根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人事部令第35號(hào)）和《十堰市引進(jìn)博士、碩士研究生若干措施》（十人才〔2021〕3號(hào)）等相關(guān)文件精神，結(jié)合醫(yī)院編制、崗位空缺情況和工作需要，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，十堰市中醫(yī)醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才25人。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象

1、取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的2023年碩士應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡在30周歲及以下（1992年1月1日及以后出生）；取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的非應(yīng)屆碩士畢業(yè)生，年齡可以放寬至35周歲及以下（1987年1月1日及以后出生）；取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的博士研究生，年齡在40周歲及以下（1982年1月1日及以后出生）。

2、具有1年及以上三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷人員（工作經(jīng)歷年限截止時(shí)間為2023年9月30日）：取得相應(yīng)學(xué)位的碩士研究生或副高級(jí)職稱(chēng)，專(zhuān)業(yè)對(duì)口且年齡在45周歲及以下（1977年1月1日及以后出生）的人員；取得相應(yīng)學(xué)位的博士研究生或正高級(jí)職稱(chēng)，年齡在50周歲及以下（1972年1月1日及以后出生）。

具體崗位和條件詳見(jiàn)附件1:《十堰市中醫(yī)醫(yī)院高層次人才招聘崗位和條件一覽表》

(二)報(bào)考條件

1、遵紀(jì)守法、品學(xué)兼優(yōu)、責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的溝通交流及語(yǔ)言表達(dá)能力，無(wú)任何不良記錄;

2.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，符合崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格以及其它要要求，有相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先，聘用后能夠按要求及時(shí)到崗工作;

3.報(bào)考具有1年及以上三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷崗位的報(bào)考人員，需提供所在單位同意報(bào)考證明；

4.有下列情形之一的人員不得報(bào)考:訂單定向人員；刑事、黨紀(jì)、政紀(jì)、政務(wù)處分未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員；曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

二、招聘程序及相關(guān)要求

(一)報(bào)名、資格審查。

1.報(bào)名時(shí)間。2023年9月15日-2023年9月25日。

2.報(bào)名程序。應(yīng)聘人員填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)，應(yīng)聘人員請(qǐng)將報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、執(zhí)業(yè)資格、職稱(chēng)證掃描件和崗位要求的其他材料（如單位同意報(bào)考證明）等所有資料僅以一個(gè)壓縮包形式發(fā)送至附件1中指定郵箱，郵件主題請(qǐng)注明：姓名+報(bào)考崗位+學(xué)歷+畢業(yè)專(zhuān)業(yè)+畢業(yè)學(xué)校。未按指定要求報(bào)名者，取消報(bào)名資格；填報(bào)多個(gè)崗位者，取消報(bào)名資格。郵箱報(bào)名完成后，需番茄表單掃描報(bào)名填寫(xiě)個(gè)人信息，每臺(tái)手機(jī)/電腦限填一次，兩者都完成后，視為報(bào)名成功。

番茄表單二維碼：

3.報(bào)名要求。報(bào)考人員填寫(xiě)《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)，對(duì)所提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假報(bào)考材料及不符合招聘資格條件的人員，一律不允許報(bào)名，即使報(bào)名參加考試的，一經(jīng)核實(shí)，取消其資格，并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案。

4.資格審查。符合應(yīng)聘條件和崗位要求的應(yīng)聘人員需提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱(chēng)證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件，至十堰市中醫(yī)醫(yī)院行政辦公樓四樓人事科進(jìn)行資格審查。

（二）試崗。通過(guò)資格審查人員進(jìn)入試崗程序。由相關(guān)科室負(fù)責(zé)安排符合條件的應(yīng)聘者到科室進(jìn)行試工考核一周，試工綜合考核成績(jī)占綜合成績(jī)的60%。具體時(shí)間另行通知。

(三)面試。重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的基本知識(shí)、基本技能和基本素質(zhì)等方面的綜合能力。

1、面試時(shí)間:另行通知。

2、面試地點(diǎn):十堰市中醫(yī)醫(yī)院四樓會(huì)議室(行政辦公樓四樓)?？忌直救说诙矸葑C原件參加面試。未按要求參加面試的或逾期未到的，視為自動(dòng)放棄資格。

3、成績(jī)計(jì)算。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)加上試崗成績(jī)按比例折算，試工綜合考核成績(jī)60%+面試成績(jī)40%，得出最后綜合成績(jī)。

(四)綜合成績(jī)公示。按綜合成績(jī)從高到低，按招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選，并在十堰市中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)對(duì)進(jìn)入體檢人選進(jìn)行公示。

(五)體檢、考察。體檢由十堰市中醫(yī)醫(yī)院統(tǒng)一組織，參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員由市十堰市中醫(yī)醫(yī)院采取函調(diào)、檔案考察或?qū)嵉乜疾斓刃问綄?duì)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行考察。

（六）錄用人員公示。根據(jù)體檢、考察結(jié)果，提出擬招聘人選，在十堰市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、十堰市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站、十堰市中醫(yī)醫(yī)院公示，公示期不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后確定聘用人選。

（七）聘用審批。公示期滿后，如無(wú)問(wèn)題，十堰市中醫(yī)醫(yī)院按照國(guó)家事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定辦理編制及聘用手續(xù)，簽訂聘用制合同，試用期一年。試用期滿后，符合人才認(rèn)定的人員享受相關(guān)政策。試用期考核不合格人員，取消聘用資格。

被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到招聘單位聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。十堰市中醫(yī)醫(yī)院可根據(jù)需要按綜合成績(jī)排名遞補(bǔ)人員體檢和考察。

咨詢(xún)電話: 十堰市中醫(yī)醫(yī)院人事科 0719-8781061

地   址：十堰市茅箭區(qū)丹江路1號(hào)