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2022年河南南陽市桐柏縣事業(yè)單位招聘350人公告

http://www.jinglongming.com       2022-09-23 13:47      來源:桐柏縣人社局
【字體: 】              
  2022年河南南陽市桐柏縣事業(yè)單位公開招聘公告已發(fā)布,本次共招錄350人,報(bào)名時(shí)間為2022年10月9日—10月14日,筆試時(shí)間另行通知,考試內(nèi)容為縣衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位筆試內(nèi)容主要為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí),其他事業(yè)單位筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)。復(fù)習(xí)資料推薦:
 
  \復(fù)習(xí)資料推薦:公基系統(tǒng)班全新上線
 
  點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(10月9日—10月14日)
 
  桐柏縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(第1號(hào))
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))及省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,桐柏縣擬面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員共350名,為保證招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事宜予以公告。
 
  一、招聘計(jì)劃
 
  本次共招聘事業(yè)單位工作人員350名,具體招聘職位及名額見《桐柏縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件2)。
 
  二、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件:
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;
 
  3.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能;
 
  4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  5.崗位所需要的其他條件。
 
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脠?bào)名應(yīng)聘:
 
  1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
 
  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
 
  3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘;
 
  4.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;
 
  5.桐柏縣教育系統(tǒng)教學(xué)單位和衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)療單位專業(yè)技術(shù)工作人員;
 
  6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
 
  (三)年齡條件和學(xué)歷要求
 
  1.年齡應(yīng)符合各崗位要求(30周歲以下要求1992年1月1日以后出生,35周歲以下要求1987年1月1日以后出生,40周歲以下要求1982年1月1日以后出生),45周歲以下要求1977年1月1日以后出生),具體職位年齡和學(xué)歷等要求見附件《桐柏縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件2)。
 
  2.全日制技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可分別參照大專、本科文化程度報(bào)考。
 
  3.具備擬錄用崗位要求的其他資格條件,其中專業(yè)條件按照教育部和國務(wù)院學(xué)位辦下發(fā)的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》執(zhí)行,具體按以下原則掌握:職位專業(yè)要求為學(xué)科門類(類)的,即該門類(類)所包含的專業(yè)和一級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的,即該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求;對(duì)于《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》中沒有具體對(duì)應(yīng)的自設(shè)學(xué)科(專業(yè))和境外留學(xué)專業(yè),參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等綜合判斷。
 
  三、信息發(fā)布、報(bào)名與資格審查
 
 ?。ㄒ唬┬畔l(fā)布
 
  桐柏人社局網(wǎng)為本次事業(yè)單位公開招聘工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,不再單獨(dú)通知考生本人,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。凡各環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生,視為自動(dòng)棄權(quán)。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
 
  1、本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
 
 ?。?)報(bào)名時(shí)間:2022年10月9日——10月14日(每天8:30——11:30,14:30——17:00)。
 
 ?。?)報(bào)名地點(diǎn):桐柏縣市民之家(桐柏縣盤古大道與工業(yè)路交叉口東400米)一樓人才交流中心窗口。
 
  (3)報(bào)名咨詢電話:0377-83973039。
 
  2、報(bào)名時(shí)須提供以下材料(有關(guān)證書、證件須提供原件及復(fù)印件各1份):
 
 ?。?)報(bào)考人員在網(wǎng)上下載并完整填寫《桐柏縣2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件1)。
 
 ?。?)報(bào)考人員的本人有效身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)有效期內(nèi))等必需的相關(guān)材料。
 
  3、每人只能選報(bào)一個(gè)崗位。擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上設(shè)定為1:3,達(dá)不到1:3的,該崗位招聘名額遞減或取消。對(duì)擬聘用職位被取消的報(bào)考人員另行電話通知,重新選報(bào)其他職位。未重新選報(bào)的,退還繳納的報(bào)名費(fèi)。
 
  4、報(bào)名時(shí)每人收取報(bào)名費(fèi)30元,建檔立卡貧困戶憑貧困戶戶檔材料免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。
 
  5、在職人員須提供原單位出具的書面同意報(bào)考證明(加蓋公章)。
 
  6、留學(xué)回國人員同時(shí)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件各一份;
 
  7、資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報(bào)名條件的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)取消其招聘資格。
 
  四、考試安排
 
  (一)筆試
 
  1、筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行公告。報(bào)考者須持準(zhǔn)考證和二代身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)參加考試。
 
  2、筆試采取異地出題,異地改卷,滿分100分??h衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位筆試內(nèi)容主要為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí),筆試成績占總成績的60%。其他事業(yè)單位筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試成績占總成績的50%。
 
  3、根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定,參加我縣“大學(xué)生村干部”計(jì)劃服務(wù)期滿且年度考核合格的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵(即按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生入伍,服現(xiàn)役期滿退役的士兵<含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的> ;按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間入伍,服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵;服現(xiàn)役期間取得國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的退役士兵)筆試成績加10 分。符合多個(gè)加分條件的,不能重復(fù)加分。報(bào)考人員需在報(bào)名時(shí)一并提交由桐柏縣委組織部或桐柏縣退役軍人事務(wù)局審核認(rèn)定后出具的證明材料,逾期不再受理。
 
