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河南

2022年河南選調(diào)生考試公告(1157人)

http://www.jinglongming.com       2022-02-04 12:28      來源:河南省選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層工作信息平臺
【字體: 】              
  關(guān)于2022年選調(diào)優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到基層工作的通知

各省轄市、縣(市、區(qū))黨委組織部、機構(gòu)編制委員會辦公室,人民政府教育局、財政局、人力資源和社會保障局,濟源示范區(qū)黨工委組織部、機構(gòu)編制委員會辦公室,示范區(qū)教育體育局、財政金融局、人力資源和社會保障局,省管各高等院校黨委組織部:

  選調(diào)應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉,是黨中央著眼干部隊伍長遠發(fā)展實施的一項戰(zhàn)略舉措。為貫徹落實中央、省委關(guān)于選調(diào)生工作精神,結(jié)合河南實際,2022年繼續(xù)選調(diào)優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到基層工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、指導(dǎo)思想

  以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,按照中央組織部《關(guān)于進一步加強和改進選調(diào)生工作的意見》有關(guān)要求,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu),嚴格標準,保證質(zhì)量,選調(diào)有志于從事基層工作并有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到縣鄉(xiāng)培養(yǎng)鍛煉,建立來自基層一線的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)選拔鏈,為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、譜寫新時代中原更加出彩的絢麗篇章提供有力支撐。

  二、選調(diào)數(shù)量和資格條件

 ?。ㄒ唬┻x調(diào)數(shù)量

  共計劃選調(diào)1157人,其中,普通類選調(diào)生900人,法檢專項選調(diào)生257人。

  各省轄市(含濟源示范區(qū),下同)招錄名額見附件1、2。

 ?。ǘ┻x調(diào)對象

  2022年普通高等院校應(yīng)屆本科生、碩士生、博士生(定向培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、委托培養(yǎng)和非全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的除外)。報考者必須是中共黨員(含預(yù)備黨員),或本科、研究生學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過班級(含班級)以上學(xué)生干部且連續(xù)1年以上,或獲得校級(含校級)以上獎勵,或大學(xué)期間具有參軍入伍經(jīng)歷。境外高??忌殲榇T士以上畢業(yè)生,且本科階段在國內(nèi)高校就讀。

 ?。ㄈ┵Y格條件

  1.具有中華人民共和國國籍。

  2.政治素質(zhì)過硬,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

  3.事業(yè)心和責(zé)任感強,品行端正,誠實守信,作風(fēng)樸實,具有扎根基層、服務(wù)基層、奉獻基層的遠大志向。

  4.截至2022年6月30日,應(yīng)屆本科生不超過25周歲(1996年7月及以后出生),碩士研究生不超過28周歲(1993年7月及以后出生),博士研究生不超過32周歲(1989年7月及以后出生);大學(xué)期間有參軍入伍經(jīng)歷的,按服役年限適當(dāng)放寬。

  5.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,大學(xué)期間必修課不能有不及格記錄。截至2022年7月31日,須取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書,博士畢業(yè)生放寬到2022年12月31日。

  6.身體健康,吃苦耐勞,能適應(yīng)基層工作需要。

  7.報考法檢專項選調(diào)生的須為普通高等學(xué)校法學(xué)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生;或者普通高等學(xué)校非法學(xué)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷,且通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試的應(yīng)屆畢業(yè)生。

  凡在校期間有違法違紀違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的,或有《中華人民共和國公務(wù)員法》和其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的,不得報考。

  三、選調(diào)程序和時間安排

  選調(diào)工作采取本人自愿報名、學(xué)校審核推薦、組織人事部門考試與考察相結(jié)合的辦法進行。

 ?。ㄒ唬﹫竺?/div>

  符合條件的報考人員于2022年2月13日8:00至2月17日18:00登錄河南省教育廳(jyt.henan.gov.cn)、河南省畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(hnbys.haedu.gov.cn)、河南人事考試網(wǎng)(www.hnrsks.com)進入報名系統(tǒng),按照系統(tǒng)提示進行注冊,如實、準確、逐項填寫相關(guān)信息,上傳近期正面免冠證件照(藍底,jpg格式,利用圖片軟件制作時,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為260×320像素,50~100kb,最終效果以輸出后的大小為準)。報考人員按照《普通類選調(diào)生名額分配及志愿代碼表》《法檢專項選調(diào)生名額分配及志愿代碼表》(附件1、2),最多可填報2個志愿。普通類選調(diào)生與法檢專項選調(diào)生不得交叉報考;報考法檢專項選調(diào)生的兩個志愿應(yīng)為同一系統(tǒng)。

 ?。ǘ┵Y格審查

  網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后,考生要根據(jù)系統(tǒng)提示,及時打印填寫《選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層工作報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》,附件3,正反面打印,一式3份),待復(fù)審使用。

