為全面實施人才強縣戰(zhàn)略，儲備培養(yǎng)一批支撐縣域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的高學(xué)歷人才，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，面向社會公開引進研究生學(xué)歷人才45名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進計劃

根據(jù)我縣高學(xué)歷人才隊伍專業(yè)結(jié)構(gòu)建設(shè)需要和用人單位實際需求，擬引進研究生學(xué)歷人才45名，具體如下：

（一）縣直事業(yè)單位：引進研究生學(xué)歷人才30名，詳見《2023年新安縣事業(yè)單位引進研究生學(xué)歷人才計劃表》（附件1）；

（二）教育系統(tǒng)：引進研究生學(xué)歷人才5名，詳見《2023年新安縣教育系統(tǒng)引進研究生學(xué)歷人才計劃表》（附件2）；

（三）衛(wèi)生系統(tǒng)：引進研究生學(xué)歷人才10名，詳見《2023年新安縣衛(wèi)生系統(tǒng)引進研究生學(xué)歷人才計劃表》（附件3）。

二、引進范圍

（一）國內(nèi)全日制普通高校碩士及以上學(xué)歷研究生（第一學(xué)歷須為普通高校全日制本科，含2023年應(yīng)屆畢業(yè)生）。符合《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）要求的非全日制研究生（第一學(xué)歷須為普通高校全日制本科）；

（二）經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的海外留學(xué)研究生（第一學(xué)歷須為國內(nèi)普通高校全日制本科）。

三、資格條件

（一）具有下列資格條件人員可以報名:

1．具有中華人民共和國國籍；

2．擁護黨的路線方針政策，政治可靠，遵紀守法，品行端正，服從組織安排；

3．身體健康，符合現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，具有正常履行職責(zé)的身體條件和良好的心理素質(zhì)；

4．2023年7月31日前必須取得報名相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位證書；

5．年齡要求：博士研究生年齡為40周歲（含）以下（1982年7月31日以后出生），碩士研究生年齡為35周歲（含）以下（1987年7月31日以后出生）；

6．在職人員須提供工作單位同意報考證明。

（二）有下列情形之一的人員不得報名:

1．新安縣機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員；

2．曾因犯罪受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的；涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；正在接受審查或受處分且處分期限未滿的；

3．曾被開除公職、學(xué)籍和中國共產(chǎn)黨黨籍的；

4．在各種公開考試中存在舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的；

5．其他不符合報考資格條件的。

四、引進方式

采取直接考察或組織面試的方式進行招聘，具體引進方式如下：

（一）直接考察。經(jīng)審查，對符合條件的全日制博士研究生，采取直接考察的方式進行招聘。

（二）組織面試。經(jīng)審查，對符合條件的碩士研究生，通過組織面試的方式進行招聘。

針對全日制博士研究生采取一事一議，全年開辟“綠色通道”，開展實時引才。

五、引進程序

人才引進工作分為網(wǎng)上報名、資格審查、資格確認、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序。

（一）網(wǎng)上報名

1．報名時間：2023年7月10日上午8:30至7月14日下午17:00。

2．報名方式：

考生請登錄報名網(wǎng)站（http://apply.lyrcrs.com/167/login.aspx）,建議使用電腦端谷歌瀏覽器報名，按要求注冊填寫報名信息，上傳照片、身份證及相關(guān)佐證資料（具體見附件4網(wǎng)上報名上傳材料清單）進行網(wǎng)上報名。每名考生只能選擇一個崗位進行報名，報考崗位需與對應(yīng)學(xué)歷層次專業(yè)要求一致，專業(yè)名稱須與畢業(yè)證書一致，報名和參加面試須使用同一有效期內(nèi)二代居民身份證。請報考者合理安排時間，選擇與本人條件相符的崗位盡早報考，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵無法提交報名申請。本次報名不需要繳納費用。

3．資格初審：

通過報考資格初審的人員，報名信息一經(jīng)提交不得修改。報名截止時間(2023年7月14日17:00)之前，報考資料不全或不符合要求被審核駁回的，報考人員應(yīng)在提交信息截止時間前及時補充或更換并按要求再次提交審查。資格初審?fù)ㄟ^后，請自行打印《新安縣2023年引進研究生學(xué)歷人才報名登記表》（系統(tǒng)自動生成A4紙格式），以備面試資格確認時使用。

