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2022年黑龍江大慶市紅崗區(qū)選調(diào)行政事業(yè)編制人員20人公告

http://www.jinglongming.com       2022-03-01 14:17      來源:紅崗區(qū)人民政府
【字體: 】              

2022年大慶市紅崗區(qū)公開選調(diào)行政事業(yè)編制人員公告

 

根據(jù)工作需要,大慶市紅崗區(qū)決定在全省范圍內(nèi)公開選調(diào)行政編制、事業(yè)編制人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、選調(diào)數(shù)量

選調(diào)行政編制、事業(yè)編制共20人。其中A崗10人,B崗10人。

二、選調(diào)范圍

全省范圍內(nèi)(紅崗區(qū)外)行政、事業(yè)單位在編在崗人員。

三、報名資格條件

(一)A崗要求男性、B崗要求女性,報考人員應具備以下條件:

1、政治堅定,廉潔守紀,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,有較強的分析和解決問題能力、語言表達能力和組織協(xié)調(diào)能力,工作扎實,品行端正;

2、省內(nèi)行政編制或事業(yè)編制身份,在編在崗干部,取得干部身份方式應符合有關(guān)規(guī)定;

3、具有大學本科及以上學歷,年齡不超過35周歲(1986年3月1日后出生);

4、具有5年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工作經(jīng)歷,或參加工作5年以上的現(xiàn)職鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,或3年以上黨委辦公室、組織部、宣傳部等黨委工作部門工作經(jīng)歷,或3年以上政府綜合部門(政府辦公室)、經(jīng)濟部門(發(fā)改、工信、統(tǒng)計、財政、園區(qū)、招商、商務部門)工作經(jīng)歷,以上工作經(jīng)歷指取得干部身份后的工作年限;

5、參加工作以來,年度考核結(jié)果均為稱職或合格以上等次;

6、身體健康,具備正常履行職位職責的身體條件。

(二)具有下列情形之一的,不得報名參加選調(diào):

1、涉嫌違紀違法被立案審查調(diào)查尚未結(jié)案,受黨紀政務處分正在處分期或影響期,或正在接受組織處理的;

2、按照國家有關(guān)規(guī)定,工作未滿服務年限或尚在試用期的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他限制情形。

四、選調(diào)程序

(一)發(fā)布公告。公開選調(diào)公告于2022年3月1日,通過大慶市紅崗區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.honggang.gov.cn)進行發(fā)布。

(二)網(wǎng)絡(luò)報名。報名時間為2022年3月1日至2022年3月31日。報名人員須在規(guī)定時間內(nèi),通過登錄大慶市紅崗區(qū)人民政府網(wǎng)站下載并填報《2022年紅崗區(qū)公開選調(diào)人員報名表》(附件),并將本人身份證、畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》清晰掃描或拍照后,作為報名表的附件,壓縮打包發(fā)送至hgqgkxd@163.com,壓縮文件和郵件發(fā)送主題命名為:“姓名+手機號碼”。

(三)資格審查。工作人員對報考人員提交電子材料進行初步資格審查,未按時提供有效報名材料的,視為自動放棄報名。報考人數(shù)與計劃選調(diào)人數(shù)原則上達到3:1比例即可進行考試,達不到該比例要求的經(jīng)研究同意后,可適當降低開考比例。

(四)考試。采取筆試與面試相結(jié)合方式進行。筆試、面試成績均實行100分制??偝煽?筆試成績×60%+面試成績×40%。A崗、B崗分別排名、分別錄用。面試結(jié)束后進行考察、體檢和公示。

1、筆試。采用閉卷方式進行,總分100分。主要測試政策理論水平、文字分析等綜合素質(zhì)。

2、資格復審。面試前對進入面試人員進行資格復審,進入面試人員應在筆試成績公布后7個工作日內(nèi),提供有效工作經(jīng)歷證明(加蓋經(jīng)歷所在單位公章)、現(xiàn)工作單位同意報考證明(加蓋現(xiàn)工作單位公章)、黑龍江省機構(gòu)編制網(wǎng)絡(luò)管理平臺打印的人員信息表(加蓋同級編制部門公章)、檔案審核專用《干部任免審批表》(復印件),逾期不能提供人員取消面試資格。

