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2023年湖南湘潭市雨湖區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)引進急需緊缺專業(yè)人才公告

http://www.jinglongming.com 2023-05-29 11:37 來源：雨湖區(qū)人民政府

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2023年雨湖區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開引進急需緊缺專業(yè)人才公告

為加快提升雨湖區(qū)基層衛(wèi)生健康服務(wù)能力，夯實“健康雨湖”建設(shè)基礎(chǔ)，根據(jù)《湘潭市雨湖區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<雨湖區(qū)促進基層衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實施方案>的通知》（雨政辦發(fā)〔2022〕10號）文件精神，堅持人才優(yōu)先發(fā)展理念，充分發(fā)揮高層次高素質(zhì)人才在衛(wèi)生健康領(lǐng)域的引領(lǐng)作用，經(jīng)研究決定公開引進8名急需緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、人才引進計劃

面向社會公開引進8名急需緊缺專業(yè)人才，具體招聘崗位詳見《2023年雨湖區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開引進急需緊缺專業(yè)人才崗位表》（附件1），應(yīng)聘人員可通過“湘潭市雨湖區(qū)人民政府官網(wǎng)”進行查閱。

二、人才引進條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、年齡等相關(guān)條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備崗位所需的其他條件。

（二）不得報考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員；

6.雨湖區(qū)行政區(qū)域范圍內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員；在雨湖區(qū)行政區(qū)域范圍內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位辭職、辭退未滿一年的原編制內(nèi)工作人員（截至報名當(dāng)日）;

7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

（三）有關(guān)報考條件說明

1.報考人員應(yīng)取得國家承認的學(xué)歷、學(xué)位畢業(yè)證書，結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。出國（境）留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證書;

2.報考人員的畢業(yè)證、出國（境）留學(xué)人員學(xué)歷認證和人才引進崗位要求的其他證書必須在報名時已經(jīng)取得;

3.報考人員的專業(yè)要求與畢業(yè)證書上的專業(yè)一致。本次人才引進崗位專業(yè)要求按照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2，以下簡稱《專業(yè)目錄》）設(shè)置。報考人員所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對應(yīng)的專業(yè)目錄，但未列入引進崗位專業(yè)要求的，不符合報考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》中引進崗位最低學(xué)歷要求所對應(yīng)的專業(yè)目錄的，由雨湖區(qū)衛(wèi)生健康局報雨湖區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開引進急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認定;

4.人才引進崗位的最高年齡要求見崗位表，48周歲以下是指1974年6月9日以后出生，其他年齡以此類推。

三、人才引進程序

招聘程序為：發(fā)布公告—網(wǎng)上報名和資格初審—面試—現(xiàn)場資格復(fù)審—體檢—考察—公示—錄取聘用。

（一）發(fā)布公告

1.公告時間：2023年5月30日一6月8日。

2.公告發(fā)布渠道：湘潭市雨湖區(qū)人民政府官網(wǎng)。

（二）網(wǎng)上報名和資格初審

1.報名時間：2023年6月9日9 :00—2023年6月21日17:00;

2.報名方式：報名方式：釆用網(wǎng)上郵箱報名方式，考生按要求提交信息和符合報名資格的附件資料。不接受其他任何形式的報名，每人限報一個崗位。報名郵箱為：854975772@QQ.com(郵件主題格式統(tǒng)一為“姓名+報考單位+報考崗位名稱”)，逾期不予接收。報名與考試時使用的有效身份證件必須一致（第二代身份證或臨時身份證、公安部門開具的帶照片的戶籍證明）。對資格條件把握不準(zhǔn)的，報考人員應(yīng)詳細咨詢政策，了解自己是否符合報考條件，再確定報考崗位，并對自己的選報負責(zé);

3.資格初審：資格初審與網(wǎng)上報名同步進行。報考者須按要求上傳以下資料電子檔：①《2023年雨湖區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開引進急需緊缺專業(yè)人才報名表》（附件2，需粘貼近期1 寸免冠彩色照片）；②第二代身份證正反面；②學(xué)歷證書以及從學(xué)信網(wǎng)打印的電子注冊備案表；③專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(2022年的證書未發(fā)放的可提供成績單或電子證書）、執(zhí)業(yè)證;

