為解決綏化市北林區(qū)第一人民醫(yī)院、疾病預(yù)防控制中心衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員短缺問題，經(jīng)北林區(qū)委、區(qū)政府研究同意，面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

1、堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒋_保素質(zhì)原則。

3、堅(jiān)持考試考核相結(jié)合原則。

二、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘15人，8個(gè)崗位。其中北林區(qū)第一人民醫(yī)院5人，4個(gè)崗位；北林區(qū)疾病預(yù)防控制中心10人，4個(gè)崗位。具體崗位、人數(shù)、條件、要求等詳見《綏化市北林區(qū)2021年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》（附件1）。

三、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2、具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，專業(yè)對口，專業(yè)知識扎實(shí)，具備從事工作的基本素質(zhì)和能力。

3、身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

4、北林區(qū)第一人民醫(yī)院招聘：中醫(yī)醫(yī)生等4個(gè)崗位（具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)等要求詳見附件1）要求統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下（1986年11月11日及以后出生）；具有衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)職稱的，要求國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，年齡可放寬至45周歲及以下(1976年11月11日及以后出生）。2021屆畢業(yè)生不要求具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，往屆畢業(yè)生須具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。

北林區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘：化學(xué)檢驗(yàn)員等4個(gè)崗位（具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)等要求詳見附件1）要求統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下（1986年11月11日及以后出生）。

5、符合招聘崗位要求的其他條件。

6、有下列情形之一者，不得報(bào)考：

（1）曾受過刑事處罰或被開除公職的人員。

（2）在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人員。

（3）有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

7、北林區(qū)公開招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)畢業(yè)生及北林區(qū)公開招聘社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心聘用人員不在此次招聘范圍。

四、加分政策

申請加分的考生，報(bào)名時(shí)必須在報(bào)名表上標(biāo)注，并須提供相關(guān)主管部門認(rèn)定的原始加分佐證材料，不出具證明材料或材料不全的不予加分，報(bào)名結(jié)束后提供的證明材料不予受理。同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生，只取最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分。

符合黑政辦發(fā)〔2013〕42號文件加分規(guī)定的服務(wù)期滿且考核合格三年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級、縣級事業(yè)單位公開招聘的項(xiàng)目生,筆試成績分別加15分、10分,服務(wù)期滿被評為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分；在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生，經(jīng)考核合格，可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇，須提供地市級就業(yè)部門出具的相關(guān)證明原件、勞動(dòng)合同及復(fù)印件，足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)憑證（加蓋社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)公章）;按照《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見》（黑政規(guī)〔2018〕17號）規(guī)定，普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生服現(xiàn)役期滿退役后,參加事業(yè)單位招考的,可享受“三支一扶計(jì)劃” “西部計(jì)劃”等項(xiàng)目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生各項(xiàng)優(yōu)惠政策。根據(jù)《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于全面落實(shí)進(jìn)一步保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員若干措施的通知》（黑政辦明傳〔2020〕13號）文件精神，疫情防控一線的編外醫(yī)護(hù)人員，三年內(nèi)參加醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘時(shí)，年齡放寬到45周歲(1976年11月11日及以后出生），在現(xiàn)單位工作滿3年且考核合格，經(jīng)所在單位推薦，衛(wèi)生健康行政部門認(rèn)定，報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級事業(yè)單位筆試成績分別加15分、10分，同等條件下優(yōu)先聘用。

五、報(bào)名及資格審查

(一)發(fā)布招聘信息

《綏化市北林區(qū)2021年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告》在北林區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布。發(fā)布時(shí)間為：2021年11月11 日至11月19日。

(二) 報(bào) 名

1、報(bào)名時(shí)間：2021年11月22日-11月24日，上午8:30-11:30，下午13:30-17:00。

2、采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名人員需攜帶48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告、本人身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件(包括在學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn上通過學(xué)歷查詢并打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”)、相關(guān)職業(yè)資質(zhì)原件及復(fù)印件，放寬條件人員攜帶高級職稱資格證書原件及復(fù)印件，或攜帶疫情防控一線編外醫(yī)護(hù)人員認(rèn)定材料原件及復(fù)印件，近期2寸免冠藍(lán)底同版照片6張到北林區(qū)人力資源和社會保障局一樓大廳報(bào)名。填寫《綏化市北林區(qū)2021年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件2），每人只能填報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員提交的有關(guān)信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考乃至聘用資格。

報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人聯(lián)系方式，并在整個(gè)公開招聘過程中保持通訊暢通，因個(gè)人通訊不暢造成的一切后果自負(fù)。