  省內(nèi)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,于2月20日前將紙質(zhì)《報名登記表》,交由院系黨組織審核并蓋章后,報所在高校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)部門。高校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)部門負責(zé)對本校報考人員進行資格初審,同時根據(jù)省教育廳學(xué)生處下發(fā)的管理賬戶和密碼進入報名系統(tǒng),核對紙質(zhì)報名表與網(wǎng)上報名表信息,確保準確無誤;報名結(jié)束后,于2月24日前從報名系統(tǒng)打印本?!哆x調(diào)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層工作報名登記匯總表》(一式3份),連同報考人員的《報名登記表》一并報送河南省大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)綜合服務(wù)基地主樓A區(qū)A410室(鄭州市鄭東新區(qū)相濟路81號)。咨詢電話0371—61179352,郵編450016。

  省外應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,將紙質(zhì)《報名登記表》,交由院系黨組織審核并蓋章后,報所在高校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)部門初審并簽署意見,于2月24日前直接報送或快件郵寄至河南省大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)綜合服務(wù)基地主樓A區(qū)A410室(郵寄報名材料的信封正面須標注“河南省選調(diào)生報名材料”字樣,以寄到的郵戳日期為準)。如確無法在截止日期前報送或郵寄到的,可先通過電子郵箱發(fā)送電子掃描件(郵箱:hnxdsbm@163.com,電子掃描件僅供預(yù)先審核使用,須與原件完全一致。資格終審仍以原件為準)。

  由省委組織部干部隊伍建設(shè)規(guī)劃辦公室會同省教育廳學(xué)生處(省大中專學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心)對符合條件的大學(xué)畢業(yè)生報考資格進行終審。

  報考人員應(yīng)在3月1日18:00前登錄報名系統(tǒng),查詢終審結(jié)果。審核合格的,根據(jù)報名流程進行下一步操作。資格審查貫穿招錄工作全過程,提供情況不實的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

 ?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費

  根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準,報考人員按每人30元繳納筆試考務(wù)費。

  通過報考資格審查的人員,于3月8日8:00至3月10日18:00期間登錄報名網(wǎng)站,通過網(wǎng)上銀行系統(tǒng)在線繳納筆試考務(wù)費(繳費須使用銀聯(lián)卡)。不接收現(xiàn)場繳費,未按期繳費的視為自動放棄。

  (四)打印準考證

  通過報考資格審查且網(wǎng)上繳費成功的報考人員,于3月16日8:00至3月18日18:00期間登錄報名網(wǎng)站自行打印準考證(A4紙,黑白、彩色均可)。

 ?。ㄎ澹┕P試

  筆試具體考務(wù)工作由省人事考試中心負責(zé)。內(nèi)容包括案例分析、行政能力測試、材料寫作等,共1張試卷,滿分100分。筆試時間為3月19日,考點設(shè)在鄭州市,具體時間、地點及有關(guān)要求以準考證為準。筆試成績于4月中旬在報名網(wǎng)站公布,考生可登錄報名系統(tǒng)查詢。

  筆試閱卷工作結(jié)束后,由省委組織部研究確定最低合格分數(shù)線。

 ?。┟嬖?、體檢和考察

  在省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省教育廳統(tǒng)一指導(dǎo)下,面試、體檢和考察工作由各省轄市黨委組織部分別組織實施。

  1.面試。根據(jù)考生填報第一志愿,按筆試成績從高到低依次排序,分別以省轄市各類招錄名額1:3的比例確定面試人員名單。筆試成績達不到最低合格分數(shù)線的,不得進入面試。如參加筆試人員數(shù)量與所報崗位招錄名額比例達不到3:1,將從第二志愿報考該崗位且第一志愿未進入面試的考生中按成績從高到低依次調(diào)劑補充;調(diào)劑補充后仍達不到比例要求的,相應(yīng)核減招錄名額。參加面試的應(yīng)試者不能形成競爭的(即實際參加面試人數(shù)與擬錄用人數(shù)的比例未超過1:1的),組織現(xiàn)有的應(yīng)試者面試,應(yīng)試者的面試成績應(yīng)達到其所在面試考場所有應(yīng)試者的平均分,方可進入下一環(huán)節(jié)。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,重點測試職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力,以及用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)解決基層實際問題的能力,滿分100分。為體現(xiàn)專業(yè)化要求,法檢專項選調(diào)生單獨命題。面試時間、地點另行通知。

  考生考試總成績?yōu)楣P試成績×50%+面試成績×50%。

  2.體檢。面試結(jié)束后第二天組織體檢。按考試總成績從高到低依次排序,分別以省轄市各類招錄名額1:1.2的比例(四舍五入)確定體檢人選。體檢嚴格按照國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。未按要求按時參加體檢的,直接取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

