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湖北恩施州巴東縣事業(yè)單位考聘2022年三支一扶高校畢業(yè)生38人公告

http://www.jinglongming.com       2024-11-08 16:09      來源:長江巴東網(wǎng)
【字體: 】              
  巴東縣事業(yè)單位考核聘用2022年“三支一扶”高校畢業(yè)生公告
 
  根據(jù)《省委組織部 省人力資源和社會保障廳等十四部門關(guān)于深入實施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》(鄂人社發(fā)〔2022〕29號)、《關(guān)于做好事業(yè)單位考核聘用2022年“三支一扶”高校畢業(yè)生工作的通知》(恩施州人社函〔2024〕70號)精神,現(xiàn)將我縣事業(yè)單位考核聘用2022年“三支一扶”高校畢業(yè)生有關(guān)事宜公告如下:
 
  一、招聘對象
 
  2022年經(jīng)省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室選派到巴東縣服務(wù)、服務(wù)期滿且歷年考核均為合格及以上等次、自愿留在巴東縣的“三支一扶”高校畢業(yè)生(已被招錄為公務(wù)員、選調(diào)生和聘用為事業(yè)單位工作人員的除外)。
 
  二、招聘計劃
 
  考核聘用2022年“三支一扶”高校畢業(yè)生38人。
 
  三、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度,遵紀守法;
 
  3.具備良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
 
  5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  6.崗位所需的其他條件。
 
  (二)具有下列情形之一者不得聘用
 
  1.涉嫌違法違紀行為正在接受審查調(diào)查的人員和尚未解除黨紀政紀處分的人員;
 
  2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
 
  3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為,尚在禁考期內(nèi)的人員;
 
  4.按規(guī)定需回避的對象;
 
  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
 
  6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
 
 ?。ㄈ┚唧w條件
 
  招聘具體條件詳見《巴東縣事業(yè)單位考核聘用2022年“三支一扶”高校畢業(yè)生崗位計劃表》(附件1)。
 
  四、招聘程序及方法
 
  (一)發(fā)布公告
 
  公告在巴東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hbbd.gov.cn/)、長江巴東網(wǎng)(http://www.cjbd.com.cn/)發(fā)布。
 
 ?。ǘ﹫竺百Y格審查
 
  1.組織報名
 
 ?。?)時間:2024年11月20日(星期三)上午8:30--12:00、下午2:30--5:30;
 
 ?。?)地點:巴東縣人力資源和社會保障局501室(信陵鎮(zhèn)巫峽路19號)。
 
  (3)所需材料:
 
 ?、佟栋蜄|縣事業(yè)單位考核聘用2022年“三支一扶”高校畢業(yè)生報名表》(附件2);
 
  ②身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
 
 ?、劢诿夤?寸照片2張。
 
 ?。?)特別提醒:
 
  未在公告規(guī)定的時間、地點提交資料報名參加資格審查的視為自動放棄考核聘用資格。
 
  2.資格審查
 
 ?。?)資格審查所需材料為報名所需材料。
 
 ?。?)資格審查貫穿招聘工作始終。在報名、測試、體檢、考察、聘用以及其他需要驗明身份等環(huán)節(jié)中,都將會對報考資格進行審核,在任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報考條件的,均應(yīng)取消應(yīng)聘資格或者聘用資格。
 
  (三)組織測試選崗
 
  1.組織測試
 
  由縣人社局統(tǒng)一組織資格審查合格人員測試。
 
  (1)測試方式:測試采取筆試的方式進行,筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》,滿分為100分,時長120分鐘。不指定復(fù)習資料。筆試時間和地點另行通知。筆試成績最低合格分數(shù)線為60分。低于最低合格分數(shù)線的考生不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。
 
 ?。?)成績排序方式: “支醫(yī)”項目應(yīng)聘人員分為一組進行成績排序,其他所有服務(wù)項目應(yīng)聘人員分為一組進行成績排序。若筆試成績并列,則組織相關(guān)人員進行筆試加試,根據(jù)加試成績排名確定選崗先后順序,加試成績不影響其他人員成績排名。
 
  2.組織選崗
 
  達到筆試成績最低合格分數(shù)線的考生按筆試成績從高分到低分依次選擇崗位。具體選崗方式為:“支醫(yī)”項目應(yīng)聘人員根據(jù)筆試成績從高到低在巴東縣衛(wèi)生健康局下屬的2個招聘單位進行選崗;其他服務(wù)項目應(yīng)聘人員進行綜合選崗,按筆試成績從高到低依次自行選崗。選崗時間及地點另行通知。
 
