2023年黑龍江齊齊哈爾市城市管理綜合執(zhí)法局直屬事業(yè)單位招聘公告

http://www.jinglongming.com 2023-08-14 10:56 來(lái)源：齊齊哈爾市人民政府

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2023年齊齊哈爾市城市管理綜合執(zhí)法局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（黑人社〔2014〕63號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)市委編委核準(zhǔn)，齊齊哈爾市城市管理綜合執(zhí)法局直屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
　　一、單位簡(jiǎn)介
　?。ㄒ唬R齊哈爾市園林綠化中心，副縣級(jí)公益一類事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)城市綠化和公園管護(hù)等工作。
　?。ǘR齊哈爾市環(huán)境衛(wèi)生和車輛秩序服務(wù)中心，正科級(jí)公益一類事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生行業(yè)管理和中心城區(qū)停車場(chǎng)建設(shè)運(yùn)營(yíng)及人行道停車管理等工作。
　?。ㄈR齊哈爾市靜脈產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心，正科級(jí)公益一類事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)中心城區(qū)生活垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)處置、餐廚垃圾運(yùn)輸監(jiān)管以及靜脈產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理等工作。
　?。ㄋ模R齊哈爾市住房安全與物業(yè)服務(wù)中心，正科級(jí)公益一類事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)既有房屋安全排查登記及對(duì)中心城區(qū)房屋完損等級(jí)評(píng)定等工作。
　?。ㄎ澹R齊哈爾市龍沙公園，正科級(jí)暫未分類事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)龍沙公園建設(shè)、管理與保護(hù)等工作。
　?。R齊哈爾市房屋維修資金中心，正科級(jí)公益一類事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)城區(qū)房屋維修資金的歸集、使用等工作。
　　二、招聘計(jì)劃及條件
　　（一）招聘計(jì)劃
　　本次計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員26名。具體崗位計(jì)劃和要求詳見《2023年齊齊哈爾市城市管理綜合執(zhí)法局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》（附件1）。
　?。ǘ┱衅笚l件
　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
　　2.具有良好的政治、思想、道德素質(zhì)；
　　3.具備勝任崗位要求的理論基礎(chǔ)和身體條件；
　　4.年齡一般要求在18周歲及以上、35周歲及以下（計(jì)算時(shí)間截止2023年8月11日），個(gè)別放寬年齡限制崗位的具體要求詳見計(jì)劃表（附件1）；
　　5.取得崗位學(xué)歷要求的畢業(yè)證。其中統(tǒng)招本科及以上應(yīng)取得相應(yīng)學(xué)位證；
　　6.應(yīng)屆高校畢業(yè)生包括2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和2021年、2022年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生（其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）。
　　7.具備崗位要求的其他條件。
　　下列人員不得報(bào)考：
　　1.曾犯罪受過(guò)刑事處罰人員、被開除公職人員，以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的人員；
　　2.在近3年各類招考過(guò)程中被考試主管部門認(rèn)定有考試作弊行為的人員；
　　3.新錄用公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員試用期人員；
　　4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；
　　5.其他不適宜聘用的。
　　三、招聘程序和方法
　　招聘采用發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、考核、體檢、公示、聘用的方式進(jìn)行。
　　（一）報(bào)名及資格審查
　　1.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名者需提供掃描電子版材料并壓縮成壓縮包，發(fā)送至電子郵箱：市園林綠化中心報(bào)名郵箱：qscgjsz202301@126.com；市環(huán)境衛(wèi)生和車輛秩序服務(wù)中心報(bào)名郵箱：qscgjsz202302@126.com；市靜脈產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心報(bào)名郵箱：qscgjsz202303@126.com；市住房安全和物業(yè)服務(wù)中心報(bào)名郵箱：qscgjsz202304@126.com；龍沙公園報(bào)名郵箱：qscgjsz202305@126.com；市房屋維修資金中心報(bào)名郵箱：qscgjsz202306@126.com。郵件主題統(tǒng)一為：姓名+報(bào)考崗位+手機(jī)號(hào)碼。
　　2.報(bào)名時(shí)間：2023年8月23日——2023年8月25日，逾期不再受理。
　　通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)其他崗位。報(bào)名者對(duì)報(bào)考條件等信息需要咨詢時(shí)，可直接與齊齊哈爾市城市管理綜合執(zhí)法局組織人事科聯(lián)系（咨詢時(shí)間上午9：00—11：00；下午14：00—16：00，法定節(jié)假日休息），聯(lián)系電話：0452-2796628、2796613。
　　3.報(bào)名需提供的材料（掃描件）：
　?。?）《2023年齊齊哈爾市城市管理綜合執(zhí)法局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》（在職人員需由現(xiàn)所在單位在報(bào)名表上填寫同意報(bào)考意見并蓋章）；
　?。?）本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（報(bào)考崗位有要求的），《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在“學(xué)信網(wǎng)”下載，須在有效期內(nèi)）；
　?。?）近期2寸免冠照片（電子版）；
　?。?）2021年、2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供《2021年、2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)屆畢業(yè)生承諾書》（掃描件）；
　?。?）退役士兵需提供退出現(xiàn)役證（掃描件）；
　?。?）符合加分政策的考生，報(bào)名時(shí)必須填注。其中“項(xiàng)目生”須提供省項(xiàng)目生主管部門有效證書或證明原件；在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生須提供就業(yè)部門出具的相關(guān)證明原件；高校畢業(yè)生服兵役期滿退役的須提供退伍證原件。如不能按時(shí)提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策。同時(shí)具備多個(gè)加分條件的考生，取最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分。
　　4.注意事項(xiàng)：
　?。?）報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位；
　?。?）對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，考生報(bào)考時(shí)要信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，對(duì)不符合條件或弄虛作假、違背相關(guān)法律法規(guī)報(bào)考的，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格或聘用資格，后果自負(fù)；
　　（3）崗位招聘計(jì)劃與通過(guò)資格審查報(bào)考人數(shù)之比原則上應(yīng)不低于1:3。若達(dá)不到報(bào)考比例要求，將縮減（取消）該崗位招聘人數(shù)；

