濮陽市婦幼保健院始建于1987年，是一所融臨床治療、婦幼保健、科研培訓(xùn)為一體的三級(jí)甲等婦幼保健院，是新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院教學(xué)醫(yī)院、國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)協(xié)同基地。

根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）等文件規(guī)定，按照《濮陽市事業(yè)單位招才引智“綠色通道"實(shí)施細(xì)則》（濮人才辦〔2022〕4號(hào)）要求，結(jié)合醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展和新院區(qū)建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會(huì)廣納賢才，公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才，特公告如下：

一、引進(jìn)工作組織領(lǐng)導(dǎo)

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試（筆試與面試）與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行，筆試、面試、體檢、考察等工作，各項(xiàng)工作由濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

二、引進(jìn)崗位和數(shù)量

本次招聘我院面向社會(huì)公開引進(jìn)工作人員30名，具體引進(jìn)的崗位以及報(bào)考條件和要求見附件1。

三、報(bào)考條件和要求

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治方向和立場，有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)道德，無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄；

4.身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能；

6.崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1.受到刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘的；

4.濮陽市、縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編（已按程序確定為納編范圍或已提出辭職申請(qǐng)但未在人社或編制部門辦結(jié)審批手續(xù)的，視為在編）在職正式工作人員；

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；

6.其他不符合報(bào)考資格條件的。

四、引進(jìn)程序

（一）發(fā)布引進(jìn)公告

2022年9月23日，在河南省招才引智官網(wǎng)（https://www.zghnrc.gov.cn）、濮陽市人民政府網(wǎng)（http://www.puyang.gov.cn）、濮陽黨建網(wǎng)（http://www.pyzzb.gov.cn）、 濮陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://pyrs.puyang.gov.cn）、濮陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)（http://www.pyswjw.gov.cn）和濮陽市婦幼保健院官網(wǎng)（https://www.pybjy.com/）等網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報(bào)名和資格審查

本次引進(jìn)采用線上線下結(jié)合的報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘專業(yè)相一致，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1.現(xiàn)場報(bào)名：2022年9月27日—29日在濮陽市人才日（周）活動(dòng)現(xiàn)場（市龍城廣場）組織報(bào)名。

現(xiàn)場報(bào)名需提交材料：登錄濮陽市婦幼保健院官網(wǎng)（https://www.pybjy.com/）網(wǎng)站，下載并按要求填寫《濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報(bào)名表》，現(xiàn)場報(bào)名時(shí)提交符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、河南省部分高校（鄭州大學(xué)、河南大學(xué)、河南農(nóng)業(yè)大學(xué)、河南師范大學(xué)）省內(nèi)重點(diǎn)學(xué)科證明材料、相關(guān)資格證、執(zhí)業(yè)證、個(gè)人身份證正反面等證書證件原件、復(fù)印件，以及報(bào)考人員近期免冠正面1寸或2寸證件照2張。

2.網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2022年9月27日9:00至2022年9月29日18:00，逾期不再受理。

符合條件的人員需在濮陽市婦幼保健院網(wǎng)站（官網(wǎng)地址：http:// www.pybjy.com）上下載并填寫《濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報(bào)名表》（附件2）；將報(bào)名表及報(bào)名所需證件（PDF掃描件）發(fā)送該郵箱：pysbjyrsk2015@126.com（發(fā)送后確認(rèn)電話0393-8950207）。

注：網(wǎng)上報(bào)名提交材料請(qǐng)參考現(xiàn)場報(bào)名需提交材料。

3.報(bào)名資格審查。由濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱“濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)人才辦公室”）組織人員對(duì)報(bào)名人員的相關(guān)信息進(jìn)行初審，并提出初審意見。報(bào)名階段報(bào)考資料不全或照片不符合要求的，工作人員及時(shí)通知報(bào)考人員應(yīng)按要求及時(shí)提交補(bǔ)充；對(duì)審核合格者將通知其參加由醫(yī)院組織的下一步招聘流程。

4.通過報(bào)名資格審查的人員不能再報(bào)考其他崗位，沒有通過的，報(bào)名期間可以改報(bào)其他崗位。

5.本次引進(jìn)不受開考比例限制。通過報(bào)名資格審查的人數(shù)與崗位引進(jìn)人數(shù)比例達(dá)到和超過5:1比例的崗位，采取筆試、面試加考察的方式進(jìn)行；達(dá)不到5:1的，采取面試加考察的方式進(jìn)行。

