因疫情防控常態(tài)化工作需要，經(jīng)縣委、縣政府同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)人員25名，辦理人事代理手續(xù)。為切實(shí)做好相關(guān)工作，特此公告。

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)人員25名，縣醫(yī)院5名，中醫(yī)院20名。(每人限報(bào)一個(gè)單位）

二、招聘原則

此次招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照公開招募、自愿報(bào)名、考試選拔、統(tǒng)一安排的方式進(jìn)行，在考試的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須同時(shí)符合以下條件：

1.具有西華戶籍。

2.身體健康、品行端正，無違法違紀(jì)行為；

3.學(xué)歷：全日制大專及以上學(xué)歷人員；

4.專業(yè)：醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)

5.年齡：30周歲以下(1992年11月1日以后出生)。

(二)具有下列情形之一的人員，不具備報(bào)考條件：

1.曾受過黨政紀(jì)處分、行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、收容教養(yǎng)的；

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

3.在各級(jí)公務(wù)員招考等國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;

4.有個(gè)人不良信用記錄的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的；

6.其他不符合報(bào)名條件的。

四、招聘方法及步驟

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年11月7日至2022年11月8日（上午8:30至11:30，下午14:30至17:30）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：西華縣中醫(yī)院三號(hào)樓一樓西華縣人民醫(yī)院門診樓四樓西南側(cè)人力資源部

3.報(bào)名方法：本次報(bào)名采用現(xiàn)場方式進(jìn)行。

（1）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須提供的證件及相關(guān)材料：本人有效身份證、畢業(yè)證書、就業(yè)報(bào)到證（應(yīng)屆畢業(yè)生可持《高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證備案表等證件的原件及復(fù)印件各1份。

（2）現(xiàn)場經(jīng)工作人員進(jìn)行初審驗(yàn)證，合格后現(xiàn)場填寫《西華縣衛(wèi)健委公開招聘醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)人員報(bào)名登記表》。交單色背景、正面、近期免冠二寸彩色照片4張。

（3）報(bào)名時(shí)使用的本人有效身份證(有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證)及相關(guān)信息，在招聘工作中必須一致。報(bào)名資格一經(jīng)審查通過，不能更改報(bào)考信息。

（4）根據(jù)疫情防控需要，考生報(bào)名時(shí)需提供48小時(shí)核酸檢測陰性證明、場所碼和行程碼。

（二)考試

考試以面試方式進(jìn)行。

(1)面試成績滿分為100分。面試采取實(shí)際操作和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式，主要測試應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、心理素質(zhì)和自我防護(hù)意識(shí)等。面試分?jǐn)?shù)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(2)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(3)按照面試成績由高到低依次錄取。

(4)考生成績及時(shí)在西華縣人民政府網(wǎng)公布。

(三)體檢

1.體檢的時(shí)間、集中地點(diǎn)和注意事項(xiàng)另行通知。

2.體檢對(duì)象根據(jù)擬聘人數(shù)和考生的考試成績從高分到低分按1∶1的比例確定。

3.體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格造成崗位缺額的，可按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.體檢費(fèi)用由參加體檢對(duì)象個(gè)人支付。

(四)公示及考察

體檢合格人員，確定為擬聘人員，并在西華縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，取消被公示人擬聘用資格。對(duì)體檢合格人員按照擬招聘人數(shù)等額確定考察對(duì)象，因考察不合格或因考試放棄產(chǎn)生的崗位空缺按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）聘用

1.被聘用人員辦理人事代理手續(xù)，不納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的編制管理。被聘用的人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用考核，不適應(yīng)者將及時(shí)予以淘汰；被聘用人員試用期為1個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者，簽訂聘用合同，辦理人事代理手續(xù)。

2.被聘用的人員，要遵守國家的法律、法規(guī)和單位的規(guī)章制度，服從組織的安排。凡違反上述相關(guān)規(guī)定者，一律解除聘用合同。

五、工資福利待遇

(一)用人單位每年對(duì)聘用人員進(jìn)行考核。一年續(xù)簽一次勞動(dòng)聘用合同，對(duì)考核不合格的人員解除聘用合同。

(二)被聘用人員試用期滿后辦理人事代理手續(xù)，工資、福利及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)按國家相關(guān)政策執(zhí)行，所需經(jīng)費(fèi)由用人單位承擔(dān)。

六、其他事項(xiàng)

（一）本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

（二）本次招聘由縣紀(jì)委監(jiān)委派駐衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

咨詢電話：西華縣中醫(yī)院 0394-7720873

西華縣人民醫(yī)院0394-2542852

西華縣人力資源和社會(huì)保障局

西華縣衛(wèi)生健康委員會(huì)

2022年11月6日