湖北
2024年湖北恩施咸豐縣縣直機關事業(yè)單位選調公告
http://www.jinglongming.com 2024-07-22 11:05 來源：咸豐縣人民政府
2024年咸豐縣縣直機關事業(yè)單位公開選調工作人員公告
為進一步優(yōu)化縣直單位工作人員結構，促進人員合理流動，經(jīng)縣委編委研究同意，縣委組織部、縣人社局決定開展2024年縣直機關事業(yè)單位公開選調工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、公開選調職位
縣紀委監(jiān)委等7個縣直單位計劃公開選調16人。具體選調職位及條件見《2024年咸豐縣縣直機關公開選調工作人員職位表》（附件1）《2024年咸豐縣縣直事業(yè)單位公開選調工作人員職位表》（附件2）。
二、報考范圍和條件
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縣紀委監(jiān)委機關、派出第四紀檢監(jiān)察組、派出第六紀檢監(jiān)察組所需人員從全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）行政編制工作人員中公開選調。
縣干部信息管理中心、縣委理論信息中心、縣人民政府網(wǎng)站管理中心、咸豐縣政協(xié)理論信息中心、縣坪壩營旅游度假管理中心5家單位所需人員從全縣財政全額撥款事業(yè)編制人員中公開選調。
縣急救中心所需人員從全縣衛(wèi)健系統(tǒng)財政撥款事業(yè)編制人員中公開選調。
?。ǘ﹫竺藛T資格條件
1.政治立場堅定，政治素質過硬，品行端正；
2.具有良好的業(yè)務素質，實績突出，群眾公認；
3.試用期滿轉正以來年度考核均為稱職（合格）及以上等次；
4.具備擬調崗位所需的綜合素質、工作能力、專業(yè)技能、以及其他資格條件；
5.具有正常履職的身體條件和心理素質。
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
?。ㄈ┫铝腥藛T不得報考
1.未滿最低服務年限的人員；
2.縣委管理的科級領導干部；
3.因涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報名人員不得報考任職后即構成回避關系的職位。年齡計算到2024年7月25日，工作經(jīng)歷年限計算到2024年12月31日。報考人員的年齡、學歷以干部人事檔案認定結果為準。
三、選調程序
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符合報考條件的報考對象由本人提出申請、所在單位及主管部門同意后方可報名。
報考者需填寫《咸豐縣公開選調工作人員報名表》（附件3）1份，攜帶學歷學位證書、身份證原件及復印件，以及崗位要求的其他條件佐證資料。報考者提交的報名材料必須真實、準確、完整，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，在任何環(huán)節(jié)均可取消選調資格。
報名時間：2024年7月25日（上午9:00—12:00，下午14:30—17:00）；
報名地點：咸豐縣高樂山鎮(zhèn)紅旗路11號（縣人力資源和社會保障局院內人力資源市場一樓大廳）。
通過資格審查的報名人員一般不得放棄、不得缺考。因特殊事由確需放棄的，應提前向縣委組織部、縣人社局提出書面申請，待研究同意后，方可放棄。無故放棄的，3年內不能參加縣內公開選調、不得推薦參加上級遴選，并記入誠信檔案。
?。ǘ士甲C領取
準考證領取時間及地點另行通知。
（三）考試
考試分為筆試和面試，按百分制計算綜合成績，其中筆試成績占50%，面試成績占50%，綜合成績取小數(shù)點后三位數(shù)。
考試時間和地點根據(jù)報名情況另行通知。
1.筆試。筆試為閉卷考試，由縣委組織部、縣人社局統(tǒng)一組織實施。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力、專業(yè)基礎知識等綜合素質。
選調人數(shù)與報名資格審查通過人數(shù)比例不低于1:3。未達到規(guī)定比例不能形成有效競爭的，按比例核減選調計劃。
筆試最低合格分數(shù)線為60分，低于最低合格分數(shù)線的不得進入面試。筆試閱卷結束后，報名人員可通過“咸豐組工”“咸豐人社”微信公眾號查詢筆試成績。
2.面試。面試采取結構化面試的方式進行，主要測試報考者履行職位職責所要求的基本素質和能力。
根據(jù)考生報考崗位依筆試總成績從高分到低分的順序，按1:3的比例確定進入面試人員。因未達到筆試最低合格分數(shù)線等原因，導致選調人數(shù)與進入面試人員不足1:3的，可正常開考。
面試人員憑筆試準考證和身份證到指定地點參加面試。
（四）考察
本次公開選調實行等額考察。考察對象根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序確定，考察人員名單在“咸豐組工”“咸豐人社”微信公眾號公布。綜合成績低于60分（不含）的不得確定為考察對象。同一崗位考生綜合成績出現(xiàn)并列時，筆試成績高的確定為考察對象；筆試、面試成績都相同時，組織加試，加試成績高的考生確定為考察對象。
考察由選調單位組織實施。選調單位派出2名以上人員組成考察組，考察組一般由熟悉組織人事工作和公開選調職位相關業(yè)務的人員組成?？疾靾猿值虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重實績的原則，全面了解考察對象的政治素質、業(yè)務水平、廉潔自律以及是否存在需要回避等情況，查閱干部檔案，進一步核實考察對象的報考資格條件，并客觀公正地撰寫考察報告。
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選調單位根據(jù)綜合成績、考察情況集體研究確定擬選調對象，并按照干部管理權限報縣委組織部或縣人社局審批。
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1.公示。擬選調對象經(jīng)縣委組織部、縣人社局審批同意后，在“咸豐組工”“咸豐人社”微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。
2.調動。經(jīng)公示無異議的選調對象，按程序辦理調動手續(xù)。事業(yè)單位人員按新聘崗位確定工資待遇，以崗定薪，崗變薪變。
中共咸豐縣委組織部
咸豐縣人力資源和社會保障局
2024年7月19日
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