4.如因無人報名和資格初審不合格而形成招聘崗位計劃空缺，核減或者取消招聘計劃數(shù);

5.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，均取消其考試或聘用招聘資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

（三）面試

1.資格初審合格人員進入面試。資格初審合格人員名單在雨湖區(qū)人民政府官網(wǎng)公布;

2.面試采用口述答題的方法進行，主要測試報考者履行職位所需要的基本素質(zhì)和能力，內(nèi)容為醫(yī)學(xué)相關(guān)知識。面試時長10分鐘，總分100分，面試順序抽簽確定，面試成績當(dāng)場公布，成績保留小數(shù)點后兩位;

3.面試不設(shè)置開考比例，面試成績合格分數(shù)線為70分，沒有達到合格分數(shù)線的不能進入下一環(huán)節(jié)。面試成績達到合格分數(shù)線的按照招聘崗位計劃1：1的比例從高分到低分的順序確定資格復(fù)審對象。如入圍資格復(fù)審對象出現(xiàn)并列成績時，由主考官現(xiàn)場加試一題，按照加試題目成績從高分到低分的順序排名;

4.面試時間、地點待定，請關(guān)注雨湖區(qū)人民政府官網(wǎng)通知。參加面試時，考生必須同時攜帶《面試準(zhǔn)考證》和本人有效身份證件，缺少證件的報考人員不得參加面試?！睹嬖嚋?zhǔn)考證》發(fā)放時間另行通知。

（四）現(xiàn)場資格復(fù)審

1.現(xiàn)場資格復(fù)審時間、地點另行通知，詳見雨湖區(qū)人民政府官方網(wǎng)站公告;

2.要求：提供報名表、準(zhǔn)考證以及網(wǎng)上報名上傳的所有證件證書原件、復(fù)印件和佐證材料;

3.不按時參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，從報考同一崗位達到合格分數(shù)線以上的人員中按面試成績從高分到低分依次遞補，最多遞補兩次;

4.應(yīng)聘人員資格復(fù)審合格后，進入下一環(huán)節(jié)。

（五）體檢

體檢對象以各個崗位計劃數(shù)為基數(shù)，按照同一崗位面試成績從高分到低分的順序1：1等額確定;

體檢按照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定實施，增加心理測試等項目。報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向雨湖區(qū)衛(wèi)生健康局提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);

體檢具體時間、地點及要求另行通知，體檢費用由報考人員承擔(dān)。不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

（六）考察

體檢合格人員確定為考察對象?？疾旃ぷ饔晒_引進人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，有關(guān)部門、單位具體實施，主要就政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、誠實守信、崗位匹配和資格準(zhǔn)入等方面情況進行全面考察。

因體檢、考察不合格或放棄等情況造成引進計劃空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，按照應(yīng)聘同一崗位面試成績和體檢考察結(jié)果，可依次等額遞補，遞補最多不超過兩次。經(jīng)體檢、考察后無合格人選時，取消人才引進計劃數(shù)。

（七）公示

1.確定擬引進人員?？疾旌细裾?，確定為擬引進人員;

2.公示。對擬引進人員在“湘潭市雨湖區(qū)人民政府官網(wǎng)”公示，公示期為7個工作日，公示發(fā)布后不再進行遞補。

（八）聘用

公示無異議的擬引進人員，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理人事編制相關(guān)手續(xù)。由用人單位與之簽訂聘用合同，在雨湖區(qū)最低服務(wù)年限為5年。在簽訂聘用合同前任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合人才引進條件的,均可取消引進聘用資格。

四、管理和待遇

1.實行試用期制度，試用期滿合格的予以正式聘用，試用期滿不合格的，取消聘用;

2.聘用人員列入雨湖區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位事業(yè)編制。

五、其他事項

1.對本次人才引進工作過程中違紀(jì)違規(guī)行為，按照中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理;

2.實行誠信考試。報考人員需誠信參與考試聘用的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄;