為切實(shí)做好殘疾人運(yùn)動(dòng)員就業(yè)工作，落實(shí)殘疾人運(yùn)動(dòng)員保障政策，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）及有關(guān)文件精神，經(jīng)研究，決定面向殘疾人運(yùn)動(dòng)員公開(kāi)招聘1名工作人員到沅江市全民健身中心工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計(jì)劃與職位信息

本次沅江市全民健身中心招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員1名，為全額撥款事業(yè)編制，具體招聘職位要求如下：

三、招聘條件

1.熱愛(ài)體育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。

2.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能條件。

3.具備招聘職位要求的資格、學(xué)歷、年齡條件。

4.年齡計(jì)算截止日期為2022年7月30日，最高年齡限制35歲是指1986年7月30日以后出生。

5.不得報(bào)考的情形：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；黨紀(jì)處分尚未到期，政紀(jì)處分尚未解除，正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查或者服刑期限未滿(mǎn)人員；在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿(mǎn)的人員；沅江市行政事業(yè)單位在編工作人員（含定向培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生、特崗教師）；現(xiàn)役軍人；公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的；法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘工作按照以下程序進(jìn)行：發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試（筆試和面試）、體檢和考核、公示和聘用等。

（一）發(fā)布公告

招聘公告在沅江市人力資源和社會(huì)保障局及沅江市文化旅游廣電體育局(信息公開(kāi)目錄)發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：2022年8月15日—8月17日的工作時(shí)間內(nèi)在沅江市文化旅游廣電體育局2樓人事股。

3.報(bào)名時(shí)，需提供以下材料：

①報(bào)考人員必須按照疫情防控要求，在報(bào)名過(guò)程中，自行全程佩戴口罩。還需提交彩色打印的紙質(zhì)通信大數(shù)據(jù)行程卡、健康綠碼和48小時(shí)核酸檢測(cè)報(bào)告。

②自行下載《沅江市事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件1）并如實(shí)填寫(xiě)。

③攜帶本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證(包括教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)和崗位要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份。

④本人近期免冠1寸藍(lán)底證件照3張。

⑤報(bào)考人員原則上需本人辦理報(bào)名手續(xù)。確因特殊原因本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加報(bào)名的，可委托其他人員提交材料（并附報(bào)考人員委托書(shū)）代為報(bào)名、資格審核，代為報(bào)考人員需提供本人身份證及復(fù)印件。

（三）資格審查。資格審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審，并貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格；對(duì)偽造、變更有關(guān)證件、材料、信息以騙取考試資格的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定予以處理。

（四）考試。筆試、面試成績(jī)的總分均為100分，按筆試、面試成績(jī)6:4的比例合成綜合成績(jī)。筆試、面試、綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。如出現(xiàn)綜合成績(jī)并列時(shí)，以筆試成績(jī)高者為先；若還不能區(qū)分高低，則以學(xué)歷高者為先。

1.筆試

（1）開(kāi)考比例。筆試開(kāi)考比例原則上不低于1：3。如未達(dá)到開(kāi)考比例,經(jīng)報(bào)請(qǐng)市招考領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

（2）筆試內(nèi)容。為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

（3）筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

考生于2022年8月18日至19日的工作時(shí)間內(nèi)到沅江市文化旅游廣電體育局2樓人事股憑本人身份證或身份證復(fù)印件領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

2.面試

（1）面試對(duì)象的確定。按招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1：2的比例確定面試對(duì)象，筆試成績(jī)相同時(shí)，一并進(jìn)入面試；面試前，因報(bào)考人員放棄等原因造成擬面試人數(shù)達(dá)不到招聘職位計(jì)劃數(shù)2倍的，在報(bào)考該職位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。

（2）面試的具體事項(xiàng)另行公告。

（五）體檢和考核

1.體檢和考核的時(shí)間：沅江市人力資源和社會(huì)保障局、沅江市文化旅游廣電體育局網(wǎng)站另行通知時(shí)間及地點(diǎn)。

2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（體檢費(fèi)用自理），無(wú)特殊原因，缺席體檢者，取消聘用資格。招聘單位對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)可提出復(fù)檢要求（每個(gè)考生只能復(fù)檢1次），體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.根據(jù)體檢結(jié)果，等額確定考核人選并組織考核。考核的重點(diǎn)是應(yīng)聘者的德、能、勤、績(jī)、廉等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行資格終審。

（六）公示和聘用

1.公示。根據(jù)考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，對(duì)擬聘用人員在沅江市人力資源和社會(huì)保障局及沅江市文旅廣體局(信息公開(kāi)目錄)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映并提供相關(guān)線(xiàn)索或證據(jù)。

2.聘用。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

3.用人單位與被聘人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

4.被聘用為我市正式工作人員后，辦理人事入編手續(xù)，其待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員在受聘單位原則上最低服務(wù)年限不低于5年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得以任何理由要求調(diào)離所報(bào)考的職位。

五、紀(jì)律監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘工作由沅江市文化旅游廣電體育局組織實(shí)施，接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)廣大人民群眾的監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，經(jīng)查實(shí)后，取消應(yīng)聘人員聘用資格，相關(guān)的違紀(jì)人員由市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話(huà)：（0737-2721436）（沅江市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢組）

本次招聘所有公示、筆試、面試、體檢及考核等通知均在沅江市人力資源和社會(huì)保障局（http://www.yuanjiang.gov.cn/20893/index.htm）及沅江市文旅廣體局(信息公開(kāi)目錄)（http://www.yuanjiang.gov.cn/21518/21735/index.htm）公布，不再另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

六、特別提示

實(shí)行誠(chéng)信考試，報(bào)考人員需按照誠(chéng)信考試承諾書(shū)（見(jiàn)附件2）的要求，誠(chéng)信參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對(duì)面試環(huán)節(jié)后，在體檢、考察、擬聘用人員公示等環(huán)節(jié)放棄或在試用期內(nèi)放棄的人員，記入沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才招聘與公開(kāi)招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，2年內(nèi)不得報(bào)考沅江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘與人才引進(jìn)職位。

七、本次招聘工作由沅江市人力資源和社會(huì)保障局、沅江市文化旅游廣電體育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0737-2721782（沅江市文旅廣體局）

0737-2738682（沅江市人社局事管股）

附件1：沅江市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.docx

附件2：誠(chéng)信考試承諾書(shū).docx

中共沅江市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

沅江市人力資源和社會(huì)保障局

沅江市文化旅游廣電體育局

2022年8月4日