湖北武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院招聘16人公告
武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院編外合同聘用制人員招聘公告
因工作需要，擬面向社會(huì)招聘16名編外合同聘用制人員。本次招聘委托武漢人才市場(chǎng)評(píng)薦有限公司組織，具體方案如下：
一、招聘崗位及條件
（一）編外聘用制人員招聘計(jì)劃一覽表
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崗位代碼 |
崗位名稱 |
崗位職責(zé) |
擬招人數(shù) |
最高年齡 |
最低學(xué)歷 |
最低學(xué)位 |
專業(yè) |
其他 |
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01 |
俄語(yǔ)教師 |
完成俄語(yǔ)課程教學(xué)任務(wù)；完成學(xué)校規(guī)定的科研工作任務(wù)；參與學(xué)科建設(shè)、課程建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和教育教學(xué)改革工作；積極參與學(xué)院各項(xiàng)活動(dòng)及公益服務(wù)；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
3 |
35歲 |
本科及以上 |
學(xué)士 |
俄語(yǔ) |
通過(guò)全國(guó)高等學(xué)院俄語(yǔ)專業(yè)八級(jí)水平測(cè)試或?qū)ν舛碚Z(yǔ)考試二級(jí)及以上測(cè)試。 |
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02 |
輔導(dǎo)員（男） |
負(fù)責(zé)學(xué)生日常管理、思想政治教育；指導(dǎo)學(xué)生參與社團(tuán)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等；參與學(xué)生心理健康建設(shè)；參與夜間值班工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
6 |
35歲 |
碩士 |
研究生 |
不限 |
中共黨員 |
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03 |
輔導(dǎo)員（女） |
2 |
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04 |
少數(shù)民族學(xué)生輔導(dǎo)員 |
1 |
黨員、少數(shù)民族 |
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05 |
消防管理 安全員（男性） |
負(fù)責(zé)學(xué)校日常消防安全管理；消防知識(shí)普及；消防臺(tái)賬健全；消防文件信息處理及其他工作。提高師生員工的消防安全意識(shí)、撲救初起火災(zāi)和自救逃生技能；定期對(duì)義務(wù)消防隊(duì)等消防組織進(jìn)行消防知識(shí)和滅火技能培訓(xùn)；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1 |
35歲 |
?？萍耙陨?/p> |
/ |
不限 |
具有安全、消防設(shè)施操作員證書優(yōu)先；需參加學(xué)校24小時(shí)安全保衛(wèi)值班。 |
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06 |
汽車工程學(xué)院實(shí)訓(xùn)室管理員 |
負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)室資產(chǎn)管理，機(jī)房及信息多媒體系統(tǒng)維護(hù)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等；協(xié)助各教研室完成實(shí)訓(xùn)教學(xué)等相關(guān)工作。 |
1 |
30歲 |
專科及以上 |
/ |
電子信息、計(jì)算機(jī)、車輛工程、汽車制造等相關(guān)專業(yè) |
具有相關(guān)工作經(jīng)歷可放寬至35歲。 |
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07 |
藝術(shù)學(xué)院學(xué)院實(shí)訓(xùn)室管理員 |
負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)室資產(chǎn)管理，機(jī)房及信息多媒體系統(tǒng)維護(hù)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等；協(xié)助各教研室完成實(shí)訓(xùn)教學(xué)等相關(guān)工作。 |
1 |
30歲 |
本科 |
/ |
藝術(shù)設(shè)計(jì)、圖形圖像、影視動(dòng)畫等相關(guān)專業(yè) |
具有相關(guān)工作經(jīng)歷可放寬至35歲。 |
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08 |
生命健康學(xué)院實(shí)訓(xùn)室管理員 |
負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)室的資產(chǎn)管理、?；芳昂牟墓芾?；協(xié)助各教研室完成實(shí)訓(xùn)教學(xué)等相關(guān)工作。 |
1 |
30歲 |
專科及以上 |
/ |
化工與制藥類、生物工程類、食品工程類等相關(guān)業(yè) |
具有相關(guān)工作經(jīng)歷可放寬至35歲。 |
注：報(bào)考01.02.03.04.05崗位需1987年6月1日以后出生，報(bào)考06.07.08崗位需1992年6月1日以后出生。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利；
3.具有良好的品行，愿意履行本單位工作人員義務(wù)，遵守本單位工作紀(jì)律；
4.具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的身體條件；
5.具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)或技能條件和工作能力。
（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；
2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的；
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開除公職的人員；