3、已就業(yè)的報(bào)考人員須提供原服務(wù)單位同意報(bào)考證明，否則不得報(bào)考。

4、報(bào)名地址：廣安街與興旺路交叉口道西（綏化市北林區(qū)人力資源和社會保障局一樓大廳）

5、咨詢電話：0455-8310070，13351458779

(三)資格審查

資格審查：由區(qū)人社局對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

六、考 試

（一）考試方式

考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（二）筆試時(shí)間地點(diǎn)

以準(zhǔn)考證時(shí)間地點(diǎn)為準(zhǔn)。

（三）筆試

1、開考比例：應(yīng)聘同一崗位，通過資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比不低于3:1，如達(dá)不到這一比例，經(jīng)本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可調(diào)整該崗位招聘計(jì)劃或適當(dāng)降低比例，但須報(bào)原方案備案部門備案后實(shí)施。

2、筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷方式，主要測試專業(yè)基礎(chǔ)知識，筆試成績滿分100分。筆試成績低于60分者不予進(jìn)入面試。

3、筆試總成績=筆試成績+政策加分，筆試總成績占考試總成績的70%。

4、筆試成績公示：北林區(qū)人力資源和社會保障局將所有考生筆試成績和進(jìn)入面試人員的名單在綏化市北林區(qū)政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

（四）面試

1、確定面試人員。按照筆試總成績由高到低順序，按招聘崗位進(jìn)入面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例，確定擬參加面試人選。末位出現(xiàn)并列的相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選。如達(dá)不到這一比例，經(jīng)本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可調(diào)整該崗位招聘計(jì)劃或適當(dāng)降低比例，但須報(bào)原方案備案部門備案后實(shí)施。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2、面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試總分100分，當(dāng)場公布面試成績。面試成績低于60分者，不予聘用。

3、面試要求。參加面試的考生須在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試，考生不得攜帶手機(jī)等無線通訊設(shè)備。

4、面試成績占考試總成績的比重：面試成績占考試總成績的30%。

5、考試總成績的計(jì)算：考試總成績=筆試總成績×70%+面試成績×30%。

6、考試總成績的公示：根據(jù)考試總成績，按招聘崗位1：1的比例，由高分到低分確定體檢、考核人員名單，若考試總成績出現(xiàn)并列，依次根據(jù)以下兩個(gè)條件確定體檢人員：具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證者、筆試成績的高低。并在綏化市北林區(qū)政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

七、體檢與考核

(一)體檢

1、體檢人選：根據(jù)考生的考試總成績從高到低的順序，按招聘計(jì)劃等額確定體檢人選。

2、組織實(shí)施：體檢由北林區(qū)人社局、醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

3、體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢或因個(gè)人原因未參加體檢的，視為放棄聘用資格。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的以及體檢不合格者，取消聘用資格。

(二)考核

體檢合格人員進(jìn)入考核程序，考核由區(qū)人社局組織實(shí)施?？己瞬扇〔殚啓n案、實(shí)地調(diào)查、相關(guān)部門出具證明等方式進(jìn)行?？己说闹攸c(diǎn)是體檢合格人員思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、誠信等方面的情況。考核不合格者取消聘用資格。

(三)體檢或考核不合格等情況的遞補(bǔ)

因體檢或考核不合格等情況，出現(xiàn)空缺名額，經(jīng)北林區(qū)2021年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，按照應(yīng)聘同一崗位考試總成績，可依次等額遞補(bǔ)。

八、公示和聘用

(一)公示

根據(jù)考試總成績、體檢結(jié)果和考核情況確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在綏化市北林區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(二)聘用

1、公示期滿后，經(jīng)北林區(qū)2021年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后由北林區(qū)人社局辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

2、本次公開招聘人員在北林區(qū)事業(yè)單位最低服務(wù)年限為五年。最低服務(wù)年限內(nèi)被聘用人員本人申請調(diào)出的，則解除聘用關(guān)系，不予辦理工作調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)(最低服務(wù)年限時(shí)間從辦理聘用手續(xù)之日起計(jì)算)。

3、本次事業(yè)單位公開招聘工作人員嚴(yán)格按照報(bào)考崗位進(jìn)行聘用，聘用雙方簽訂《黑龍江省事業(yè)單位聘用合同》。凡被聘用的人員由北林區(qū)人社局、編委辦、財(cái)政局按規(guī)定正式辦理審檔、落編、起薪等手續(xù)。實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月（試用期計(jì)算工齡）。試用期滿經(jīng)考核不合格人員解除聘用合同。

附件：

1.《綏化市北林區(qū)2021年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》.xlsx

2.《綏化市北林區(qū)2021年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》.docx

綏化市北林區(qū)人力資源和社會保障局

2021年11月11日