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河南

2023年河南鄭州市中原區(qū)引進(jìn)教育英才人選37人公告

http://www.jinglongming.com       2023-06-12 10:32      來源:中原區(qū)人民政府
【字體: 】              

2023年度鄭州市中原區(qū)公開引進(jìn)教育英才人選公告

 

為加快中原區(qū)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,提升全區(qū)整體辦學(xué)水平,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,擬面向社會(huì)公開引進(jìn)教育英才人選37名。具體公告如下:

一、引進(jìn)崗位及人數(shù)

擬引進(jìn)教育英才人選37名,具體如下:

1.初中教師15名:語文3名、數(shù)學(xué)3名、英語3名、物理2名、歷史2名、道德與法治2名;

2.小學(xué)教師18名:語文8名、數(shù)學(xué)5名、英語5名;

3.幼兒園教師2名;

4.特殊教育教師2名。

二、引進(jìn)范圍及條件

(一)基本條件

1.全國(guó)范圍內(nèi)在職教師,具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策,熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;

2.報(bào)考中小學(xué)教師、特殊教育教師崗位要求年齡在45周歲以下(1977年6月1日以后出生),報(bào)考幼兒園教師崗位要求在35周歲以下(1987年6月1日以后出生);

3.具備國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷、普通話二級(jí)乙等及以上資格(報(bào)考語文教師崗位須二級(jí)甲等及以上);

4.具有與報(bào)考學(xué)段相應(yīng)或以上教師資格證,且資格證任教學(xué)科與報(bào)考崗位一致;中小學(xué)一級(jí)教師及以上職稱,職稱證從事專業(yè)須與報(bào)考崗位一致。

5.連續(xù)從事報(bào)考崗位教學(xué)工作3年及以上(時(shí)間計(jì)算截止至公告發(fā)布當(dāng)月,且目前仍從事該崗位教學(xué)工作),近三年年度考核均為合格及以上等次。

6.除符合上述基本條件外,任教期間須獲得下列榮譽(yù)或符合下列條件之一:

(1)國(guó)家、省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng);國(guó)家、省級(jí)教育科學(xué)研究?jī)?yōu)秀成果;

(2)教育部、省級(jí)教學(xué)指導(dǎo)專業(yè)委員會(huì)委員;

(3)教育部、省級(jí)新時(shí)代中小學(xué)名師培育對(duì)象;

(4)被授予特級(jí)教師;

(5)國(guó)務(wù)院、省政府、市政府特殊津貼專家;

(6)獲得省級(jí)及以上教研室常規(guī)優(yōu)質(zhì)課或信息技術(shù)融合優(yōu)質(zhì)課獎(jiǎng)項(xiàng)、部級(jí)“一師一優(yōu)課、一課一名師”優(yōu)質(zhì)課二等獎(jiǎng)及以上等次,優(yōu)質(zhì)課學(xué)科須與報(bào)考崗位一致;

(7)地市級(jí)及以上名師、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、專業(yè)技術(shù)拔尖人才、教育教學(xué)創(chuàng)新先進(jìn)個(gè)人、骨干教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、師德先進(jìn)個(gè)人。

(二)下列情形之一者不得報(bào)考

1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/p>

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

3.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

4.現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生、試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;

5.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

三、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布公告

2023年6月11日,在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)發(fā)布公告,發(fā)布時(shí)間為7個(gè)工作日。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

本次考試,采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不得替代報(bào)名,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考,重復(fù)報(bào)名取消考試資格。

1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月1日-7月2日,上午9:00-12:00,下午15:00-18:00,逾期不予受理。

2.報(bào)名地點(diǎn):鄭州市中原區(qū)青少年活動(dòng)中心(鄭州市中原區(qū)桐柏北路176號(hào))。

3.報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料:

(1)《2023年度鄭州市中原區(qū)公開引進(jìn)教育英才人選報(bào)名信息表》1份(附件1);

(2)2寸近期免冠證件照3張(同報(bào)名表照片同版,貼在空白A4紙上,在A4紙上最上方寫明姓名與身份證號(hào));

(3)本人有效期內(nèi)的第二代身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件1份;

(4)教師資格證、專業(yè)技術(shù)任職資格證、普通話證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)及其它符合招聘條件的相關(guān)榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件各1份、獲獎(jiǎng)文件等證明材料原件及復(fù)印件各1份;

(5)所有報(bào)考人員須出具工作經(jīng)歷及同意報(bào)考證明1份(附件2),加蓋單位公章;

(6)近三年繳納社保相關(guān)憑證(養(yǎng)老保險(xiǎn))或近三年單位發(fā)放工資流水單,均加蓋單位公章(時(shí)間計(jì)算截止至公告發(fā)布當(dāng)月);