4.現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生；
5.未能與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同的；
6.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、招聘流程
（一）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年7月1日9:00——2022年7月5日17:00。
報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于7月1日9:00起至7月5日17:00登錄唯一官方報(bào)名網(wǎng)站武漢掌上人才網(wǎng)（www.whzsrc.com)首頁(yè)的“招聘·考試”頁(yè)面，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”（https://www.whzsrc.com/whzhaopin/getBaomingGaogaoList.action），選擇相應(yīng)公告，提交應(yīng)聘申請(qǐng)（含上傳照片，此后所用照片要求一致，未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過(guò)審核）。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提交申請(qǐng)時(shí)，需將學(xué)歷學(xué)位證書、崗位要求的相關(guān)職業(yè)資格證書打包成1個(gè)壓縮文件同步上傳，壓縮文件需在5兆以內(nèi)。每名考生只能投報(bào)一個(gè)崗位，否則視為無(wú)效。
資格審查：人事處對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真填寫個(gè)人信息，提交的資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，凡弄虛作假或信息不全者取消報(bào)名資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名不予接受，未按要求提交個(gè)人資料的，將不予通過(guò)審核。審查合格者參加筆試，應(yīng)聘人員登錄武漢掌上人才網(wǎng)（www.whzsrc.com)下載并打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可）。
（二）考核（總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%）
1.筆試（占總成績(jī)40％）
時(shí)間：2022年7月9日（周六）9:30-11:00
地點(diǎn)：武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院光谷校區(qū)（地址：東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)光谷大道117號(hào)）
內(nèi)容：綜合知識(shí)（100分）
2.面試（占總成績(jī)60％）
按照招聘崗位人數(shù)1:3比例，根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)從高到低，各崗位取前3名進(jìn)入面試，筆試結(jié)果通過(guò)武漢掌上人才網(wǎng)（www.whzsrc.com)查詢。
時(shí)間：2022年7月16日（周六）9:30-11:00
地點(diǎn)：武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院光谷校區(qū)
各崗位面試形式另行通知
（三）資格復(fù)審
按照總成績(jī)從高到低，各崗位取第1名進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，（面試成績(jī)低于60分不予錄用），02/03/04崗位若未招滿，崗位數(shù)可根據(jù)實(shí)際情況互相調(diào)劑。
時(shí)間：另行通知
地點(diǎn)：武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院 行政樓214
未在規(guī)定時(shí)間來(lái)校進(jìn)行資格復(fù)審視為自動(dòng)放棄；資格復(fù)審不合格將取消聘用資格。學(xué)校視具體情況按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
（四）體檢
擬錄用人員須統(tǒng)一前往三甲醫(yī)院完成《公務(wù)員入職體檢》，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。如有不按規(guī)定時(shí)間、規(guī)定項(xiàng)目體檢、或體檢不合格等情況，均不予錄用。
四、聘用管理及薪酬福利
（一）聘用管理
凡錄用人員，按照學(xué)校編外聘用制人員相關(guān)管理規(guī)定，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。試用期滿并考核合格者，按照崗位聘任條件進(jìn)行聘用；試用期滿考核不合格人員，取消聘用并解除聘用合同。
（二）薪酬福利
按照學(xué)校編外聘用制人員相關(guān)管理辦法執(zhí)行，稅前年收入6-7萬(wàn)，寒暑假工資照發(fā)。
五、其他事項(xiàng)
（一）本次公開招聘有關(guān)信息在武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院官方網(wǎng)站（http://www.whvcse.edu.cn/）公布，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注。
（二）資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消聘用資格，所簽聘用合同無(wú)效。
（三）本次招聘到崗時(shí)間另行通知。對(duì)于未在學(xué)校規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，學(xué)校有權(quán)取消其錄用資格，相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（四）應(yīng)聘人員應(yīng)遵守疫情期間衛(wèi)生防疫相關(guān)規(guī)定，配合做好衛(wèi)生防疫工作，在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩、出示5天內(nèi)核酸陰性證明、接受體溫測(cè)量并實(shí)名登記等程序。
（五）咨詢電話：027-87996672
人事處（教師發(fā)展中心）
2022年7月1日
