根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求,結(jié)合湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“學(xué)校”)工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外合同制工作人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立2022年編外合同制工作人員公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，校黨委書(shū)記、校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，其他校領(lǐng)導(dǎo)任成員。在領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由組織人事處具體組織實(shí)施，紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以教育部學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;

有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位17個(gè);招聘計(jì)劃25名 (詳見(jiàn)附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校官網(wǎng)(http://www.hntcmc.net/)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2022年8月4日至8月5日 (上午8:30-11:30,下午14:30-17:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)

湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校云龍校區(qū)崇德樓1樓組織人事處101辦公室(湖南省株洲市石峰區(qū)云龍示范區(qū)智慧路88號(hào))。

3.報(bào)名方式

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料:①請(qǐng)應(yīng)聘者如實(shí)填寫(xiě)《湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校編外合同制工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件2)一式一份。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、復(fù)印件、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。③崗位要求的資格證書(shū)及相關(guān)材料原件及復(fù)印件一式一份。④應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。⑤崗位明確要求政治面貌為中共黨員(含預(yù)備黨員)的須提供由組織關(guān)系隸屬的基層黨組織開(kāi)具的加蓋黨組織公章的書(shū)面證明。

4.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2022年9月30日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2022年7月31日為截止日期。

本次招聘所設(shè)專(zhuān)業(yè)不區(qū)分專(zhuān)業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

報(bào)名者須持健康碼(綠碼)和通信大數(shù)據(jù)行程碼(綠碼)、正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告(有外省旅居史人員需提前2天向目的地所在社區(qū)(村)或單位或所住酒店報(bào)備或通過(guò)“格防碼”報(bào)備，并持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明入株，落地后24小時(shí)內(nèi)再開(kāi)展1次核酸檢測(cè)，并建議在第7天再進(jìn)行1次核酸檢測(cè)。)、《考生健康情況申報(bào)表》(附件4)且體溫正常(體溫<37.3℃)、無(wú)咽痛、咳嗽等急性呼吸道異常癥狀到學(xué)校報(bào)名。

(三)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查人員名單在學(xué)校官網(wǎng)公布。考試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)學(xué)校官網(wǎng)公布。資格審查合格者，方可參加面試。

(四)考試

1.開(kāi)考比例

所有崗位不設(shè)開(kāi)考比例。

2.考試方式

①應(yīng)聘崗位代碼01-15崗位:采取面試、試教結(jié)合的方式進(jìn)行。(按百分制折算成綜合成績(jī),其中面試占綜合成績(jī)的50%,試教占綜合成績(jī)的50%)。

面試、試教:通過(guò)資格審查的人員，全部進(jìn)入面試、試教。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)面試人員所具備的基本能力素質(zhì),總分100分。試教主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者所具備的教學(xué)能力,總分100分。

②應(yīng)聘崗位代碼16-17崗位:采取面試、筆試結(jié)合的方式進(jìn)行。(按百分制折算成綜合成績(jī),其中面試占綜合成績(jī)的50%,筆試占綜合成績(jī)的50%)。

面試、筆試:通過(guò)資格審查的人員，全部進(jìn)入面試、筆試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者所具備的基本能力素質(zhì),總分100分。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者所具備的綜合素質(zhì)和文字綜合能力，總分100分。

以上所有崗位均設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計(jì)劃。

應(yīng)聘人員參加面試、試教、筆試、考察環(huán)節(jié)須攜帶身份證原件,各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)?cè)诤现嗅t(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校官網(wǎng)公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)編外合同制公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員并審查，擬聘用人員名單在學(xué)校官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)，被聘人員與我校簽訂《勞動(dòng)合同》，聘用期為三年。實(shí)行試用期制，試用期為三個(gè)月，試用期包含在聘用期內(nèi)。試用期考核不合格的，取消聘用。被聘人員聘期內(nèi)工資由崗位工資和績(jī)效工資構(gòu)成，學(xué)校依據(jù)政策統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)。

咨詢(xún)電話:0731-28519108(組織人事處)

舉報(bào)電話:0731-28519112(監(jiān)察審計(jì)室)

湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校

2022年7月31日

附件1：湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校2022年編外合同制人員招聘計(jì)劃一覽表(7.31+）.xls

附件2：湖南中醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校編外合同制工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc

附件3：教育部學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯總.rar（此附件為壓縮格式，請(qǐng)?jiān)陔娔X端下載解壓后查看）

附件4：考生健康情況申報(bào)表.docx