(zhì)版表格，在“考生誠(chéng)信承諾”處簽名摁手印后拍照上傳。）

 

　?。?）考試誠(chéng)信承諾書（請(qǐng)?zhí)顚懲戤吅蟠蛴〖堎|(zhì)版表格，簽名摁手印后拍照上傳。）

 

　　3.資格審查。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員所提交的材料必須齊全，在報(bào)名表中填報(bào)的信息及提供的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)準(zhǔn)確。資格審查貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位報(bào)考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實(shí)情的，招聘小組均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

 

　　三、招聘方式

 

　　招聘分為資格審查和考核等2個(gè)環(huán)節(jié)，2個(gè)環(huán)節(jié)的綜合成績(jī)滿分100分。其中，學(xué)歷、職稱等資格審查滿分40，考核滿分60分?？忌木C合成績(jī)=資格審查分?jǐn)?shù)+考核分?jǐn)?shù)。

 

　?。ㄒ唬┵Y格審查階段（占40分）

 

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)歷證書、職稱資格證書（未取得證書的提供通過(guò)職稱評(píng)審的有效證明）等進(jìn)行評(píng)分，標(biāo)準(zhǔn)如下：

 

　　1.職稱分?jǐn)?shù)：高級(jí)職稱24分；中級(jí)職稱22分。以報(bào)考崗位相關(guān)專業(yè)最高職稱為準(zhǔn)。

 

　　2.學(xué)歷分?jǐn)?shù)：研究生學(xué)歷16分；本科學(xué)歷14分。以報(bào)考崗位相關(guān)專業(yè)最高學(xué)歷為準(zhǔn)。

 

　　（二）考核階段（占60分，按“四舍五入”法，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）

 

　　資格審查后，由市醫(yī)療健康集團(tuán)組織相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜议_展考核工作?？己朔绞街饕捎媒Y(jié)構(gòu)化面試考核方式，面試考核主要對(duì)應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考核，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者適應(yīng)崗位的能力?？己顺煽?jī)達(dá)不到36分（即考核環(huán)節(jié)總分的60%）的，不予聘用。本次考核招聘不設(shè)開考比例。

 

　　報(bào)考同一職位有2名以上考生出現(xiàn)總成績(jī)相同時(shí)，其名次按下列辦法確定：綜合成績(jī)相同的，以考核成績(jī)從高分到低分的順序確定；若綜合成績(jī)相同，考核成績(jī)也相同的情況，則加試一場(chǎng)面試，以加試成績(jī)從高分到低分順序確定入圍體檢人員。

 

　　四、體檢

 

　　（一）面試結(jié)束后，從各崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)面試考核成績(jī)從高到低的順序，按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。

 

　?。ǘw檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

 

　?。ㄈ?yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在體檢結(jié)果確定后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢只復(fù)檢不合格的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　?。ㄋ模┪窗匆?guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格。

 

　?。ㄎ澹┮蛭磪⒓芋w檢或體檢不合格者不予聘用，由此導(dǎo)致空缺的，在該崗位達(dá)到面試考核合格分?jǐn)?shù)線的考生中按成績(jī)從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)。

 

　　五、公示

 

　　（一）招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)面試考核成績(jī)、體檢結(jié)果等情況，提出擬聘用人員名單，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，在東方市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站等上公示，公示時(shí)間為7天。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查，逾期不再受理舉報(bào)。為維護(hù)應(yīng)聘人員權(quán)益，舉報(bào)人必須實(shí)名舉報(bào)。

 

　?。ǘ┕酒跐M后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映有問(wèn)題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)被反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定是否聘用。

 

　　六、聘用

 

　　用人單位與符合聘用條件的人員按規(guī)定簽訂聘用合同，從簽訂聘用合同之日起計(jì)算，聘期3年，參照用人單位同類人員待遇執(zhí)行。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用資格。

 

　　七、紀(jì)律要求

 

　　招聘工作全過(guò)程實(shí)行陽(yáng)光操作，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。應(yīng)聘者在招聘過(guò)程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。工作人員與應(yīng)聘者有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

 

　　八、其他

 

　?。ㄒ唬┚唧w時(shí)間和其他相關(guān)事宜，以東方市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，隨時(shí)關(guān)注東方市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)公告。如出現(xiàn)遞補(bǔ)等情形時(shí)，因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。

 

　?。ǘ┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與我市醫(yī)療健康集團(tuán)2024年考核招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。

 

　　咨詢電話：0898-38930513  （東方市醫(yī)療健康集團(tuán)人力資源管理中心）

 

　　郵箱：dyhr1207@163.com

 

　　附件1：東方市醫(yī)療健康集團(tuán)2024年考核招聘第一批編外人員崗位表.xls

 

　　附件2：東方市醫(yī)療健康集團(tuán)2024年考核招聘第一批編外人員報(bào)名登記表.doc

 

　　附件3：考試誠(chéng)信承諾書.doc

 

　　附件4：海南省2024年度考試錄用公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）專業(yè)參考目錄.zip

 

　　東方市醫(yī)療健康集團(tuán)

 

　　2024年4月30日