(7)報(bào)考人員為留學(xué)回國(guó)人員的,還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。

(三)資格審核

根據(jù)引進(jìn)條件,引進(jìn)人選單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,審核通過人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知單》。資格審核后,報(bào)考人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)比例應(yīng)不低于3:1,達(dá)不到要求的,該崗位招聘名額遞減直至取消。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的,取消其面試資格并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

(四)面試

進(jìn)入面試人員名單在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)公布,考生應(yīng)按照《面試通知單》中規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行集合,持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)和《面試通知單》參加面試,兩證不齊者不允許參加面試。

1.面試形式

采用試講和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。滿分為100分,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù),面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。試講為無學(xué)生模擬上課,分值占面試成績(jī)總分60%;答辯主要考查教育教學(xué)相關(guān)專業(yè)知識(shí),分值占面試成績(jī)總分40%。報(bào)考英語和幼兒教師崗位的考生除試講答辯外,需加試專業(yè)技能測(cè)試,其面試成績(jī)=試講答辯成績(jī)×50%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%。

2.試講范圍

初中:現(xiàn)行義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書;

小學(xué):現(xiàn)行義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書;

幼兒教師:從幼兒園五大領(lǐng)域(健康、語言、科學(xué)、社會(huì)、藝術(shù))選取有關(guān)教學(xué)內(nèi)容;

特殊教育:教育部培智學(xué)校義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)。

3.答辯范圍:教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)方面有關(guān)問題。

4.專業(yè)技能測(cè)試范圍:所報(bào)崗位相關(guān)專業(yè)技能。

(五)體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序按學(xué)科聘用人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單,若總成績(jī)出現(xiàn)并列情況一并進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理,因考生本人放棄或體檢不合格產(chǎn)生的空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。參加體檢人員名單、時(shí)間和集合地點(diǎn)在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)公布,未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

(六)考察

用人單位或其上級(jí)主管部門根據(jù)考試、體檢結(jié)果,參照國(guó)家公務(wù)員錄用考察工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行等額考察,在同等條件下優(yōu)先聘用道德模范、文明市民、優(yōu)秀志愿者等先進(jìn)人物。因考生本人放棄或考察不合格產(chǎn)生的空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)聘用及待遇

1.區(qū)公開招教工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在鄭州市中原區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.zhongyuan.gov.cn)公示,公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示無異議的人員,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。新聘用人員試用期一年,期間其工資福利待遇按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.新聘用人員最低服務(wù)期限為三年,其中符合《鄭州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)鄭州市中小學(xué)英才計(jì)劃實(shí)施辦法的通知》文件相關(guān)引進(jìn)條件的人員,按照文件規(guī)定履行認(rèn)定程序并兌現(xiàn)相關(guān)待遇,最低服務(wù)期限六年。

四、工作要求

(一)嚴(yán)格按規(guī)定程序開展引進(jìn)工作,對(duì)工作人員違反工作紀(jì)律、違背組織原則、徇私舞弊者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)上報(bào)區(qū)公開招教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,取消相關(guān)應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格,并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

(二)所有考生在考試過程中,要認(rèn)真遵守各項(xiàng)紀(jì)律,對(duì)考試過程中有作弊行為、弄虛作假或違反考試紀(jì)律的考生,一經(jīng)查實(shí),取消考試和聘用資格,并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

五、其它事項(xiàng)

(一)聘用人員由區(qū)教育局根據(jù)學(xué)校崗位空缺情況進(jìn)行調(diào)配。不服從分配的人員,取消其聘用資格。

(二)應(yīng)聘人員所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通(早上6:00-晚上22:00)。所有確定聘用的考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到中原區(qū)教育局人事科報(bào)到,對(duì)逾期不到者,取消聘用資格。

(三)人才代理和在職人員,須按社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),開具《繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明》,經(jīng)核驗(yàn)后辦理人事手續(xù),在中原區(qū)參保之前產(chǎn)生的相關(guān)問題由個(gè)人承擔(dān)。

(四)中原區(qū)不組織(不委托)開設(shè)任何和考試有關(guān)的培訓(xùn)班和輔導(dǎo)班,不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。

(五)本公告的最終解釋權(quán)歸中原區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,未盡事宜按照國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(六)政策咨詢電話:0371-61912337,0371-67692534

監(jiān)督電話:0371-67692991

(工作日:上午8:30-12:00;下午14:30-18:00)

附件_1:2023年度鄭州市中原區(qū)公開引進(jìn)教育英才人選報(bào)名信息表.doc

附件_2:工作經(jīng)歷證明及同意報(bào)考證明模版.doc

 

2023年6月11日



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