3、面試。根據(jù)筆試成績,按照面試人數(shù)與選調(diào)計劃2:1比例,由高分到低分順序確定面試人員,若最后一名成績出現(xiàn)并列,相應增加進入面試人選。采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試考生綜合素質(zhì)和職位適應度。面試成績低于60分的,取消考察、體檢資格。

(五)考察和體檢。根據(jù)考試總成績,按照人數(shù)與選調(diào)計劃1:1比例進行考察。若總成績出現(xiàn)并列,以筆試成績高低確定考察人選。

1、考察。成立考察組,采取到人選所在單位查閱檔案、實地走訪、談話等方式,對考察人選的“三齡(年齡、工齡、黨齡)兩歷(學歷、工作經(jīng)歷)一身份(干部身份)”、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績、廉潔自律等方面進行考察??疾旃ぷ鲬?0個工作日內(nèi)完成,因被考核方原因未能按期完成的、考察結(jié)果不符合報名資格條件的、報名資料弄虛作假的、不具備調(diào)轉(zhuǎn)條件的均取消錄用資格,按照總成績排名,從高到低等額遞補。

2、體檢。體檢內(nèi)容及健康標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行,體檢費用由考生自行承擔。如果體檢結(jié)果不符合選調(diào)條件需補充人選的,按照總成績排名,從高到低等額遞補。

(六)公示與辦理調(diào)轉(zhuǎn)。根據(jù)總成績及考察、體檢情況,確定擬選調(diào)人員,并按規(guī)定將名單在紅崗區(qū)人民政府網(wǎng)站進行公示。公示期間,若有舉報并查有實據(jù)不具備選調(diào)資格的不予錄用,空缺崗位不予遞補。公示期滿無異議的,按規(guī)定程序辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

五、分配方向

由區(qū)委結(jié)合實際需要,統(tǒng)一分配工作崗位。

六、待遇落實

保留錄用人員原行政、事業(yè)編制身份。行政身份人員保留原級別或職級待遇,事業(yè)身份人員依據(jù)實際情況執(zhí)行相關(guān)待遇。

若錄用人員家屬為本科以上學歷的在編在崗人員,可選擇隨遷,保留原行政、事業(yè)編制身份,不保留副科級及以上級別,不保留原崗位待遇,按紅崗區(qū)現(xiàn)有政策待遇執(zhí)行。

七、有關(guān)說明

(一)選調(diào)工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,自覺接受社會監(jiān)督。

(二)報考人員應提供真實有效的相關(guān)證件,所填報的信息真實準確,要與個人檔案材料一致,凡弄虛作假的一經(jīng)查實,一律取消選調(diào)資格,并交有關(guān)部門追究相關(guān)責任人的責任。

(三)報考人員要保持通訊暢通,并密切關(guān)注紅崗區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布的公告及通知。因報考人員個人原因錯過選調(diào)任何環(huán)節(jié)的,自行承擔責任。

(四)本次選調(diào)人員,在紅崗區(qū)最低服務年限5年。

(五)報考選調(diào)人員,確定錄用后由紅崗區(qū)統(tǒng)籌安排分配,如不同意分配即視為放棄。

(六)本次公開選調(diào)不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織輔導培訓班。

(七)領(lǐng)取準考證、筆試、面試等環(huán)節(jié)的疫情防控工作按省、市、區(qū)疫情防控有關(guān)要求執(zhí)行。

(八)本公告由大慶市紅崗區(qū)人才工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話:0459-2799280

咨詢時間:工作日8:30-11:30;13:30-17:00。

附件:2022年大慶市紅崗區(qū)公開選調(diào)人員報名表



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