當(dāng)前位置：主頁 >> 各地招考 >> 河南

河南

2024年水利部小浪底水利樞紐管理中心招聘公告

http://www.jinglongming.com 2023-09-08 15:23 來源：中國水利人才網(wǎng)

【字體：大中小】

水利部小浪底水利樞紐管理中心2024年度公開招聘工作人員公告

根據(jù)工作需要，水利部小浪底水利樞紐管理中心（簡稱小浪底管理中心）及所屬黃河水利水電開發(fā)集團有限公司（簡稱開發(fā)公司）2024年度擬公開招聘工作人員32名，其中中心機關(guān)及直屬單位9名，開發(fā)公司23名。

一、招聘單位簡介

小浪底水利樞紐位于河南省洛陽市以北40公里黃河最后一段峽谷出口，控制著黃河92.3%的流域面積、90%的水量和近100%的泥沙，是黃河治理開發(fā)的關(guān)鍵性控制性工程。小浪底工程于1991年開工建設(shè)，2001年主體工程完工，是我國水電史上第一個全方位與國際慣例接軌的大型水利樞紐工程,功能以防洪、減淤為主，兼顧供水、灌溉、發(fā)電和調(diào)水調(diào)沙，蓄清排渾，除害興利，保護生態(tài)，綜合利用。工程建成以來，發(fā)揮了巨大的社會、生態(tài)和經(jīng)濟效益，是典型的“國之重器”,在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興進程中有著重要作用。

小浪底管理中心是水利部直屬正局級事業(yè)單位,于2011年5月經(jīng)中央機構(gòu)編制委員會辦公室批復(fù)設(shè)立。主要負(fù)責(zé)小浪底和西霞院水利樞紐的運行管理、維修養(yǎng)護、資產(chǎn)管理和安全保衛(wèi)，對所屬開發(fā)公司和投資公司依法履行出資人職責(zé)。

開發(fā)公司是小浪底管理中心所屬正廳級大型國有企業(yè)，主要承擔(dān)小浪底和西霞院水利樞紐的運行管理業(yè)務(wù)，公司資產(chǎn)總額超200億元，年均營業(yè)收入19億元以上，小浪底和西霞院電站總裝機194萬KW，多年平均發(fā)電量65億度，屬于典型的技術(shù)密集型管理企業(yè)。

本次招聘由水利部人才資源開發(fā)中心實施。

二、招聘對象

招聘對象為2024年普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生。在入學(xué)前簽訂了定向培養(yǎng)和委托培養(yǎng)協(xié)議的定向生、委培生以及在校學(xué)習(xí)期間與其他單位簽有勞動合同的應(yīng)屆生不得參與本次招聘。

三、報考條件

1. 碩士及以上應(yīng)屆畢業(yè)，本科、碩士階段在校學(xué)習(xí)期間為非在職，本科、碩士階段畢業(yè)時均取得經(jīng)國家教育部門認(rèn)證的畢業(yè)證、學(xué)位證。

2．具有中華人民共和國國籍。

3．擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

4．具備崗位所需的專業(yè)技能條件，碩士研究生階段所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)一致，本科階段所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)相近；所學(xué)專業(yè)以應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)查詢的教育部學(xué)籍在線驗證報告或?qū)W歷證書電子注冊備案表上記載的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。

5．適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

6．碩士研究生不超過30周歲（1994年7月1日以后出生）、博士研究生不超過35周歲（1989年7月1日以后出生）。

7．考生不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

8．符合崗位所需要的其他條件。

四、招聘崗位及要求

招聘崗位及崗位要求詳見《小浪底水利樞紐管理中心及所屬企業(yè)2024年度公開招聘崗位信息表》（附件1）。

五、招聘方式及程序

招聘主要包括報名、資格審核、面試、素質(zhì)測評、體檢、考察、簽訂三方協(xié)議等程序。

（一）報名

本次招聘只接受現(xiàn)場報名。其中報名應(yīng)聘企業(yè)崗位的應(yīng)聘人員直接在校園宣講后現(xiàn)場報名和面試；報名應(yīng)聘事業(yè)崗位的應(yīng)聘人員可在校園宣講后現(xiàn)場報名，也可到小浪底管理中心鄭州生產(chǎn)調(diào)度中心現(xiàn)場報名。

1.校園宣講現(xiàn)場報名

招聘單位將于2023年9月10日至10月15日期間到相關(guān)院校進行現(xiàn)場宣講，應(yīng)聘人員可在校園宣講現(xiàn)場進行報名。校園宣講將在東北電力大學(xué)、華北電力大學(xué)（北京）、河海大學(xué)、河海大學(xué)常州分校、西安理工大學(xué)、西北農(nóng)林科技大學(xué)、三峽大學(xué)、武漢大學(xué)、鄭州大學(xué)、華北水利水電大學(xué)進行。宣講的具體時間、地點請關(guān)注上述高校就業(yè)信息網(wǎng)。對于國（境）外學(xué)校畢業(yè)的應(yīng)聘人員，僅接受在鄭州市宣講院校報名。

