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黑龍江大慶高新區(qū)輔助性崗位招聘666人公告

http://www.jinglongming.com 2022-09-29 11:45 來源：大慶高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)

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大慶高新區(qū)招聘輔助性崗位工作人員公告

為加強高新區(qū)基層專業(yè)化隊伍建設(shè)，充實基層服務(wù)力量，現(xiàn)面向社會公開招聘輔助性崗位工作人員。

一、招聘崗位、招聘人數(shù)及工作內(nèi)容

社區(qū)工作者134人，工作內(nèi)容主要為輔助開展與社區(qū)居民相關(guān)的公共管理、公共服務(wù)、公共安全等事務(wù)性工作，以及其他社區(qū)相關(guān)工作。

專職網(wǎng)格員212人，工作內(nèi)容主要為網(wǎng)格巡查、網(wǎng)格事件處置、基礎(chǔ)信息采集、疫情防控等相關(guān)工作。

輔警320人，其中男性300人，女性20人，工作內(nèi)容主要為在公安機關(guān)人民警察的指揮和監(jiān)督下開展勤務(wù)輔警相關(guān)工作。

二、工作地點

大慶高新區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)。

三、招聘條件

(一)社區(qū)工作者

1、具有全日制本科及以上學(xué)歷，對有3年以上高新區(qū)社區(qū)工作經(jīng)驗的人員，學(xué)歷放寬到全日制大專, 報考者應(yīng)于2022年8月1日(含)前獲得學(xué)歷證書;

2、年齡在35周歲以下(1986年9月27日及以后出生)。對有3年以上高新區(qū)社區(qū)工作經(jīng)驗的人員，年齡放寬到45周歲(1976年9月27日及以后出生)。

(二)專職網(wǎng)格員

1、具有大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，報考者應(yīng)于2022年8月1日(含)前獲得學(xué)歷證書;

2、年齡在45周歲以下(1976年9月27日及以后出生);

3、具有大慶市戶籍或持有居住證的常住居民。

(三)輔警

1、具有大專及以上學(xué)歷，退役軍人學(xué)歷可以放寬至高中, 報考者應(yīng)于2022年8月1日(含)前獲得學(xué)歷證書;

2、年齡在20周歲至35周歲之間(2001年9月27日(含)至1986年9月27日(含)期間出生);

3、具有大慶市戶籍或持有居住證的常住居民;

4、男性身高170CM以上，女性身高160CM以上;

5、同等條件下，以下情況優(yōu)先招聘：烈士、因公犧牲人民警察和輔警的配偶、子女;退役軍人、見義勇為人員;警察類、政法類院校或者政法專業(yè)畢業(yè)生;從事過輔警工作或具有公安工作需要特長的;國家和省規(guī)定的其他應(yīng)當優(yōu)先招聘人員。

(四)下列人員不具備報考資格：

1、因犯罪受過刑事處罰的;

2、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3、被開除公職的;

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

6、受過行政拘留、強制戒毒等限制人身自由處罰的;

7、曾參與邪教、帶有黑社會性質(zhì)組織或其他非法組織的;

8、患有精神疾病或有其他不適合從事崗位工作的情形。

四、管理及待遇

擬聘用的社區(qū)工作者與大慶高新區(qū)黎明街道辦事處簽訂勞動合同，合同期限為一年，試用期一個月，試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。薪酬待遇為基本工資3162元(含五險)，按月發(fā)放，繳納五險;試用期期間按基本工資80%比例計發(fā)試用期工資，五險正常繳納。

擬聘用的專職網(wǎng)格員與大慶高新人力資源開發(fā)管理有限公司簽訂勞動合同，由大慶高新人力資源開發(fā)管理有限公司管理，派遣至黎明街道轄區(qū)各社區(qū)工作，合同期限為兩年，試用期兩個月，試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。薪酬待遇由基本工資和績效獎金構(gòu)成，繳納五險，基本工資2287元/月(含五險)，按月發(fā)放;平均績效獎金500元/月，年終按績效考核結(jié)果統(tǒng)一發(fā)放。試用期期間按基本工資80%比例計發(fā)試用期工資，五險正常繳納。

擬聘用的輔警與相關(guān)單位簽訂勞動合同，在大慶市公安局高新區(qū)分局工作，合同期限為兩年，試用期兩個月，試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。薪酬待遇由基本工資和績效獎金構(gòu)成，繳納五險一金，基本工資2200元(含五險一金)，按月發(fā)放;平均績效獎金500元/月，按績效考核結(jié)果定期發(fā)放。試用期期間按基本工資80%比例計發(fā)試用期工資，五險一金正常繳納。

五、招聘程序

通過發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示等形式招聘。

(一)發(fā)布公告

通過大慶高新區(qū)網(wǎng)站http://dhp.daqing.gov.cn發(fā)布招聘公告。

(二)報名時間與方式

1、報名時間：2022年09月28日9:00 -10月1日17:00，報名時間適情況可適當延長。

2、報名方式：報考者須在規(guī)定時間內(nèi)登錄網(wǎng)址https://dqgx.zhaopin.com報名，填寫個人信息，每人僅限報1個崗位，并上傳下列證件原件掃描件，進行資格審查。

(1)身份證原件(正反面);

(2)畢業(yè)證原件;

(3)大慶市常住居民證明材料：大慶市戶籍者(自本公告發(fā)布前登記)應(yīng)提供戶口本原件(首頁和本人頁);持居住證者應(yīng)提供有效期內(nèi)的大慶市居住證原件(自本公告發(fā)布前登記);

(4)崗位所需的其他相關(guān)材料。

3、報考咨詢：0459-2762623(社區(qū)工作者、專職網(wǎng)格員)

0459-6030685(輔警)

(三)資格審查

報考者應(yīng)及時查詢資格審查結(jié)果。因缺少材料未通過審查的，在報名時限內(nèi)將通過電話形式通知報名者補充材料。

報名實行誠信承諾制，嚴格按照崗位資格條件進行報名，未在規(guī)定時間提交報名材料、報名材料提交不齊全視為報名無效，不予審查。報考者報名時，要如實提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格或取消聘用。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報考者不符合報名資格條件的，均可以按有關(guān)規(guī)定取消其報考資格或者聘用資格。

(四)繳費確認

資格審查通過人員應(yīng)立即完成繳費確認，報名費45元/人，詳見附件《繳費須知》，繳費截止時間2022年10月3日17:00。

(五)線上筆試

本次招聘按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取線上筆試的方式進行，筆試成績滿分為100分，根據(jù)筆試成績從高到低排名，按1:1比例確定考察人選，如末位出現(xiàn)并列成績，則一并納入考察人選范圍。

(六)體能測試

僅輔警崗位需要體能測試，進入體能測試的考生，按通知到指定地點參加體能測試(測試地點另行通知);測試項目和標準為：男子1000米4分35秒以內(nèi)為合格;女子800米4分30秒以內(nèi)為合格。體能測試為通過性測試，未通過體能測試出現(xiàn)的崗位空缺，依次遞補。

(七)考察

對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進行考察，考察不合格的，不予聘用。

(八)體檢

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》組織體檢，體檢費用自理。

(九)公示

根據(jù)考試成績、考察結(jié)果、體檢結(jié)果確定擬聘用人選，統(tǒng)一進行公示，無異議后，按照程序辦理聘用手續(xù)。