  未參加測試或未參加崗位選擇的,視為自動放棄招聘資格。
 
 ?。ㄋ模┙M織體檢
 
  縣人社局統(tǒng)一組織完成選崗對象到縣級及以上綜合醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照人社部《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。
 
  入圍對象須認真完成全部體檢項目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項目,待妊娠期結(jié)束后完成體檢,體檢合格的,按程序依規(guī)實施下一招聘環(huán)節(jié)的工作。體檢費用由受檢考生承擔。
 
  用人單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的,可以在其他縣級及以上綜合醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢應(yīng)在應(yīng)聘人員接到體檢結(jié)果通知之日起一個月內(nèi)完成,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。復(fù)檢費用由申請方承擔。
 
 ?。ㄎ澹┙M織考察
 
  考察工作由縣人社局、招聘單位主管部門共同組織。
 
  1.考察內(nèi)容
 
  重點考察應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、思想作風、敬業(yè)態(tài)度、學習成績、工作能力、工作實績以及是否存在影響其聘用的其他情形。
 
  2.考察方式
 
  (1)民主測評??疾旖M對其服務(wù)期間表現(xiàn)進行民主測評,測評對象為服務(wù)單位及其主管部門領(lǐng)導、同事以及服務(wù)對象代表。民主測評分合格、不合格兩個等次。
 
 ?。?)個別座談。訪談對象包括但不限于服務(wù)單位及其主管部門主要負責人,分管領(lǐng)導,組織人事、紀檢監(jiān)察、綜合、財務(wù)等相關(guān)部門負責同志,同事以及服務(wù)對象代表。主要了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面的情況。
 
 ?。?)審核檔案。審核考察對象人事檔案。包括出生時間、工作經(jīng)歷、家庭成員以及學習簡歷、獎懲信息等。
 
  (4)征求意見。看是否存在違紀違法、“一票否決”等不具備招聘資格的情形。
 
 ?。?)與考察對象面談。主要了解其學習、工作情況,基層工作適應(yīng)能力以及未來職業(yè)規(guī)劃,同時收集意見建議。
 
  3.考察對象有下列情形之一的,不得確定為考察合格:
 
 ?。?)服務(wù)期間,未經(jīng)人社部門批準借用到不同服務(wù)類別、不同服務(wù)項目工作的;
 
  (2)服務(wù)期間,年度請事假累計超過30天、擅離服務(wù)崗位或其他違反服務(wù)單位的請假制度的;
 
 ?。?)政治品德不良,或違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的;
 
 ?。?)社會責任感和為人民服務(wù)意識較差,以及其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形;
 
  (5)民主測評合格票數(shù)低于參加測評人數(shù)80%的。
 
 ?。┐_定擬聘對象
 
  縣人社局領(lǐng)導班子集體聽取招聘工作情況匯報,包括應(yīng)聘人員的資格條件、考察、體檢、可能影響聘用的情形等情況,在此基礎(chǔ)上,確定擬聘對象。
 
 ?。ㄆ撸┱衅附Y(jié)果備案
 
  擬聘對象確定后,對審查合格的擬聘人員在巴東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hbbd.gov.cn/)、長江巴東網(wǎng)(http://www.cjbd.com.cn/)向社會公示,公示時間為5個工作日。對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)備案手續(xù);對擬聘人員有異議的,根據(jù)調(diào)查核實的情況決定是否備案。
 
 ?。ò耍┢赣霉芾?/div>
 
  招聘單位以縣人社局下發(fā)的備案文件為依據(jù),辦理聘用人員入職聘用手續(xù)。招聘單位應(yīng)在擬聘人員解除與原工作單位的人事(勞動)關(guān)系,按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定,對其進行按崗聘用,簽訂聘用合同,實行合同管理??己似赣萌藛T最少應(yīng)在招
 
  聘單位工作滿2年,并在聘用合同中明確違約責任和相關(guān)要求,繼續(xù)學習深造、辭職離職以及通過公開招考進入其他機關(guān)事業(yè)單位的除外。
 
  五、違紀違規(guī)處理
 
  對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。
 
  六、信息發(fā)布及政策咨詢
 
  巴東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hbbd.gov.cn/)、長江巴東網(wǎng)(http://www.cjbd.com.cn/)為本次招聘公告、測試公告、測試成績、結(jié)果公示等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站。政策咨詢電話:0718-4333315;監(jiān)督電話:0718-4334007
 
  本公告未盡事宜,按現(xiàn)行有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
 
  附件:
 
 
 
  巴東縣人力資源和社會保障局
 
  2024年11月8日


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