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湖南

2024年湖南益陽市安化縣急需緊缺人才引進19人公告

http://www.jinglongming.com       2024-04-19 10:41      來源:安化縣人民政府
【字體: 】              
  安化縣2024年急需緊缺人才引進公告
 
  為深入推進人才強縣戰(zhàn)略,集聚更多優(yōu)秀人才來安化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),經(jīng)縣委、縣政府研究,決定面向社會公開引進一批急需緊缺人才?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
 
  一、引進計劃
 
  本次急需緊缺人才引進共19名,其中全額事業(yè)編制人員14名,國有企業(yè)聘用人員5名。具體崗位、人數(shù)及要求詳見《安化縣縣直事業(yè)單位2024年急需緊缺專業(yè)人才崗位表》(附件1)、《安化縣梅山城投集團有限公司2024年急需緊缺專業(yè)人才崗位表》(附件2)。
 
  二、資格條件
 
  (一)基本條件
 
  1.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導;
 
  2.具有良好的品行和職業(yè)道德,個人信用記錄良好;
 
  3.具備崗位所需的專業(yè)及其他條件;
 
  4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
 
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  1.年齡要求35周歲以下(1988年4月18日后出生),40周歲以下(1983年4月18日后出生),45周歲以下(1978年4月18日后出生),崗位對其他要求有進一步明確的以崗位表為準;
 
  2.崗位所要求的專業(yè)參照《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》(附件3);
 
  3.報考人員的學歷學位必須為國家認可的學歷學位。2024屆畢業(yè)研究生必須在2024年7月31日前獲得學歷學位證書。
 
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  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
 
  2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
 
  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 
  4.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
 
  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
 
  6.已納入我縣編制管理的人員;
 
  7.有法律、政策規(guī)定不能報考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
 
  三、引進程序
 
  本次人才引進工作由安化縣委人才辦、安化縣人力資源和社會保障局組織實施,嚴格按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用程序進行。
 
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  1.采取網(wǎng)上報名方式,每人限報一個職位??忌卿泴S脠罂计脚_(ahx.12333cp.cn)進行報名,報名時間2024年4月29 日至5月11 日。
 
  2.報名信息填報和上傳
 
  報考人員須嚴格按照本公告和崗位表要求,選擇符合條件的崗位報名。報名須準備上傳的資料:
 
  ①本人有效期內(nèi)居民身份證,戶口資料(有戶籍要求的);
 
 ?、?寸近期免冠半身彩色證件照;
 
 ?、弁鶎卯厴I(yè)生:畢業(yè)證和學位證;應(yīng)屆畢業(yè)生:學信網(wǎng)驗證報告和畢業(yè)生就業(yè)推薦表(學校就業(yè)部門蓋章);留學生:提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷學位認證書。
 
 ?、軋罂伎h梅山城投集團有限公司的需要央企、國企、上市公司、融資平臺公司社保繳費證明;屬于勞務(wù)派遣的另需提供派遣合同。
 
 ?。ǘ┵Y格審查
 
  包括報名時資格初審、考試當天現(xiàn)場資格復(fù)審、聘用前資格終審,并貫穿引進全過程。在任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消引進資格。
 
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  考試采取“結(jié)構(gòu)化面試+面談”的方式進行,綜合成績=面試成績x60%+面談成績x40%。
 
  本次人才引進不設(shè)開考比例,報名截止后,引進崗位無人報名時,取消崗位計劃。設(shè)置最低成績分數(shù)線,考生綜合成績需達到70分及以上才能進入下一環(huán)節(jié)。
 
  考點設(shè)安化縣城內(nèi),考試時間及具體地點等事項在安化縣人力資源和社會保障局網(wǎng)另行通知。
 
 ?。ㄋ模w檢
 
  根據(jù)引進人才計劃,按綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢內(nèi)容和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。同時根據(jù)國家關(guān)于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統(tǒng)一部署,將吸毒檢測納入體檢范圍。
 
  考生因懷孕原因暫不做出體檢是否合格的結(jié)論,參照《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  如出現(xiàn)體檢不合格或體檢入圍對象放棄體檢而出現(xiàn)崗位空缺的,可以按該崗位考生綜合成績排名從高分到低分依次遞補,遞補不超過1次。
 
