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2022年湖北宜昌高新區(qū)社區(qū)專職工作人員招聘14名公告

http://www.jinglongming.com       2022-09-22 09:23      來源:宜昌高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會
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宜昌高新區(qū)2022年社區(qū)專職工作人員公開招聘公告(第二批)

 

宜昌高新區(qū)2022年社區(qū)專職工作人員公開招聘公告(第二批)

為深入實施“筑堡工程”,加快宜昌高新區(qū)社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè),不斷提高社會工作者職業(yè)化、社會化、專業(yè)化水平,按照《關(guān)于印發(fā)<宜昌市社會工作人才專項引育行動計劃>的通知》(宜市民政〔2022〕7號)要求,結(jié)合宜昌高新區(qū)社區(qū)工作需要,我區(qū)擬組織開展社區(qū)專職工作人員公開招聘(第二批),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位及職數(shù)

本次公開招聘涉及2個崗位,共招聘14人。具體崗位、職數(shù)詳見《宜昌高新區(qū)2022年社區(qū)專職工作人員公開招聘崗位表(第二批)》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法,政治素質(zhì)好;

3.具有良好的道德品行,工作責(zé)任感強;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.熱愛社區(qū)事業(yè),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)從業(yè)知識,善于開展群眾工作,服從分配;

6.具備崗位所要求的其他條件(詳見《崗位表》)。

(二)以下人員不能報考

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過宜昌高新區(qū)管委會(http://gxq.yichang.gov.cn/)門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)報名及資格審查

1.報名方式:本次公開招聘考試的報名、查詢、繳費和打印準(zhǔn)考證等程序,均通過湖北中高級人才網(wǎng)招考報名系統(tǒng)(網(wǎng)址http://zk.zgjrcw.com)進(jìn)行。網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:0717-6213666。

2.報名時間:2022年9月28日9:00至9月30日17:00,報名窗口于9月30日17:00準(zhǔn)時關(guān)閉。

3.網(wǎng)上資格審查時間:2022年9月28日9:00至10月1日17:00,招聘單位進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,考生可同步查詢資格初審結(jié)果。

4.報名資格確認(rèn):2022年9月28日9:00至10月2日24:00,資格審查通過的報考人員網(wǎng)上點擊免費支付確認(rèn)參加考試。未按期點擊免費支付確認(rèn)者,視為自動放棄。

5.準(zhǔn)考證打印時間:報考成功人員于2022年10月11日10:00至10月14日24:00自行登錄湖北中高級人才網(wǎng)招考報名系統(tǒng)(網(wǎng)址http://zk.zgjrcw.com)打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印咨詢電話:0717-6213666。

6.報名要求:

報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,如實填寫《宜昌高新區(qū)2022年社區(qū)專職工作人員公開招聘報名登記表(第二批)》(附件2)。每人限報一個崗位,且報名與考試時使用的身份證必須一致。

應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,誠信報考。要對照《崗位表》中的報考資格條件要求填寫和提供材料,并對填報和提供信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實,均取消應(yīng)聘、入職資格。

7.其他

(1)報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準(zhǔn)確,為便于聯(lián)系,在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不得變更。

(2)在實施筆試前,招聘崗位計劃數(shù)與報名資格確認(rèn)人數(shù)須達(dá)到1:3的比例。未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或取消招聘崗位,并及時在宜昌高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。

(三)考試安排

考試分筆試、面試兩部分。

1、筆試

(1)筆試時間:2022年10月15日(星期六) 上午9點(具體時間地點詳見準(zhǔn)考證)。

(2)筆試內(nèi)容:主要測查從事社區(qū)工作必備的理論和實踐知識。

(3)筆試方式:閉卷,滿分100分。

(4)筆試攜帶證件:①紙質(zhì)準(zhǔn)考證;②有效居民身份證原件。缺少以上任一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未參考的考生,均視為自動放棄考試資格。

筆試成績及時在宜昌高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。

2、面試

(1)面試入圍人員的確定。按照考生所報崗位筆試成績從高分到低分的順序,按招聘崗位計劃數(shù)1:3的比例確定參加面試入圍人員,若筆試出現(xiàn)人員缺考、進(jìn)入面試入圍的人員未達(dá)到規(guī)定的比例,則相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位。

