2014年8月26日黑龍江省公務員面試題

　　1、某地組織公務員開展一項便民利民的公益活動，媒體報道后，有人質疑這種活動華而不實，有作秀嫌疑，對此你怎么看？

　　2、為貫徹落實黨的十八大三中全會精神，省委省政府決定對企業(yè)優(yōu)化審批，讓你負責到企業(yè)收集意見和建議，你如何開展工作？

　　3、你作為一名新進的公務員，你科室只有三個人，處長、你和老同志，老同志總把工作任務交給你完成，導致你自己的工作完成不了，處長總是批評你，對此你怎么辦。

　　2014年8月26日黑龍江省公務員面試題解析

　　1、某地組織公務員開展一項便民利民的公益活動，媒體報道后，有人質疑這種活動華而不實，有作秀嫌疑，對此你怎么看？

　　參考解析：“質疑”的關鍵在哪哩？恒公教育孫嘯林老師認為：在其位而不謀其職。比“便民利民的公益活動”更重要的是：我們的公務員人員要履行好自己的職責，作好本職工作。試想：如果我們的公務人員真的做到了在本職工作上務實為民，怎么會有質疑的聲音呢？因此而對“質疑”，我們更應該思考：我是誰，為了誰，我該怎么辦？只有找準了自己的位置，我們才能最終消除“質疑”聲，化為人民發(fā)自內心的“認可”聲。

　　2、為貫徹落實黨的十八大三中全會精神，省委省政府決定對企業(yè)優(yōu)化審批，讓你負責到企業(yè)收集意見和建議，你如何開展工作？

　　參考解析：到企業(yè)收集意見和建議，其重點是真實、全面、有代表性，只有這樣才能貫徹落實黨的十八大三中全會精神，將省委省政府對企業(yè)優(yōu)化審批決定落到實處。為此：第一，吃透精神，把握關鍵。吃透黨的十八大三中全會精神，準確把握省委省政府決定對企業(yè)優(yōu)化審批的范圍、事項，以及優(yōu)化審批后帶給企業(yè)的利益等；第二，精心組織，高效收集。根據任務量的大小，合理組織人員，以市、縣為單位在全省范圍內收集相關資料；同時，明確職責，明確任務，設立臺賬，及時督導，確保在指定時間內完成工作；第三，方式多樣，確保實效?？梢圆扇∩钊氲湫推髽I(yè)，企業(yè)家座談會，網絡收集等方式，各市縣也可以根據自己的具體情況采取有效方式進行收集，確保收集的真實性，全面性有廣泛代表性；第四，分析整理，及時上報。對于收集出來的意見和建議要分類匯總，并與相關部門的領導、同志進行有效溝通協(xié)調，探討執(zhí)行過程的方法和途徑，為領導下步決策提供依據。

　　3、你作為一名新進的公務員，你科室只有三個人，處長、你和老同志，老同志總把工作任務交給你完成，導致你自己的工作完成不了，處長總是批評你，對此你怎么辦？

　　參考解析：人有被認可的需要,面對批評，而且是老同志總把工作任務交給我完成，導致我的工作完成不了的情況下，我想作為每一個新進的公務員心中都難免有些接受不了。但處長批評我有錯嗎？沒有，因為我沒有完成自己的任務。我應該責怪老同志嗎？不應該，如果把怨氣撒在老同志的身上，只會讓自己的處境更加艱難，也不利于以后工作的開展。那么，我該怎么辦呢？第一，虛心接受批評；第二，提高自己的工作效率，爭取能夠做到既把本職工作做好，也能把老同志交給我的工作也做好；第三，解鈴還需系鈴人，要想讓單位的各項工作高效運作，關鍵還是要調動老同志的積極性，每個人都履行好自己的職責，所以我會在自己能力明顯不能完成較多工作的情況下，及時向老同志說明情況；同時，講明自己的真實情況，也懇請老同志多指導自己的工作，比如如何提高工作效率，避免影響單位的整體工作；第四，我不會因為老同志總把工作交給我就有為難情緒，不再做老同志交給我的工作，也不會因為處長批評了我就消極低沉，相反，我會更加努力，更加積極，更加高效，同時，培養(yǎng)自己積極的愛好，每天晨跑、聽積極的音樂，保持樂觀和積極向上的心態(tài)，主動融入團隊這個大家庭，使大家相互理解，相互配合，相互協(xié)作，使自己成為一個務實、高效、陽光、受歡迎的年輕人。