2.鄭州現(xiàn)場報名

（1）時間：2023年9月10日至10月15日（工作日上午8:00至下午17:30）。

（2）地址：河南省鄭州市紫荊山路68號107房間。

（二）資格審核

資格審核主要采取查閱應(yīng)聘人員資料和與應(yīng)聘人員面談等方式進行。對于受到學(xué)校紀(jì)律處分（大學(xué)和研究生期間）、不符合崗位要求等情形的，實行“一票否決”。

應(yīng)聘者報名時提供以下資格審核材料：

1.本人身份證原件及復(fù)印件；

2.各階段學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件；

3.需提供學(xué)信網(wǎng)（https://www.chsi.com.cn/）查詢的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（https://www.cdgdc.edu.cn/）查詢的學(xué)位認(rèn)證報告，2024年度應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)查詢的教育部學(xué)籍在線驗證報告；

4.應(yīng)聘人員取得國（境）外學(xué)歷、學(xué)位的，應(yīng)同時提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證報告。

5.所在學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件；

6.《小浪底水利樞紐管理中心及所屬企業(yè)2024年度公開招聘工作人員報名登記表》5份（粘貼一寸彩色免冠照片）；

7.本科、碩士研究生在校期間學(xué)習(xí)成績單、英語等級證書、獲獎證書原件及復(fù)印件，發(fā)表論文等能證明個人能力的相關(guān)材料復(fù)印件。

以上材料除《報名登記表》外的其他原件當(dāng)場核驗后返還。

應(yīng)聘者提供的報考材料必須真實完整，資格審核工作將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（三）筆試（事業(yè)崗位）

對于報考事業(yè)單位崗位的考生在通過資格審查后，還應(yīng)參加筆試。筆試地點設(shè)在鄭州，具體時間、地點另行安排。

原則上通過資格審核的報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到3:1方可開考。在規(guī)定的報名時間內(nèi)，比例不足3:1的，取消此崗位招聘。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分（百分制）。根據(jù)筆試成績從高到低按1:3的比例確定進入面試人選，如出現(xiàn)筆試成績并列情況，可突破1:3的比例確定面試人選。

（四）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行，主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維、臨機應(yīng)變、組織協(xié)調(diào)、團結(jié)協(xié)作、語言文字等綜合能力及專業(yè)水平。面試合格分?jǐn)?shù)線60分（百分制）。

1.企業(yè)崗位

報考企業(yè)崗位且通過資格審核的考生，在校園宣講現(xiàn)場進行面試，具體面試安排在宣講現(xiàn)場說明。

2.事業(yè)崗位

報考事業(yè)崗位且通過筆試的考生在鄭州進行現(xiàn)場面試，具體面試安排另行通知。

為減少考生應(yīng)聘成本，事業(yè)崗位招聘的筆試和面試將連續(xù)進行，并且為所有參加筆試、面試的應(yīng)聘人員報銷國（境）內(nèi)學(xué)校到鄭州之間的城市往返交通費（不高于高鐵二等座標(biāo)準(zhǔn)）和一天住宿費（不高于200元/人標(biāo)準(zhǔn)）。

考生面試結(jié)束后，同步開展心理素質(zhì)測評。

（五）初步確定擬聘人員名單

根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績（企業(yè)崗位為面試成績，事業(yè)崗位為筆試成績的40%與面試成績的60%之和）從高到低的順序，招聘單位提出擬聘人員建議，履行審核程序后，初步確定擬聘人員名單。

為確保招聘質(zhì)量，對于企業(yè)崗位，若參加面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)比例為1:1，要求面試成績不低于80分。

全部招聘工作結(jié)束后仍未完成招聘計劃的，由各負(fù)責(zé)招聘單位決定是否進行補招，補招的實施方案另行制定。

（六）體檢

根據(jù)初步擬聘人員名單，組織進行體檢，體檢合格的予以錄用；體檢不合格的，取消其資格，同時可根據(jù)實際工作需要，由各招聘單位決定，按該崗位報考人員的總成績從高到低進行遞補，也可不再進行遞補。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（七）確定擬聘人員名單

根據(jù)體檢結(jié)果，由招聘單位確定最終擬聘人員名單，并在中國水利人才網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公示7個工作日。

（八）簽訂三方就業(yè)協(xié)議

按照規(guī)定程序與擬聘人員簽訂三方就業(yè)協(xié)議，辦理錄用手續(xù)。