6.準(zhǔn)考證將以PDF電子版格式，通過電子郵件方式發(fā)送到應(yīng)聘人員個(gè)人郵箱內(nèi)，應(yīng)聘人員要及時(shí)下載打印，按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效身份證。

（三）筆試

1.筆試。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為所報(bào)崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)能力，共100分。報(bào)考人員需攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證參加筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

2.成績查詢。筆試成績可登錄濮陽市婦幼保健院官網(wǎng)進(jìn)行查詢。

（四）面試資格復(fù)審

1.根據(jù)筆試成績，按照崗位數(shù)量和進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例從高分到低分進(jìn)行面試資格復(fù)審。筆試末位并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。面試資格復(fù)審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)以及相應(yīng)核減、取消的引進(jìn)崗位在濮陽市婦幼保健院官網(wǎng)公布。

2.面試資格復(fù)審由用人單位根據(jù)引進(jìn)崗位資格條件，采取現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行。面試資格復(fù)審須考生本人參加，并攜帶以下材料：報(bào)名表（附件2）一式2份；與報(bào)名上傳照片同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張；本人有效二代身份證（或有效臨時(shí)身份證）原件及復(fù)印件各1份；學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告（或教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表）原件及復(fù)印件各1份。報(bào)名崗位有其他條件要求的，需提供相應(yīng)的證明材料原件及復(fù)印件各1份，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需要完成規(guī)培，并提供成績單。經(jīng)工作人員面試資格復(fù)審合格后，退回材料原件，留存復(fù)印件。

3.因面試資格復(fù)審達(dá)不到要求出現(xiàn)人員空缺的，依據(jù)筆試總成績從高到低順延進(jìn)行資格復(fù)審。

4.資格審查工作貫穿公開引進(jìn)工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與擬引進(jìn)崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其應(yīng)聘資格。

（五）面試

面試采取方式及面試人員名單、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)在濮陽市婦幼保健院官網(wǎng)公布。

1.參加面試人員需攜帶通過資格審查的《報(bào)名表》和有效二代身份證（或有效臨時(shí)身份證），面試成績滿分為100分，面試成績低于60分者不予聘用。

2.面試全程錄像。整場面試結(jié)束后，及時(shí)在濮陽市婦幼保健院官網(wǎng)公布總成績。

（六）個(gè)人總成績

1.個(gè)人總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，不進(jìn)行筆試的崗位，參加人員面試成績即為個(gè)人總成績。筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。同一報(bào)考崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的，面試成績分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.直接進(jìn)入面試人員，面試成績不低于60分，方可進(jìn)入體檢和考察。

（七）體檢

1.根據(jù)面試成績，按照崗位引進(jìn)人數(shù)1:1的比例，根據(jù)成績從高分到低分確定參加體檢的人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

2.對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在體檢結(jié)果公布7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.因體檢對(duì)象放棄、體檢不合格造成崗位空缺的，根據(jù)個(gè)人總成績依次等額遞補(bǔ)。

（八）考察

1.根據(jù)個(gè)人總成績、體檢結(jié)果和崗位需求等額確定考察人選?？疾旃ぷ饔慑ш柺袐D幼保健院按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

2.考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面，重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作態(tài)度、工作實(shí)績與工作崗位相關(guān)的素能及有無違法犯罪情況等。

考察主要采取個(gè)別談話、實(shí)地察看、查閱資料（包括本人檔案）、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行。

3.因考察對(duì)象放棄或考察不合格出現(xiàn)引進(jìn)崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

（九）公示、聘用

1.對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示有異議的，經(jīng)查實(shí)后取消聘用資格，出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

2.引進(jìn)人員實(shí)行試用期制度。試用期為一年，試用期滿考核合格予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

（十）其它事項(xiàng)

1.為確保公開引進(jìn)工作的公平、公正，各項(xiàng)工作嚴(yán)格執(zhí)行保密、回避等紀(jì)律，均在濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，并主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。

2.本次公開引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng)在濮陽市婦幼保健院官網(wǎng)上公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注，逾期不按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。

3.按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化工作要求，招聘報(bào)名及考試前，考生須遵守濮陽市疫情防控相關(guān)要求，出示濮陽市一碼通及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告，其間全程佩戴口罩。

本方案由濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話： 0393-8950207

監(jiān)督電話： 0393-8991637

附件：

1.濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才崗位信息表

2.濮陽市婦幼保健院公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才招聘報(bào)名表

濮陽市婦幼保健院

公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年9月24日