  3.考察。體檢合格的全部進入考察??疾旌细竦?,按照考試總成績從高到低排序,分別以省轄市各類招錄名額1:1的比例確定擬錄用人選。如考生考試總成績相同,由有關(guān)省轄市委組織部根據(jù)考察情況研究確定擬錄用人選,并報省委組織部審核(報考法檢專項選調(diào)生取得法律職業(yè)資格證書的優(yōu)先)。擬錄用人選在報名網(wǎng)站公示,公示時間不少于5個工作日。

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  錄用通知印發(fā)后,按有關(guān)規(guī)定填寫《公務(wù)員錄用審批表》,辦理錄用審批手續(xù),省畢業(yè)生就業(yè)主管部門負責(zé)辦理應(yīng)屆畢業(yè)生報到手續(xù)。各省轄市黨委組織部須將到崗情況統(tǒng)一造冊登記,上報省委組織部。

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  省委組織部統(tǒng)一組織崗前暨黨性教育專題培訓(xùn)。具體培訓(xùn)時間另行通知。

  四、分配安置

  普通類選調(diào)生正式錄用后,由各省轄市黨委組織部結(jié)合工作需要,統(tǒng)籌分配到各縣(市、區(qū))工作,其中,本科生分配到缺編的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)工作,碩士、博士研究生分配到缺編的縣(市、區(qū))直機關(guān)工作。法檢專項選調(diào)生錄用后,由各省轄市黨委組織部根據(jù)編制缺額、工作需要和錄用人員情況,統(tǒng)籌分配到市、縣(市、區(qū))法院、檢察院工作。選調(diào)生到崗后,先安排到村任職2年(是中共黨員的任村黨支部書記助理;非中共黨員的任村委會主任助理),履行大學(xué)生村官有關(guān)職責(zé),按照大學(xué)生村官管理,其間不得借調(diào)或交流到上級機關(guān),經(jīng)省轄市黨委組織部批準后,可有計劃參加縣鄉(xiāng)集中性工作,但每年累計不超過3個月。在村任職期滿后返回原單位工作。

  新錄用選調(diào)生試用期1年,試用期工資可直接按試用期滿后工資確定。試用期滿后按照干部管理權(quán)限及時進行期滿考核,考核合格的,按照公務(wù)員法和《新錄用公務(wù)員任職定級規(guī)定》等要求,及時進行任職定級和公務(wù)員登記;不合格的經(jīng)省轄市黨委組織部初審,報省委組織部進一步審核后取消錄用。被取消錄用的人員,退回畢業(yè)院?;蛴蓱艨谒诘厝瞬沤涣鞣?wù)機構(gòu)推薦就業(yè),也可自主擇業(yè)。

  選調(diào)生職務(wù)、職級的后續(xù)晉升,按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》有關(guān)要求執(zhí)行。服務(wù)期內(nèi)有1年年度考核結(jié)果為優(yōu)秀等次或參加急難險重任務(wù)作出突出貢獻受到市級以上表彰的,應(yīng)優(yōu)先提拔使用。選調(diào)生的工資按照干部管理權(quán)限進行管理,服務(wù)期內(nèi)人事檔案由所在省轄市黨委組織部統(tǒng)一管理。符合條件的,可享受當(dāng)?shù)馗黜椚瞬乓M優(yōu)惠政策。

  普通類選調(diào)生在錄用單位最低服務(wù)年限為3年,在本省轄市內(nèi)最低服務(wù)年限為5年,均含到村工作時間。法檢專項選調(diào)生在錄用單位最低服務(wù)年限為3年,在本省轄市法檢系統(tǒng)內(nèi)最低服務(wù)年限為5年,均含到村工作時間。新錄用人員到崗前就以上內(nèi)容與所報考的省轄市黨委組織部簽訂《服務(wù)基層承諾書》。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)

  選調(diào)應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生是發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的重要舉措之一,這項工作意義重大,政策性強、涉及面廣,各級黨委、政府及組織、編制、人社、財政、教育等部門要高度重視,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。組織部門負責(zé)牽頭抓總,有關(guān)部門密切配合,認真按照本通知要求,嚴把標準,嚴格程序,高質(zhì)量做好選調(diào)工作。

  組織開展此項工作的各業(yè)務(wù)主管部門和各高等院校要切實增強政治意識,廣泛宣傳,正確引導(dǎo),嚴格把關(guān),積極推薦,配合做好選調(diào)的各項工作。




  中共河南省委組織部

  中共河南省委機構(gòu)編制委員會辦公室

  河南省教育廳

  河南省財政廳

  河南省人力資源和社會保障廳

  2022年01月30日


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