(2)面試前資格復(fù)審。面試前,區(qū)人社局通過宜昌高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站發(fā)布資格復(fù)審公告,按照公告時間組織面試入圍人員進(jìn)行資格條件復(fù)審,面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件按時參加面試資格復(fù)審,不按照指定時間地點參加復(fù)審的人員視為自動放棄面試資格。面試入圍人員資格復(fù)審不合格的,不能進(jìn)入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位,按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。若資格復(fù)審合格人員未達(dá)到規(guī)定的比例,則相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位。面試人員名單及時在宜昌高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。核減招聘計劃數(shù)或取消招聘崗位的信息將于面試前在宜昌高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。

(3)面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分為100分。按照去掉一個最高分和一個最低分,取平均分的方法計算,考生的面試成績當(dāng)場宣布。

(4)面試要求??忌毘止P試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加面試,缺一證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未報到的考生,均視為自動放棄面試資格。

(5)面試公告發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的,不再進(jìn)行遞補,該崗位可正常開考。對參加面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位,實行最低合格分?jǐn)?shù)線控制,并在面試公告中予以明確。達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入體檢、考察階段。

3、綜合成績計算

按筆試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重計算考生綜合成績,綜合成績按四舍五入精確到小數(shù)點后兩位,若遇綜合成績相同,則按考生筆試成績從高分到低分排序確定;若遇綜合成績和筆試成績相同則組織面試加試,按考生加試成績從高分到低分排序確定。考生綜合成績及時在宜昌高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。

四、體檢、考察

(一)體檢。根據(jù)考生綜合成績從高分到低分的順序,按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象,并在宜昌高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。體檢集中在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自行承擔(dān)。

(二)考察。考察工作堅持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn),注重對應(yīng)聘者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,并對應(yīng)聘者的報考資格進(jìn)行復(fù)審。

(三)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位可按照綜合成績排名依次遞補體檢或考察人員。

體檢、考察時間和地點另行通知。

五、公示及入職管理

(一)根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人選,在宜昌高新區(qū)管委會門戶網(wǎng)站公示(公示時間不少于5個工作日),公示無異議的,辦理入職手續(xù),實行勞動合同管理。由用人單位與社區(qū)專職工作人員簽訂勞動合同。試用期為三個月,試用期滿考核不合格的,依法解除勞動合同。

(二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予入職。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩入職,待查清后再決定是否入職。被聘人員自接到入職通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由不報到的,取消入職資格,招聘單位可根據(jù)需要遞補。

(三)對進(jìn)入面試而未被聘用的應(yīng)聘人員按綜合成績從高分至低分的原則候聘,自招聘后6個月內(nèi),如用人單位工作需要,可按照“退一補一”的原則,報區(qū)2022年社區(qū)專職工作人員公開招聘(第二批)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織體檢,體檢合格者,依次遞補聘用。

六、防疫要求

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。10天內(nèi)有境外旅居史、7天內(nèi)有國內(nèi)中高風(fēng)險區(qū)旅居史、招聘活動前10天曾出現(xiàn)體溫≥37.3℃、有疑似癥狀招聘活動前未排除傳染病或仍存在身體不適癥狀的應(yīng)聘人員不得參加現(xiàn)場招聘活動。參加現(xiàn)場活動的,要出具健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡及48小時核酸檢測陰性證明,遵守現(xiàn)場防疫守則。健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡“綠碼”,48小時核酸檢測結(jié)果陰性,同時現(xiàn)場測量體溫正常(低于37.3℃)者,才能進(jìn)場。省、市有最新防疫要求的,按照最新要求執(zhí)行。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

七、其他事項

1.對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

2.本公告《崗位表》所列內(nèi)容,由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)解釋。

3.本次專項公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦筆試和面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

報名、考務(wù)咨詢電話:0717-6622301

報名系統(tǒng)咨詢電話:0717-6213666

政策監(jiān)督電話:0717-6629096

附件:1.宜昌高新區(qū)2022年社區(qū)專職工作人員公開招聘崗位表(第二批)

2.宜昌高新區(qū)2022年社區(qū)專職工作人員公開招聘報名登記表(第二批)

宜昌高新區(qū)管委會人力資源和社會保障局

宜昌高新區(qū)社會事務(wù)管理辦公室

2022年9月21日



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