網(wǎng)上報名時間截止之后不再接受注冊報名。報考申請?zhí)峤怀晒?，身份證號和密碼是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果和打印報名表等事項的依據(jù)，請務(wù)必妥善保存。

（二）資格審查

資格審查貫穿此次人才引進全過程。報名人員提供的有關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確、完整、有效，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消聘用資格。

（三）資格確認

1．面試前，通過資格審查人員均須進行面試資格確認(具體安排另行公告通知)，采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進行，其他人代理無效，未按規(guī)定時間進行面試資格確認的，視為自動放棄面試資格。

2．各招聘崗位通過面試資格確認人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。未達到規(guī)定比例的崗位，將調(diào)整該崗位招聘計劃，經(jīng)縣引進高學(xué)歷人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，及時向社會發(fā)布招聘計劃調(diào)整公告。

3．通過資格確認人員名單，將在新安縣人民政府網(wǎng)站（www.xinan.gov.cn）和洛陽新安黨建網(wǎng)站（www.lyxadjw.gov.cn）予以公告。

（四）面試

本次人才引進工作不再進行筆試，直接進入面試（博士研究生免試直接進入體檢考察環(huán)節(jié)），面試時間及相關(guān)要求另行通知。

1．事業(yè)單位和衛(wèi)生系統(tǒng)報名人員：

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應(yīng)試人員邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實際問題能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力、舉止儀表和情緒穩(wěn)定性等。面試成績滿分100分，低于75分的人員不得進入下一環(huán)節(jié)，面試成績低于60分者，不計入考場平均成績和加權(quán)系數(shù)計算。面試成績并列時，依次按學(xué)歷層次、政治面貌確定排名，如果學(xué)歷層次、政治面貌均相同，則參加面試加試排出名次。

2．教育系統(tǒng)報名人員：

面試分試講和答辯兩個環(huán)節(jié)，試講采取考生在現(xiàn)行高中相應(yīng)學(xué)科的教材中隨機抽取內(nèi)容，講授一節(jié)15分鐘的微型課，試講結(jié)束后進行答辯，答辯時間5分鐘，回答評委提問，考察考生的氣質(zhì)修養(yǎng)、語言表達能力、邏輯思維能力等基本素質(zhì)。

（五）體檢

根據(jù)面試成績按各招聘崗位引進計劃人數(shù)1:1.5比例確定體檢人員(最后一名成績并列者一并進入)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格或考生自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺時，從報考同一崗位中按面試成績從高分到低分依次遞補。

（六）考察

1．按崗位計劃引進人數(shù)1:1比例確定考察人員，考察采取個別談話、實地調(diào)查、查閱檔案等方式進行。因考生自動放棄考察或考察不合格形成的空缺，從報考同一崗位體檢合格人員中，按面試成績從高分到低分的順序依次遞補。

2．在考察階段要簽訂《服務(wù)協(xié)議》，協(xié)議書明確引進人才工作分配需服從組織安排，最低服務(wù)期限為5年，不簽訂的視為自愿放棄。

（七）公示

擬聘用人選在新安縣人民政府網(wǎng)站和洛陽新安黨建網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。一經(jīng)公示，出現(xiàn)缺額不再遞補。

（八）聘用

經(jīng)公示無異議后，對引進的人才開展崗前培訓(xùn)，新安縣引進高學(xué)歷人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合所學(xué)專業(yè)和工作需要確定引進人才工作單位，由縣委編辦、人社、財政等部門負責(zé)辦理引進相關(guān)手續(xù)。引進人員自接到通知起，7個工作日內(nèi)報到，逾期不報到者，視為自動放棄聘用資格。

六、相關(guān)待遇

（一）編制待遇。本次事業(yè)單位和教育系統(tǒng)引進的人才使用全額撥款事業(yè)編制，衛(wèi)生系統(tǒng)引進人才使用衛(wèi)生系統(tǒng)差額補貼事業(yè)編制。