　　（4）依據(jù)黑財(cái)稅〔2020〕3號(hào)文件，報(bào)名資格審核合格人員（審核結(jié)果通過(guò)本人報(bào)名郵箱反饋）應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)45元/人。繳納時(shí)間為2023年8月31日至9月4日，具體繳費(fèi)方式在“鶴城城管”公眾號(hào)上發(fā)布。審核未通過(guò)或未在規(guī)定期限內(nèi)繳費(fèi)的，均視為放棄應(yīng)聘資格，不再單獨(dú)通知本人；

　?。?）筆試崗位報(bào)名成功人員需領(lǐng)取準(zhǔn)考證方可參加招聘考試，具體領(lǐng)取時(shí)間、方式請(qǐng)及時(shí)關(guān)注“鶴城城管”公眾號(hào)；
　?。?）本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
　　（二）考試
　　考試分筆試和面試兩部分，均實(shí)行百分制。筆試成績(jī)（含政策性加分）占總成績(jī)的60%，面試成績(jī)占總成績(jī)的40%，折后兩成績(jī)之和為總成績(jī)。總成績(jī)=筆試成績(jī)（含政策性加分）×60%＋面試成績(jī)×40%。
　　1.筆試
　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，筆試主要測(cè)試政策理論水平、城市管理相關(guān)法律基礎(chǔ)知識(shí)、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
　　依據(jù)考生的筆試成績(jī)+政策性加分由高到低順序，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選。若同一崗位最后一名筆試成績(jī)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試人員名單在“鶴城城管”公眾號(hào)上公示3個(gè)工作日。
　　2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
　　進(jìn)入面試人員需攜帶相關(guān)材料（詳見附件4），參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。對(duì)不符合招聘條件的、不能提供所在院?；蛳嚓P(guān)單位證明的、不能提供所在單位同意報(bào)考證明的、有關(guān)材料信息不真實(shí)并影響面試資格審查結(jié)果的、不能按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的應(yīng)聘人員，一律取消應(yīng)聘資格。現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，進(jìn)入后續(xù)程序。因現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格出現(xiàn)空缺的，依據(jù)該崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，并在“鶴城城管”公眾號(hào)上公示3個(gè)工作日。
　　3.面試
　　面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、舉止儀表等。
　　筆試、面試結(jié)束后，將考試總成績(jī)公示3個(gè)工作日，并按招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入考核人員。若崗位總成績(jī)相同，則按以下順序依次確定進(jìn)入考核人選：1.符合省政府相關(guān)優(yōu)先聘用政策的；2.筆試成績(jī)高的。
　　（三）考核與體檢
　　考核時(shí)主要復(fù)審考生的報(bào)考條件，同時(shí)從思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等多方面對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行全面考核，側(cè)重了解考核對(duì)象近兩年來(lái)的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)。經(jīng)考核不合格者取消聘用資格，按招聘崗位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
　　考核合格者統(tǒng)一到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢（體檢費(fèi)用自理），體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢不合格者取消聘用資格，空出的崗位按招聘崗位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
　?。ㄋ模┕竞推赣?nbsp;
　　根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在齊齊哈爾市政府網(wǎng)、“鶴城城管”公眾號(hào)上公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》辦理相關(guān)手續(xù)。
　?。ㄎ澹┰囉闷?nbsp;
　　聘用人員試用期為6個(gè)月（初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月）。試用期滿由招聘單位對(duì)新聘用人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)及遵守法律法規(guī)和業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考核，考核不合格的取消聘用資格。
　　四、相關(guān)待遇
　?。ㄒ唬┍黄赣萌藛T納入齊齊哈爾市機(jī)構(gòu)編制管理，享受在編人員相應(yīng)待遇；
　?。ǘ┍黄赣萌藛T的聘用崗位及職稱，由聘用單位結(jié)合實(shí)際崗位設(shè)置等有關(guān)情況確定；
　?。ㄈ┳畹头?wù)期不得低于5年。
　　五、注意事項(xiàng)
　?。ㄒ唬R齊哈爾市城市管理綜合執(zhí)法局成立事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：0452-2796832。
　　（二）報(bào)考人員應(yīng)密切關(guān)注政府網(wǎng)和公眾號(hào)發(fā)布的有關(guān)信息，保持電話暢通。若因個(gè)人未及時(shí)查看等原因造成錯(cuò)過(guò)考試任何環(huán)節(jié)，考生自行承擔(dān)相應(yīng)后果。
　?。ㄈ﹫?bào)考人員在報(bào)名、筆試、面試、考核、體檢過(guò)程中存在違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）處理。
　　本公告由齊齊哈爾市城市管理綜合執(zhí)法局事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。