  4、因縣融媒體中心播音員職位(職位代碼為20224005、20224006)的特殊性,公開招聘工作采用先面試后筆試的程序組織實(shí)施。按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加筆試人員,若最后一名成績并列,同時(shí)進(jìn)入筆試,面試采取異地出題,聘用異地考官,采用專業(yè)技能展示的方式進(jìn)行。
 
 ?。ǘ┟嬖?/div>
 
  1、根據(jù)筆試成績,按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員,若最后一名成績并列,同時(shí)進(jìn)入面試。
 
  2、面試采取異地出題,聘用異地考官,采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分100分,面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。其中:縣衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位面試成績占總成績的40%,其他事業(yè)單位面試成績占總成績的50%。面試內(nèi)容主要測試應(yīng)試者的語言表達(dá)能力、思維應(yīng)變能力、綜合分析能力、解決實(shí)際問題能力和個(gè)性特征,面試時(shí),如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分,方可進(jìn)入下一程序。
 
  縣衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位職位考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
 
  其他事業(yè)單位職位考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
 
 ?。ㄈw能測評(píng)
 
  參加縣公安局巡特警大隊(duì)職位面試的所有考生,統(tǒng)一進(jìn)行體能測評(píng)。測評(píng)項(xiàng)目為10米×4往返跑、1000米跑和縱跳摸高,測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))執(zhí)行。體能測評(píng)三項(xiàng)全部合格方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
 
  五、體檢和考察
 
  1、根據(jù)考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人員(總成績并列時(shí),依次按筆試成績、面試成績、學(xué)歷層次高低確定參加體檢人員)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  2、體檢合格人員即為考察對(duì)象,考察嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行??疾熘饕菍?duì)考生的政治表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查,同時(shí)由擬聘單位對(duì)考生的德、能、勤、績、廉及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、聘用資格條件與招聘職位的適合程度進(jìn)行全面考察。
 
  3、因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的依次等額遞補(bǔ)。
 
  4、報(bào)名者凡在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。
 
  六、公示與聘用
 
  對(duì)通過筆試、面試、體檢和考察的人員,按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示,公示不少于7日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,同時(shí)簽訂聘用合同。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
 
  七、疫情防控
 
  1、所有考生均須遵守新冠疫情防控規(guī)定,否則,取消招聘資格。具體要求按照桐柏縣新冠肺炎疫情防控指揮部辦公室桐防指辦函[2022]127號(hào)文件有關(guān)精神執(zhí)行(見附件3)。所有返桐入桐的考生須通過“支付寶”“豫事辦”疫情服務(wù)專區(qū)向居住社區(qū)提前3天報(bào)備,若無居住社區(qū)的,除通過“豫事辦”提前3天報(bào)備外,還須向桐柏縣人才交流中心報(bào)備,聯(lián)系電話0377-83973039,若未報(bào)備后果自負(fù)。對(duì)低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)所在縣(市、區(qū))來(返)桐考生,需提前七天返桐入桐居家健康檢測,并進(jìn)行“三天兩檢”核酸檢測。
 
  2、應(yīng)試者有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注本次公開招聘考試專用網(wǎng)站,按要求提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,如實(shí)提供有關(guān)信息?,F(xiàn)場報(bào)名、筆試、面試和體檢時(shí),應(yīng)試者要服從現(xiàn)場管理,接受場所碼、健康碼、行程碼查驗(yàn),提供24小時(shí)核酸陰性檢測結(jié)果等。不符合疫情防控要求的,不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的,將依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)。
 
  在招考組織實(shí)施過程中,根據(jù)疫情防控動(dòng)態(tài)要求,嚴(yán)格落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將隨時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
 
  八、其它事項(xiàng)
 
 ?。ㄒ唬┘訌?qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
 
  為確保公開招聘工作的順利實(shí)施,成立桐柏縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局,具體負(fù)責(zé)公開招聘的組織實(shí)施工作。
 
 ?。ǘ┯嘘P(guān)要求
 
  為維護(hù)公開招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,確保整個(gè)招聘過程公開、公正,嚴(yán)格實(shí)行回避制度,嚴(yán)把考試關(guān)、體檢關(guān)、考察關(guān),建立健全責(zé)任追究制度,考試保密制度,登記備案制度等,加強(qiáng)考風(fēng)考紀(jì)教育,切實(shí)維護(hù)公開招聘工作的嚴(yán)肅性。
 
  嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策,無論是工作人員還是報(bào)考人員,嚴(yán)禁在招聘工作中徇私舞弊、弄虛作假、跑風(fēng)漏氣、泄露機(jī)密,對(duì)違反規(guī)定的人員,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格并將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
 
  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托機(jī)構(gòu)舉辦任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  本方案未盡事宜,由桐柏縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照國家法律法規(guī)和有關(guān)政策集體研究決定并負(fù)責(zé)解釋。
 
 
  桐柏縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
 
  2022年9月23日


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