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  體檢合格人員進入考察程序,對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法學業(yè)成績、工作實績、心理素質(zhì)等情況進行考察??疾觳缓细窕蜃詣臃艞壴斐梢庞媱澇霈F(xiàn)空缺時,按上述體檢遞補辦法確定體檢對象,體檢合格后遞補為考察對象。每個崗位遞補總次數(shù)不得超過1次。
 
  (六)公示
 
  擬聘用人員名單在安化人力資源和社會保障局網(wǎng)進行公示,公示時間不少于7個工作日,接受社會監(jiān)督。公示期內(nèi)對有實名舉報且經(jīng)查實不符合人才引進條件的,取消其擬聘資格,該崗位不遞補。
 
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  公示期無異議的擬聘用人員,報考事業(yè)編制的辦理入編手續(xù),與用人單位簽訂聘用合同,報考城投公司的與企業(yè)簽訂試用期合同。新聘用(或試用)人員試用期按相關(guān)規(guī)定確定,試用期滿,經(jīng)考核合格的予以正式聘用(或簽訂正式合同),不合格的取消聘用。
 
  對2024屆碩士畢業(yè)生和留學回國的碩士應(yīng)屆畢業(yè)生,可先簽定就業(yè)意向協(xié)議書,待取得學歷學位證書等崗位規(guī)定的資格證書后再簽訂聘用合同、辦理相關(guān)手續(xù);未能在2024年7月31日之前取得學歷學位證書的,其中留學回國的應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2024年9月30日前取得相應(yīng)國(境)外學歷學位認證的,以及在規(guī)定期限內(nèi)未取得崗位規(guī)定資格證書的,將按規(guī)定無條件取消聘用資格。
 
  四、引進待遇
 
  (一)生活補貼。對新引進的40周歲以下全日制博士研究生(或正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員)每年給予4萬元生活補貼,連續(xù)補貼三年;對新引進的35周歲以下副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員(或高級技師)、全日制碩士研究生每年分別給予2萬元、1.2萬元生活補貼,連續(xù)補貼三年。
 
  (二)購房補貼。對新引進的40周歲以下全日制博士研究生(或正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員)在安首次購房的,給予10萬元購房補貼(每年2萬,補貼五年)。對新引進的35周歲以下副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員(或高級技師)、全日制碩士研究生,在安購買首套住房的,給予2萬元購房補貼。
 
 ?。ㄈ┡渑及仓?、子女入學和人才公寓入住。對新引進的人才,其配偶是機關(guān)、事業(yè)單位的在職在編人員可依程序申請調(diào)入縣級及以下相同性質(zhì)空編單位或部門;無固定工作的,推薦參加縣域企事業(yè)單位公開招聘。其子女需在縣域入學的,可在全縣范圍內(nèi)擇一公立學校申請就讀。對確有需求且滿足入住條件的,提供入住人才公寓和配租公租房等服務(wù)。
 
 ?。ㄋ模┢渌U?。對人才引進相關(guān)事項實行“一站式”服務(wù),其人事檔案轉(zhuǎn)入、戶口遷移、社會保險等服務(wù)事項由用人單位及相關(guān)職能部門在規(guī)定時間內(nèi)負責辦理。對符合領(lǐng)導干部任職條件且具備行政管理才能的引進人才,擇優(yōu)提拔使用。
 
  五、信息發(fā)布及政策咨詢
 
  安化縣人力資源和社會保障局網(wǎng)為本縣人才引進工作網(wǎng)站,有關(guān)信息及事項,請廣大考生密切關(guān)注。
 
  本公告由安化縣委人才辦、安化縣人力資源和社會保障局負責解釋。
 
  報名考務(wù)咨詢:縣人社局事管股 0737-7822911
 
  人才待遇咨詢:縣委人才辦     0737-7224131
 
  縣梅山城投     0737-7222883
 
 
 
 
  中共安化縣委組織部    中共安化縣委機構(gòu)編制委員會辦公室
 
  安化縣人力資源和社會保障局
 
  2024年4月18日


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