（二）生活待遇。本次引進的碩士研究生學(xué)歷人才5年服務(wù)期內(nèi)可享受生活補貼和住房補貼每月共1500元（5年共計9萬元）、博士研究生學(xué)歷人才5年服務(wù)期內(nèi)可享受生活補貼和住房補貼每月共2000元（5年共計12萬元），在年度考核合格后由縣財政統(tǒng)一發(fā)放。此外，事業(yè)單位引進的各類人才可申請租賃縣人才公寓，教育系統(tǒng)和衛(wèi)生系統(tǒng)引進人才由各自單位提供住宿。

（三）配偶就業(yè)。在機關(guān)事業(yè)單位工作的引進人才配偶，愿意一同來新安工作的，由縣有關(guān)部門和用人單位按其原單位工作性質(zhì)協(xié)調(diào)安排相應(yīng)工作。

（四）子女入學(xué)。引進人才的子女在新安縣內(nèi)上學(xué)的，可根據(jù)引進人才意愿，協(xié)調(diào)安排到縣內(nèi)公辦學(xué)校就讀。

（五）保險政策。為引進人才辦理或接轉(zhuǎn)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、住房公積金等相關(guān)手續(xù)。

（六）醫(yī)療休假。服務(wù)期內(nèi)用人單位每年為引進人才組織一次健康體檢，嚴格落實休假制度。

（七）其他待遇。服務(wù)期內(nèi)，本人及其直系親屬可免費游覽新安縣內(nèi)景區(qū)。

七、管理措施

（一）引進的研究生學(xué)歷人才試用期為1年。試用期滿，經(jīng)考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同，引進的各類人才最低服務(wù)期為5年（含試用期），服務(wù)期以簽訂合同之日起計算。

（二）在服務(wù)期內(nèi)，引進的人才不得申請調(diào)離，擅自離職的需全額退還已發(fā)放的生活補貼和住房補貼。

（三）縣委人才辦負責(zé)引進人才的試用期滿考核，用人單位負責(zé)引進人才的日常管理和轉(zhuǎn)正后年度考核等工作。

八、紀律與監(jiān)督

本次引進人才，凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加網(wǎng)上報名、資格確認、面試、體檢、考察、聘用等任一環(huán)節(jié)者，均視為自動放棄聘用資格。

本次引進研究生學(xué)歷人才工作由縣紀委監(jiān)委全程參與監(jiān)督，并接受新聞媒體及社會各界的廣泛監(jiān)督。

九、信息發(fā)布

新安縣人民政府網(wǎng)站（www.xinan.gov.cn）和洛陽新安黨建網(wǎng)站（www.lyxadjw.gov.cn）為本次引進人才工作的指定平臺，有關(guān)人才引進的相關(guān)通知均通過上述平臺發(fā)布。請報名人員密切關(guān)注指定平臺，并保持通訊工具暢通，由于個人原因錯過相關(guān)環(huán)節(jié)者，視為自動放棄。

十、其他事宜

（一）本《公告》中的相關(guān)政策僅適用于此次人才引進。

（二）本《公告》未盡事宜，由新安縣引進高學(xué)歷人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0379—69981168

事業(yè)單位咨詢電話：0379—67289872

教育系統(tǒng)咨詢電話：0379—63087907

縣人民醫(yī)院咨詢電話：0379—67292936

縣第二人民醫(yī)院咨詢電話：0379—60335807

縣中醫(yī)院咨詢電話：0379—62996689

監(jiān)督電話：0379—67215369

咨詢時間：工作日上午8:30—12:00，下午15:00—18:30

附件1 2023年新安縣事業(yè)單位引進研究生學(xué)歷人才計劃表.xlsx

附件2 2023年新安縣教育系統(tǒng)引進研究生學(xué)歷人才計劃表.xlsx

附件3 2023年新安縣衛(wèi)生系統(tǒng)引進研究生學(xué)歷人才計劃表.xlsx

附件4 網(wǎng)上報名上傳材料清單.docx

附件5 單位同意報考證明.doc

新安縣引進高學(xué)歷人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組  

 2023年6月28日