1.報名時間

 

　　報名時間：2024年6月15日-18日，上午9:00-12:00,下午2:00-5:00，逾期不予補報。本次報名不收取報名費。

 

　　2.報名地點

 

　　岳陽市教育體育局一樓陽光服務中心，聯系電話：0730-8805555。

 

　　3.報名方式：現場報名。

 

　　4.報名要求

 

　?。?）現場報名，每人限報1個崗位。

 

　?。?）報考人員提供：①填寫《2024年岳陽市教育體育局直屬學校公開招聘部屬師范大學公費師范畢業(yè)生報名表》（附件2），在照片粘貼處豎向粘貼本人近期同底免冠正面1寸彩照3張，并手寫簽名。②提供本人第二代居民身份證及崗位要求的學歷（學位）證、教師資格證、普通話等級證等材料的原件和復印件，同時提供帶二維驗證碼的“學信網”《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》。③現有工作單位的，須提供現工作單位及其主管部門均加蓋單位公章的同意報考證明的原件。隱瞞勞動（聘用）關系存在，造成用人糾紛的一切責任，由報名參考人員承擔，同時取消聘用資格。

 

　　5.報名注意事項

 

　?、倜棵麘溉藛T只能報考一個崗位，多報無效。

 

　?、趹溉藛T須認真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報考符合條件的崗位，報名確認后不得修改報名信息、材料和報考崗位。

 

　?、蹜溉藛T必須誠信報考，如實填報個人相關信息和材料，確保信息和材料合法合規(guī)、真實有效。偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；提供的涉及報考資格的材料或者信息不實，且影響報名審核結果的，取消其本次應聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為5年。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　報名時進行資格審查，考生提供相關報名材料，由岳陽市教育體育局按照招聘條件要求對報考人員進行資格審查。

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員不符合招聘條件要求的，取消其應聘資格。

 

　　資格審查合格人員才能進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　（三）面試

 

　　考生必須攜帶面試準考證和第二代居民身份證原件參考，兩證缺一的考生不得參加面試。

 

　　1.面試時間、地點及要求另行公告，面試準考證領取時間另行通知。

 

　　2.面試開考比例原則上不低于1:3。少數專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，由岳陽市教育體育局提出意見，經岳陽市人力資源和社會保障局批準后，可以取消、核減相應崗位招聘計劃，或降低開考比例（最低不低于1:2），也可以修改報名條件、延長報名時間。崗位計劃取消的，應聘人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關事項在開考前另行公告。

 

　　3.面試形式、內容與分值。面試采取試講的方式進行，面試內容為應聘崗位現行教材，主要測評應聘人員的教育教學能力。面試試講時間為10分鐘，備課時間為30分鐘。面試分值為100分，面試成績四舍五入保留兩位小數。

 

　　4.面試設最低合格分數線，適用于本次所有實際參加面試人員的崗位，面試最低合格分數線為當場（同一場次、同一個面試考官組）面試人員總成績（有效成績）平均分數的90%。未達到面試最低合格分數線（四舍五入保留兩位小數）的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　5.同分處理辦法。面試成績相同的，按學歷（學位）層次高低的順序排名；再相同的，按普通話等級證成績高低的順序排名；再相同的進行加試。

 

　　6.面試成績于面試結束后在岳陽市教育體育局、岳陽市人力資源和社會保障局門戶網公示3天。

 

　?。ㄋ模w檢

 

　　1.體檢對象的確定。根據招聘崗位計劃，按該崗位面試成績從高分到低分排名等額確定體檢對象。

 

　　2.體檢時間、地點及要求另行通知。體檢費用由考生承擔。

 

　　3.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和相關規(guī)定實施。

 

　　對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向岳陽市教育體育局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。

 

　　4.體檢合格人員為考察對象。

 

　　（五）考察

 

　　考察工作突出政治標準，重點考察人選的思想政治表現、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績和應聘資格條件等方面的情況。組織考察時，根據考察對象的情況采取適當的考察方式，并形成具體的考察結論。

 

　　考察合格人員為擬聘對象。

 

　　（六）遞補

 

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現空缺時，由岳陽市教育體育局研究決定是否遞補，若進行遞補，在達到面試最低合格分數線的考生中，按該崗位面試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過2次。

 

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